وظائف في عمليات الموارد البشرية في القاهرة

Processing role to complete customer's requests in a timely manner, acquire and update knowledge on procedures related to relevant processes. Ensure that the process requirements are met, adhered to, completed in accordance with established procedures and standards set. Work wel المزيد...

Provide best in class support, ensuring Last Mile account creation is established in a timely manner - Setting up payment processes unique to the Last Mile Channel - Achieve WW Parity in terms of processes and tech - Execute financial reviews for DSP partners across MENA - Dealing wit المزيد...

About Us:We are a growing agency that helps businesses from different industries scale. Our team members are resultsdriven individuals who like to move fast get the job done and have fun doing it.We are looking for an experienced Nesting Call Center Team Leader to oversee our call cen المزيد...

الأدوار والمسؤوليات نحن نبحث عن أخصائي دعم أعمال أول مدفوع ومنظم للغاية لدعم عمليات قطاع الممتلكات والتأمين. هذا الدور محوري في تبسيط العملية، وتحسين الاتصال، والمساهمة في المبادرات الاستراتيجية. مسؤوليات وواجبات الوظيفة: الدعم التنفيذي: -إدارة تقويم كبير مسؤولي الممتلكات والتأم المزيد...

Support the Chief of Party in all technical, operational and management aspects of the project, ensuring all activities are compliant with USAID and RTI rules and regulations. Ensure efficient and compliant administration of the project and oversee all financial, procurement and op المزيد...

يعمل شريك أعمال الموارد البشرية (HRBP) كمستشار استراتيجي للموارد البشرية وشريك لمنظمتنا، ويعمل بشكل وثيق مع وحدات الأعمال لتطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية التي تتماشى مع أهداف الشركة. يضمن HRBP أن تكون مبادرات الموارد البشرية فعالة في دعم عملياتنا في جنوب إفريقيا مع البقاء مت المزيد...

1. Logistics Coordination & ManagementManage the ACID creation process on all shipping docs with HQ CS and issue ACID locally in coordination with the Customs broker.Update ACID date on shared folder with the freight forwarder.Ensure that all relevant import documents are in line المزيد...

Planning & StrategyEstablish the procurement department within the organization.Develop and implement procurement policies processes and controls.Ensure Red Bull global policies and guidelines are implemented across all functions.Responsible on risk management with all suppliers a المزيد...

Planning & StrategyEstablish the procurement department within the organization.Develop and implement procurement policies processes and controls.Ensure Red Bull global policies and guidelines are implemented across all functions.Responsible on risk management with all suppliers a المزيد...

Planning & StrategyEstablish the procurement department within the organization.Develop and implement procurement policies processes and controls.Ensure Red Bull global policies and guidelines are implemented across all functions.Responsible on risk management with all suppliers a المزيد...

1. Logistics Coordination & ManagementManage the ACID creation process on all shipping docs with HQ CS and issue ACID locally in coordination with the Customs broker.Update ACID date on shared folder with the freight forwarder.Ensure that all relevant import documents are in line المزيد...

(Performance Management) Collaborate with managers to develop and implement effective performance management strategies, including goal-setting, ongoing feedback, and annual reviews. Provide training and coaching to managers on how to conduct meaningful performance conversations a المزيد...

1. Logistics Coordination & ManagementManage the ACID creation process on all shipping docs with HQ CS and issue ACID locally in coordination with the Customs broker.Update ACID date on shared folder with the freight forwarder.Ensure that all relevant import documents are in line المزيد...

متابعة احتياجات الموارد البشرية للمنظمة وتنفيذ عمليات التوظيف بما يتماشى مع المقر الرئيسي متابعة الحقوق الشخصية للموظفين العاملين وفقًا للأنظمة وتقديم التوجيهات فيما يتعلق تنفيذ ومراقبة جميع العمليات التأديبية في إطار سياسات الشركة وإجراءاتها وقانون العمل مراقبة وإعداد تقارير عن أداء المزيد...

Developing and implementing human resources policies. Supporting strategic objectives. Hiring staff and negotiating employment agreements. Ensuring compliance with laws and regulations. Managing staff wellness and performance reviews. Motivating and supporting current staff. M المزيد...

Ability to work in highly ambiguous environments and build solutions that have the ability to flex with the business needs and ultimately scale . Identify effective supply chain partners, onboard and manage against execution, cost and compliance . Understand and have active involvem المزيد...

الأدوار والمسؤوليات لدينا وظيفة جديدة لشخص يمكنه استخدام خبرته المهنية في مجال البحث عن المواهب لتثقيف فريق التوظيف التنفيذي على مستوى نائب الرئيس الأعلى لدينا حول كيفية البحث عن المرشحين المناسبين لشغل مناصب القيادة العليا الخاصة بهم داخل فرقهم. ستكون مهاراتك الرئيسية هي: خبرة مهني المزيد...

الأدوار والمسؤوليات استراتيجية اختيار وتوريد خاصة بالمنطقة والبلد حوكمة عملية التوظيف (مركز متكامل للعملاء الداخليين) العلامة التجارية لصاحب العمل توظيف مناصب متنوعة (الشركات، وعمليات التشغيل، والمبيعات، وما إلى ذلك) بالتعاون مع فرق الموارد البشرية الإقليمية إدارة قنوات التو المزيد...

Updating company databases by inputting new employee contact information and employment details. Screening potential employees' resumes and application forms to identify suitable candidates to fill company job vacancies. Organizing interviews with shortlisted candidates. Postin المزيد...

Coordinate with all Raya Lines of Businesses' (LOBs) HR teams to analyze the HRIS requirements, develop and implement various HRIS procedures and prepare customized reports for various finance and HR teams. Coordinate with IT teams to solve any HRIS issues related to the database المزيد...