Manager de transition Active Directory HF

En tant queManager de Transition Active Directoryvos missions seront :

• Management des ressources ncessaires ou participation la rsolution des incidents et demandes lis la gestion des de Niveau 3 lis aux droits daccs
• Participation la MCO des outils dadministration des solutions dActive Directory et Azure AD.
• Reporting et suivi des activits Domain Management (Connaissance doutils comme PowerBI est un plus).
• Manage une quipe de 8 personnes.
• Participe et reprsente son quipe aux runions de Service Digital Oprations
• Anime les runions de communication / coordination avec les IT rgionaux prsents dans le monde entier.
• Coordonne la gestion des projets de lquipe :

o Participe activement au projet de mise en place dun outil de CIAM et IAM
o Planification en lien avec les chefs de projet
o Gestion de la ressource de lquipe des investissements ncessaires

Comptences TechniquesPrincipales :

Azure AD Expert
AD Connect
AD FS
PKI
DNS
NPS

Dtail du poste :

• Type de contrat : CDI 39h
• Localisation : Bas LevalloisPerret (92)
• Dplacements prvoir : Non
• Tltravail : Oui (en fonction du profil et de lautonomie sur le poste)
• Salaire : 55k65K selon profil et expriences

Dans la continuit de sa politique RH en faveur de lgalit professionnelle la politique dembauche de la socit Infodis vise amliorer la reprsentation des personnes en situation de handicap sur lensemble des offres proposes.

Pourquoi nous rejoindre (nos avantages)

• Prime de Participation
• Carte Ticket Restaurant Swile (840 Euros par jour travaills pris en charge 70%)
• Participation aux transports (50%)
• Prime de vacances
• Mutuelle
• Comit dentreprise
• Prime de cooptation

Notre process de recrutement :

• Entretien tlphonique avec un recruteur delquipe
• Entretien (par visio en gnral) avec un rfrent technique pour explication du contexte et primtre de la mission vrifier ladquation technique
• Entretien client (si besoin)
• Embauche etIntgration du collaborateur