HR Talent Acquisition
HR Talent Acquisition
Employer Active
Job Alert
You will be updated with latest job alerts via email
Share
Job Alert
You will be updated with latest job alerts via email
Not Disclosed
Salary Not Disclosed
1 Vacancy
Job Description
Battistolli il marchio leader in Italia nei servizi di sicurezza con 65 anni di attivit e uno sviluppo progressivo e costante su tutto il territorio nazionale. Quasi 5.000 dipendenti e collaboratori operano in pi di 70 filiali dislocate nella maggior parte delle regioni italiane dove si svolgono attivit di trasporto valori servizi di sicurezza servizi fiduciari e di contazione servizi di monitoraggio satellitare dei veicoli in circolazione studio e realizzazione di apparati di sicurezza servizi di networking logistica e consulenza di alto profilo nel settore della sicurezza.
HR TALENT ACQUISITION
La risorsa sar responsabile dell intero processo di selezione per larea territoriale assegnata: dalla condivisione con i referenti operativi dei requisiti dei profili ricercati alla conduzione dei colloqui garantendo l inserimento di candidati qualificati e in linea con le esigenze aziendali.
Responsabilit :
- Analisi delle richieste di assunzione e collaborazione con i referenti operativi per comprendere al meglio i requisiti specifici dei ruoli da ricoprire;
- Pubblicazione annunci di lavoro sui portali e canali di reclutamento;
- Screening dei curricula e gestione delle candidature ricevute;
- Conduzione di colloqui telefonici virtuali e in presenza;
- Valutazione delle competenze hard e soft dei candidati;
- Gestione dei feedback ai candidati e mantenimento della candidate experience;
- Monitoraggio e aggiornamento del database aziendale dei candidati;
- Gestione dei rapporti con le Agenzie Per il Lavoro e degli adempimenti contrattuali (scadenze proroghe trasformazioni cessazioni formazione obbligatoria etc.) a supporto dellufficio amministrazione del personale.
Requisiti
- Laurea in discipline umanistiche psicologiche o giuridicoeconomiche;
- Esperienza pregressa di almeno 2 anni nel ruolo di selezione del personale;
- Ottima conoscenza delle tecniche di recruiting e degli strumenti di selezione;
- Eccellenti capacit comunicative e relazionali;
- Capacit di lavorare in autonomia e in team;
- Orientamento al risultato e capacit di gestione del tempo.
- spiccate doti organizzative dinamismo e flessibilit ;
- la disponibilit per trasferte allinterno del territorio di competenza e per la partecipazione ad eventi di recruiting;
- il possesso della patente B.
Benefit
- Inserimento con contratto a tempo determinato di 6 mesi con la prospettiva di trasformazione a tempo indeterminato;
- Orario fulltime con flessibilit in ingresso;
- Smartworking;
- Ambiente di lavoro dinamico e stimolante;
- Formazione continua e supporto allo sviluppo professionale.
B.T.V. S.p.A. certificata UNI/PdR 125:2022 Sistema di Gestione per la Parit di Genere
Employment Type
Full Time
