وظائف علاقات المجتمع في مصر

Support all internal and external HR-related inquiries or requests. Maintain digital and electronic records of employees. Serve as point of contact with benefit vendors and administrators. Assist with the recruitment process by identifying candidates, performing reference checks, المزيد...

Payroll Management: Process payroll for all employees accurately and on time. Handle payroll queries and resolve discrepancies. Maintain payroll records and ensure data integrity. Prepare and distribute payroll reports. Ensure compliance with payroll regulations and tax laws المزيد...

إعداد وعرض مجموعات التعويضات والاستحقاقات للموظفين إدارة برامج التأمينية بما فيهم الصحي تنفيذ خطط التدريب والتطوير تجهيز ملفات واجتماعات الخاصة بالأداء الفصلي والسنوي للموظفين تبليغ الموظفين بالمزايا الإضافية التي يحق لهم الحصول عليها (مثل أيام الإجازة الإضافية) تحديث سجلات الم المزيد...

Position Summary Provide support to New Product Development Core Team, Process Engineering, Production, and other technical teams, and customers by advising in the areas of high speed reel-to-reel stamping, process and technology development, in accordance with department strategy and المزيد...

Recruitment – Recruit, interview, and facilitate the hiring of qualified job applicants for all open positions. Work closely with hiring managers to understand the needs of their department and any required job openings. Schedule and coordinate pre-employment drug tests and ba المزيد...

الأدوار والمسؤوليات سيلعب القائد/القائد الأول دورًا لا يتجزأ من خلال تصميم وتطوير وتوسيع نطاق البرامج الجديدة عالميًا، وتوفير دعم التخطيط الاستراتيجي للأسواق المختلفة، وضمان نمو محفظة البرامج والأداء، فضلاً عن العمل بشكل وثيق مع المنتج والتكنولوجيا لتطوير ميزات جديدة وأتمتة العمليات. المزيد...

إشراك العملاء: إجراء مكالمات مع مستثمري العقارات المحتملين، والإجابة على اعتراضاتهم، وإقناعهم بالالتزام بالقرض. متابعة الاتصالات: إجراء عمليات متابعة من خلال الرسائل النصية والبريد الإلكتروني لرعاية العملاء المحتملين والحفاظ على المشاركة. إدارة العملاء المحتملين: متابعة العملاء المح المزيد...

الأدوار والمسؤوليات تنفيذ المهام المتعلقة بالهجرة للعملاء. بناء قاعدة المعرفة فيما يتعلق بالإجراءات والعمليات واللوائح وتقديم المشورة للأقسام الداخلية بشأن العمليات الحكومية. مراقبة التغييرات في اللوائح السعودية والبقاء على اطلاع بها. التنفيذ السلس للمهام التشغيلية من قبل أعضاء فري المزيد...

توفر خبرة جيدة بمجال الوظيفة المطلوبة توفر مهارة اتصال وتواصل جيدة مع الاخرين مؤهل عالي ( كلية ادارة الأعمال / العلوم الادارية ونظم المعلومات / الادارة والاقتصاد ) وجود تأمينات صحية و تأمينات اجتماعية المزيد...

Support all internal and external HR-related inquiries or requests. Maintain digital and electronic records of employees. Serve as point of contact with benefit vendors and administrators. Assist with the recruitment process by identifying candidates, performing reference checks, المزيد...

Develop and implement recruitment strategies to attract and retain top talent for various roles within the organization, including sourcing, screening, interviewing, and selecting candidates. -Collaborate with hiring teams to identify staffing needs and ensure alignment with business المزيد...

محلل مساعد لعمليات الموارد البشرية وتقديم الخدمات - مصنع المنيا المسؤوليات تنشيط جدول أعمال TM في الموقع. أمثلة: مبادرات التنوع والصحة والعافية والحملات والعروض الترويجية: يوم المرأة، وجلسات تثقيفية وتوعوية حول الفحص الصحي ... إلخ بما في ذلك إدارة البائعين. الأحداث الاحتفالية وجها المزيد...

- Manage the staffing process, including recruiting, interviewing, hiring and onboarding - Ensure job descriptions are up to date and compliant with all local regulations - Ensure all company HR policies are applied consistently - Develop training materials and performance management المزيد...

التعاون بشكل وثيق مع المدير للتعرف على احتياجات الموارد البشرية الحالية والمستقبلية وتقديم التوجيه بشأن عمليات الموارد البشرية وعلاقات الموظفين المساعدة في صياغة متطلبات موظفي القسم والتخطيط الاستراتيجي دمج احتياجات القوى العاملة لوحدة الأعمال في خطة شاملة للموارد البشرية وتنفيذ أنشطة المزيد...

Discussing and establishing qualification requirements and terms and conditions of employment with managers. Formulating detailed job descriptions and posting them. Conducting phone calls or meetings to create a shortlist of qualified candidates. Interviewing candidates on the sh المزيد...

Conducting interviews, recruiting, and vetting new staff. Arranging training sessions with all new hires and refresher workshops for existing employees. Assisting managers with staff requirements. Identifying and addressing employee requirements regarding performance issues, trai المزيد...

Creating, implementing, and evaluating all human resource department policies, procedures, and structures. Managing health and life insurance programs. Designing and implementing effective training and development plans. Performing quarterly and annual employee performance review المزيد...

Job requires professional experience, solid knowledge of SAP/Success Factor system, payroll process, close reports, reconciliation processes, audit requests. Review Payroll entries on monthly basis and play the checker role. Reconciliation routines and generate and review payroll المزيد...

- Provide Associate support on HR related topics (documentation of and follow-up on requests, escalation of issues, problem solving, meeting notes), ensuring an engaging workplace environment by staying close to the associates and facilitating engagement activities. - Execute employee المزيد...

Telehealth, fully remote Therapist / Counselor opportunity for part-time or full-time. Bonus OfferedLicensed Therapist / Counselor Details:100% remote workHigh volume of regular client referralsTherapy focused model with zero administrative work5-40 hrs per week - You decide your sche المزيد...