Acts as a single point of the contact for the employees and managers in the Business Unit.
Proactively supports the delivery of HR Processes at the Buisness Unit.
Builds a strong business relationship with employees.
Recruits personally the key talents and handle all recruitment requests.
Support in handling the organization charts, Prepare and update organization structure regularly, keeping on the amendments according to organization restructures and changes.
Oversee and manage a performance appraisal system that drives high performance.
Oversees the New Employee Orientation Programs.
Work on employee satisfaction through one on one meetings, etc.
إخلاء المسؤولية: د.جوب هو مجرد منصة تربط بين الباحثين عن عمل وأصحاب العمل. ننصح المتقدمين بإجراء بحث مستقل خاص بهم في أوراق اعتماد صاحب العمل المحتمل.
نحن نحرص على ألا يتم طلب أي مدفوعات مالية من قبل عملائنا، وبالتالي فإننا ننصح بعدم مشاركة أي معلومات شخصية أو متعلقة بالحسابات المصرفية مع أي طرف ثالث. إذا كنت تشك في وقوع أي احتيال أو سوء تصرف، فيرجى التواصل معنا من خلال تعبئة النموذج الموجود على الصفحة اتصل بنا