وظائف في Performance Assessment Techniques في الرياض

Roles and responsibilities The job holder is responsible for applying the fundamental principles of environmental sciences and engineering for carrying out the activities of environmental surveys, Environmental & Social Impact Assessments, emergency response, inspection, investig المزيد...

يتولى مدير تقييم المطالبات الرأسمالية الداخلية مسؤولية قيادة عملية التقييم والتقدير والموافقة على مشاريع الإنفاق الرأسمالي داخل المنظمة. يتضمن هذا الدور التعاون مع الإدارات المختلفة للتأكد من أن المشاريع المقترحة تتوافق مع الأهداف الإستراتيجية والأهداف المالية والمتطلبات التنظيمية. المزيد...

- تطوير مقاييس الأداء والمعايير لخدمات تكنولوجيا المعلومات والتأكد من الالتزام بهذه المعايير. بدء إجراءات تحسين الخدمة بناءً على الاتجاهات التحليلية. إدارة عمليات تصعيد الحوادث للالتزام بمعلمات SLA. المساعدة في ترقيات النظام وتطبيقاته من خلال تحليل متطلبات النظام. التأكد من امتثال عم المزيد...

1. مسؤول عن تصميم تصميمات الإعلانات لمنتجات الشركة على منصات الإعلان الخارجية الكبرى مثل Google وFacebook وTikTok وغيرها. 2. تصميم مواد إعلانية جذابة تجذب الجمهور المستهدف بناءً على اتجاهات السوق وسلوك المستخدم. 3. تعاون بشكل وثيق مع فريق التسويق لفهم استراتيجيات الإعلان والتأكد من أ المزيد...

يتولى المدير الأول لتقييم المطالبات الرأسمالية الداخلية مسؤولية الإشراف على وإدارة عملية تقييم المطالبات الداخلية المتعلقة بالنفقات الرأسمالية (Capex) داخل المنظمة. يتضمن هذا الدور تقييم وتحليل المطالبات المقدمة من مختلف الإدارات أو أصحاب المصلحة فيما يتعلق بمشاريع رأس المال، المزيد...

تطوير وتنفيذ استراتيجيات ومبادرات إدارة الأداء المتوافقة مع الأهداف والغايات التنظيمية. تصميم وإدارة عمليات تقييم الأداء، بما في ذلك تحديد الأهداف وتقييم الأداء وآليات التغذية الراجعة. توفير التوجيه والتدريب للمديرين والموظفين على أفضل ممارسات إدارة الأداء. تحليل بيانات ومقاييس الأدا المزيد...

نحن نبحث عن متخصص في تسويق الأداء متحمس للغاية وتحليلي للانضمام إلى فريق التسويق لدينا. سيكون المرشح المثالي مسؤولاً عن تخطيط وتنفيذ وتحسين حملات التسويق الرقمي لتعزيز اكتساب المستخدمين ومشاركتهم والاحتفاظ بهم. يتطلب هذا الدور فهمًا عميقًا لمختلف قنوات التسويق الرقمي، ومهارات تحليلية المزيد...

1.استنادًا إلى استهداف خصائص مستخدمي التسويق، ومشهد الوسائط المحلية، وقنوات الوسائط، يمكنك إنشاء جيل مستخدمين فريدين عبر القنوات. 2. مراقبة الإعلانات وأداء التصميمات وعائد الاستثمار والبيانات الأخرى وتحليل رؤى GTM لتحسين الأداء العام. 3. التعاون مع الفريق الداخلي والخارجي لتحسين تحدي المزيد...

باعتبارك المرشح الناجح، سيُطلب منك القيام بما يلي: - إعداد التقارير الروتينية والخاصة لمراجعة إدارة القسم والموافقة عليها. إجراء الدراسات المتعلقة بالنشاط التجاري/الإنتاجية للمنظمة، والاستخدام الفعال للأموال و الموارد أو مجالات الاهتمام الأخرى. تطوير والحفاظ على التقارير الإحصائي المزيد...

