وظائف في LMS في الدوحة

Specific responsibilities for the role include: Responsible for installing, setting up, and configuring the Learning Management System (LMS) to meet the organization's specific needs. This also includes customizing the look and feel of the system, creating user accounts, and sett المزيد...

الأدوار والمسؤوليات تطوير وتنفيذ استراتيجيات وبرامج التعلم. القدرة على تقييم وبحث خيارات التدريب. التعاون مع الموظفين والمديرين لدعم التطوير الوظيفي وإدارة الميزانيات والعلاقات مع البائعين. الإلمام ببرنامج المبادرة الجديد، وخطة الرياضة الداخلية والخارجية لكل من العمال والموظفين. إتقا المزيد...

الأدوار والمسؤوليات المساعدة في تطوير وتقديم برامج تدريبية شاملة للموظفين على جميع المستويات. التعاون مع رؤساء الأقسام لتحديد احتياجات التدريب وتطوير حلول تدريبية مخصصة. تسهيل جلسات التدريب وورش العمل والتدريبات والندوات أثناء العمل. تقييم فعالية برامج التدريب وتقديم توصيات للتحسين. المزيد...

الأدوار والمسؤوليات الدور الأساسي لأعضاء هيئة التدريس في كلية الحاسبات وتكنولوجيا المعلومات هو تعزيز التدريس المبتكر عالي الجودة والبحث التطبيقي والخدمة. بالإضافة إلى ذلك، يجب عليه/عليها التعاون مع رئيس القسم والعميد والزملاء لتحقيق مهمة الكلية، وتوجيه الزملاء المبتدئين ومساعدي التدر المزيد...

الأدوار والمسؤوليات تحت إشراف مدير إدارة التعليم المستمر والمهني، سيكون المرشح الناجح مسؤولاً عن تطوير وتقديم وتقييم برامج/دورات تدريبية جذابة تعمل على تعزيز مهارات ومعرفة مندوبي عملائنا في مختلف مواضيع القيادة والمهارات الشخصية. وسيقوم بتقييم تقدم المتعلمين وإدارة موارد بيئة التعلم. المزيد...

الأدوار والمسؤوليات بصفتك مدرسًا بدوام جزئي، ستلعب دورًا حاسمًا في تقديم تعليم عالي الجودة في دورات الأجهزة الحاسوبية، ونظام Linux، والشبكات. سيعتمد نهجك في التدريس على CompTIA A+، وإرشادات CISCO Academy CCNA، والنهج النظري من أعلى إلى أسفل لنموذج OSI، ودليل نظام Redhat أو Ubuntu، مم المزيد...

الأدوار والمسؤوليات تشمل المسؤوليات دعم اثنين إلى ثلاثة دورات جامعية متقدمة سنويًا، وعقد جلسات تلاوة/ساعات مكتبية، والعمل بشكل وثيق مع الطلاب، ودعم مهمتنا التعليمية العامة. بالإضافة إلى هذا العبء، من المتوقع أن يقوم المرشحون الناجحون بإجراء أبحاث بالتعاون مع أعضاء هيئة التدريس في جام المزيد...

الأدوار والمسؤوليات استراتيجية التدريب والتطوير تصميم برامج التعلم: تطوير وتنفيذ وإدارة برامج التدريب التي تتوافق مع أهداف المنظمة، وضمان تلبية احتياجات العمل والموظفين. تصميم المناهج: إنشاء مناهج تدريبية تدعم تطوير المهارات، والامتثال، وتنمية القيادة، والتقدم الوظيفي داخل المنظمة. المزيد...