Directeurrice Juridique FH

Foodles cest la cantine en mieux : plus simple plus gnreuse et plus conviviale ! Nous renchantons la vie au bureau en proposant une solution de restauration surmesure livre cl en main afin que chaque collaborateur puisse accder une alimentation varie et quilibreet moindre cot.

Votre mission :
Rattach.e notre Group CFO vous prendrez la direction juridique du groupe compos dune socit mre Clichy de plusieurs tablissements secondaires en France dune filiale en France et dune filiale au RoyaumeUni.

Activits du groupe : France RoyaumeUni Belgique Monaco.Management dune juriste commerciale et dune alternante en Master 2 de Droit Europen.

Vos responsabilits :

Le/la Directeur.rice juridique est notamment en charge des sujets suivants :

• Assurer la gestion et le suivi de lensemble des aspects juridiques lis lactivit et au dveloppement de Foodles en France et linternational
• Conseiller et accompagner les quipes oprationnelles (commercial achats R&D finance RH etc.) sur les sujets juridiques
• Piloter et coordonner lquipe juridique pour garantir la scurit juridique des oprations

Pour mener bien votre mission au sein de Foodles vos principales activits seront les suivantes :

• Contrats
  • Administrer la plateforme Contract Lifecycle Management
  • Rdiger ngocier et suivre les contrats clients consultations prives AO publics fournisseurs de partenariat les NDA etc.
• Contentieux
  • Grer les contentieux civils commerciaux de concurrence et de consommation
• Marques Proprit intellectuelle Proprit industrielle
  • Assurer la gestion et la protection du portefeuille de marques et de brevets
  • Ngocier les cessions de droits et les contrats de licence
  • Ngocier les accords de coexistence
• Nouvelles technologies
  • Conseiller sur les aspects juridiques lis au RGPD et la rglementation
  • Rdiger et ngocier les contrats de dveloppement et dachat de produits manufacturs
• Corporate Financements
  • Administrer la vie socitaire du groupe (assembles gnrales approbation des comptes rapport de mission rapport de gestion consolide oprations particulires etc.)
  • Participer aux oprations de financement direct ou indirect et aux processus M&A
• Concurrence
  • Participer la veille en matire de pratiques anticoncurrentielles / dloyales etc.
  • Dfendre des intrts de la socit face aux concurrents
• Conformit
  • Assurer une veille rglementaire et garantir la conformit des activits (produits alimentaires consommation marketing RGPD moyens de paiements)
  • Piloter la gestion des assurances du groupe (ngociations des polices suivi des sinistres et gestion de cellules de crises)
• Management
  • Manager une quipe de juristes et de spcialistes
  • Dvelopper les comptences de lquipe et animer sa monte en comptences

Profil recherch :
Vous tes le/la Directeur.rice Juridique quil nous faut si vous vous reconnaissez dans le profil suivant :

• Issu.e dune formation juriste Bac5 minimum (Master 2 DJCE ou quivalent)
• Exprience significative dau moins 8 ans en cabinet davocat et/ou en tant que Directeur Juridique ou poste quivalent de prfrence au sein dun groupe de taille importante (Corporate ETI Scale up).
• Expertise avre dans les principaux domaines du droit des affaires : contrats contentieux proprit intellectuelle nouvelles technologies corporate/financements concurrence et conformit.
• Excellent sens de lanalyse et de la synthse pour comprendre rapidement les enjeux et les risques juridiques.
• Capacit conseiller et convaincre les diffrentes parties prenantes (directions oprationnelles comit de direction etc.).
• Aisance rdactionnelle et oratoire pour rdiger des contrats complexes et prsenter des analyses juridiques de manire concise et pdagogique.
• Esprit dinitiative force de proposition et sens de lanticipation pour tre force de conseil.
• Capacit travailler en mode projet et coordonner les quipes juridiques compliance et assurance.
• Sens du leadership et de la diplomatie pour manager une quipe juridique.
• Solide expertise juridique dans les domaines cls du droit des affaires (contrats proprit intellectuelle nouvelles technologies corporate etc.).
• Matrise des principaux outils juridiques et financiers (contrats types clauses processus M&A oprations de financement etc.).
• Connaissance approfondie de la rglementation applicable aux activits du groupe (RGPD conformit rglementation sectorielle etc.).
• Aisance avec les outils informatiques et les progiciels de gestion des contrats.
• Anglais courant indispensable la matrise dautres langues serait un plus.

A comptences gales Foodles donne la priorit aux personnes handicapes et aux autres bnficiaires de lobligation demploi.

Pourquoi rejoindre notre aventure

• Une quipe dynamique et surmotive au sein de laquelle vous gagnerez en autonomie et en responsabilits
• Des repas prix trs mini (vraiment mini) tous les midis
• Des bureauxsuper biens situs et trs accessibles
  
• Et bien dautres avantages;)