وظائف في T 1 في المدينة المنورة

الأدوار والمسؤوليات 1. خدمة العملاء الترحيب بالعملاء ومساعدتهم: الترحيب بالعملاء في المتجر أو منطقة المبيعات وتقديم المساعدة بطريقة ودية ومهنية. معرفة المنتج: تقديم معلومات مفصلة عن المنتجات والخدمات والعروض الترويجية للعملاء، ومساعدتهم على اتخاذ قرارات شراء مستنيرة. معالجة استفسارات المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. الخدمات اللوجستية والتنسيق الاتصالات الخارجية: تعمل كنقطة اتصال رئيسية بين المستودع والأطراف الخارجية، بما في ذلك الموردين والبائعين وشركات النقل. تنسيق سلسلة التوريد: التنسيق مع الموردين لضمان التسليم في الوقت المناسب للسلع وإدارة أي اختلافات في الطلبات أو الش المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. التنسيق التشغيلي دعم العمليات الإقليمية: المساعدة في العمليات اليومية للمكاتب الإقليمية، والتأكد من أن جميع العمليات تسير بسلاسة ووفقًا لمعايير الشركة. الارتباط بين الأقسام: العمل كجسر بين الأقسام المختلفة (على سبيل المثال، العمليات، والموارد البشرية، والخدمات المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. الإدارة التشغيلية دعم العمليات اليومية: مساعدة مدير المطعم في الإشراف على العمليات اليومية، وضمان تقديم الخدمة بسلاسة في جميع مناطق المطعم. الحفاظ على المعايير: التأكد من التزام المطعم بمعايير علامة ناندوز التجارية، والإجراءات التشغيلية، ولوائح الصحة والسلامة. المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. تخطيط العرض وتنسيقه تطوير المفهوم: التعاون مع الفرق الإبداعية للمساعدة في تطوير المفاهيم للعروض أو الأداء أو الأحداث، والتأكد من أنها تتماشى مع العلامة التجارية والأهداف العامة. الجدولة: تنسيق التواريخ والأوقات والأماكن للعروض، وضمان جدولة جميع العناصر اللوجستي المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. البحث القانوني والمشورة البحث القانوني: إجراء بحث قانوني مفصل حول قضايا مختلفة، بما في ذلك قانون العقود، وحوكمة الشركات، والملكية الفكرية، وغيرها من المجالات القانونية ذات الصلة. المشورة القانونية: تقديم المشورة القانونية الدقيقة وفي الوقت المناسب للإدارة والأق المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. تدريب وتطوير الموظفين إجراء برامج التدريب: تصميم وتقديم جلسات تدريبية حول معرفة المنتج وخدمة العملاء وتقنيات المبيعات وإجراءات المتجر للموظفين الجدد والحاليين. إشراك الموظفين الجدد: المساعدة في إشراك الموظفين الجدد، والتأكد من فهمهم لأدوارهم ومسؤولياتهم وثقافة المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. الاستراتيجية والتخطيط المالي القيادة المالية: قيادة تطوير وتنفيذ الاستراتيجية المالية للمنظمة، والتأكد من أنها تتماشى مع الأهداف التجارية الشاملة وأهداف النمو. إدارة رأس المال: الإشراف على إدارة هيكل رأس مال المنظمة، وضمان التمويل الكافي للعمليات والاستثمارات و المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. إستراتيجية تنمية المواهب دعم إستراتيجية المواهب: التعاون مع كبار القادة لمواءمة مبادرات تنمية المواهب مع الأهداف التجارية الشاملة والاستراتيجية المؤسسية. تصميم برامج التطوير: المساعدة في إنشاء وتنفيذ برامج تنمية الموظفين، بما في ذلك تنمية القيادة وورش العمل لبن المزيد...

الأدوار والمسؤوليات استقبال وتسجيل وتسجيل دخول وخروج الضيوف وفقًا لعلامة الفندق التجارية والمتطلبات القانونية وإدخال تفاصيل الضيوف في نظام إدارة الممتلكات التعرف على جميع غرف الضيوف لضمان زيادة مبيعات الغرف وفقًا لاستراتيجيات البيع التعرف على الوظائف والمرافق والعروض الترويجية والأحد المزيد...

الأدوار والمسؤوليات يقوم بتسجيل جميع رسوم الغرف اليومية في دفتر الضيوف بالإضافة إلى جميع الرسوم الأخرى لليوم والتي لم يتم تسجيلها مسبقًا من قبل أمناء الصندوق في مكتب الاستقبال. يقوم بمراجعة رسوم دفتر الضيوف من جميع الأقسام والأرصدة في أوراق التحكم، ويتحقق من أرصدة دفتر الضيوف عند إغل المزيد...