تحليل الأداء: تحليل مقاييس الأداء عبر مختلف الإدارات والوظائف لتحديد مجالات التحسين والمواءمة مع الأهداف التنظيمية. تحديد الأهداف: التعاون مع أصحاب المصلحة لوضع أهداف واضحة وقابلة للقياس ومؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) لكل قسم وفرد. تحديد الفجوات: تحديد الفجوات بين الأداء الحالي والنت المزيد...

We are hiring a Performance Marketing Executive for a leading digital agency in Riyadh KSA. The ideal candidate will be a Saudi national with handson experience in managing advertising campaigns across Google Meta (Facebook/Instagram) and TikTok specifically in promoting gaming apps. المزيد...

باعتبارك خبيرًا في هذا الموضوع، سوف تقوم بما يلي؛ التقييمات الفنية الجيولوجية للموارد تلعب لضمان الاحتمالية. تقييمات المخاطر لتحديد الفجوات في المعرفة وقياس COS. تقييمات الموارد لتأكيد القيمة ودعم تقدير الاحتياطي. دعم هندسة المكامن جيولوجيًا من خلال تقييمات الجدوى التجارية. المزيد...

Salary: SR165300 up to SR196350 plus allowances Location: Riyadh Country: Kingdom of Saudi Arabia Business Unit: Cambridge Partnership for Education Vacancy Type: Permanent Closing Date: 30 October 2024 Meet the recruiter Angela JukesBrindle confidential Annual Salary: SR165300 SR1 المزيد...

إجراء تحليل متعمق لبيانات أداء الشبكة، وتحديد الاتجاهات ومجالات التحسين. قيادة فنيي أداء الشبكة في تحليل أداء الشبكة وتحسينه. تقديم التوجيه الفني بشأن استكشاف الأخطاء وإصلاحها وحل المشكلات المتعلقة بالأداء. تطوير وتنفيذ لوحات معلومات وتقارير الأداء. أتمتة مراقبة الأداء وإعداد التقاري المزيد...

التعليم: درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو الهندسة الصناعية، أو الجودة، أو أي مجال ذي صلة. المهارات الفنية: معرفة جيدة بمنهجيات التحسين المستمر مثل Lean وSix Sigma. إلمام بأدوات إدارة الأداء وتحليل البيانات. المهارات الشخصية: مهارات قيادية قوية و المزيد...

الشراكة مع قادة الموارد البشرية ورجال الأعمال لتصميم وتنفيذ وإدارة برامج وعمليات إدارة الأداء التي تتوافق مع الأهداف والغايات التنظيمية. قيادة إدارة دورات تقييم الأداء، بما في ذلك تحديد الأهداف، ومراجعات منتصف العام، والتقييمات السنوية، مما يضمن الاتساق والعدالة في جميع أنحاء المنظمة المزيد...

تصميم وتنفيذ عملية شاملة لإدارة المخاطر في المنظمة، والتي تتضمن تحليل التأثير المالي على الشركة عند حدوث المخاطر. إجراء تقييم المخاطر: تحليل المخاطر الحالية وتحديد المخاطر المحتملة التي تؤثر على الشركة. إجراء تقييم المخاطر: تقييم تعامل الشركة السابق مع المخاطر ومقارنة المخاطر المحت المزيد...

شهادة بكالوريوس في الإدارة أو علوم الأعمال أو مجال ذي صلة. خبرة في تحليل البيانات وإعداد التقارير التنفيذية. مهارات تحليلية قوية والقدرة على فهم الأداء التنظيمي وتحديد الفرص للتحسين. القدرة على تطوير نماذج التخطيط الاستراتيجي ومؤشرات الأداء الرئيسية. معرفة بأساليب تقييم الأداء و المزيد...

المؤهلات التعليمية: درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، الاقتصاد، الإدارة العامة، أو مجال ذي صلة. المهارات الفنية: معرفة بمفاهيم التخطيط الاستراتيجي وإدارة الأداء. خبرة في استخدام أدوات التحليل المالي والإحصائي (مثل Excel، SPSS، SAS). القدرة على إعداد التقارير والعروض المزيد...