وظائف في مدير البحث والتطوير في الرياض

القيادة والإدارة: القدرة على قيادة فريق البحث والتطوير وإدارة العمليات بفعالية. الابتكار والإبداع: القدرة على تطوير أفكار جديدة ومبتكرة وتحويلها إلى منتجات أو خدمات قابلة للتطبيق. التخطيط الاستراتيجي: القدرة على وضع استراتيجيات بحثية وتطويرية تدعم أهداف الشركة. التعاون والتواصل: المزيد...

هذا دور بدوام كامل في الموقع لأخصائي البحث والتطوير. سيكون المتخصص مسؤولاً عن إجراء الأبحاث والعثور على منتجات محلية مماثلة للمقارنة ومواصلة تطوير المنتجات لتكون الرائدة في السوق. وسوف يتطلب تعلم التقنية وجودة المنتجات. مؤهلات مهارات البحث والتطوير (R&D). الإنجليزية جيدة مهارا المزيد...

Rize is a groundbreaking rentnowpaylater platform reshaping the rental landscape in Saudi Arabia. Were dedicated to making rentals more accessible and affordable enabling tenants to manage their finances with ease and landlords to secure their income effortlessly. Were on a mission t المزيد...

تعاون: تعاون مع فرق متعددة الوظائف بما في ذلك الهندسة وتطوير المنتجات والشؤون القانونية لدمج الميزات الحاصلة على براءة اختراع في تصميمات المنتجات. التأكد من أن التصاميم قابلة للتنفيذ وقابلة للتصنيع، والعمل بشكل وثيق مع فرق الإنتاج. أبحاث السوق: إجراء أبحاث السوق والتحليل لتحديد الا المزيد...

خبرة في العمل على تصاميم الآليات. على سبيل المثال، DeFi وبروتوكولات المزادات معرفة مكدسات تقنية Web3 الشائعة مهارات التوثيق عالية الجودة خبرة في العمل في المشاريع الخضراء يزدهر ويغذي ثقافة التميز والتسليم خبرة في البحث والتطوير و/أو الخلفية الأكاديمية في علوم الكمبيوتر الحصى ضروري لل المزيد...

سيقود المدير المساعد لأبحاث البرنامج والسياسات ويدير المبادرات البحثية وجهود تطوير السياسات التي تدعم الأهداف الإستراتيجية للمنظمة. يتضمن هذا الدور تصميم وتنفيذ مشاريع بحثية، وتحليل البيانات، وتطوير توصيات السياسة، والتعاون مع أصحاب المصلحة للتأثير على القرارات السياسية والبرامجية. المزيد...

درجة علمية في مجال ذي صلة مثل التعليم، تطوير الموارد البشرية، علم النفس التنظيمي، أو أي مجال ذي صلة. معرفة عميقة بمبادئ وأساليب التعلم والتطوير. مهارات تواصل ممتازة وقدرة على التفاعل مع فئات مختلفة من الموظفين. القدرة على تطوير برامج تدريبية متنوعة وفعالة لتحسين أداء الموظفين. المزيد...

Key Responsibilities: Strategic Planning & Implementation: Develop and submit an L&D strategic plan to the client’s O&M Management for review and approval. L&D Program Leadership: Lead the overall L&D program and team with المزيد...

خلفية تعليمية قوية: شهادة جامعية في التعليم، علم النفس، أو مجال ذي صلة. مهارات تحليلية وتقنية: القدرة على تحليل احتياجات التدريب وتصميم برامج فعالة. إدارة العلاقات الفعّالة: القدرة على بناء علاقات موثوقة مع العملاء الداخليين والخارجيين. القدرة على التواصل الفعّال: القدرة على التو المزيد...

المهام الوظيفية: تصميم وتنفيذ استراتيجيات برامج التعلم والتطوير وفقًا لاحتياجات المنظمة. تقييم فعالية برامج التدريب والتطوير وتقديم التوصيات للتحسين. إدارة وتنسيق الأنشطة التدريبية، بما في ذلك تطوير المحتوى واختيار المدربين. التعاون مع فرق الإدارة لتحديد احتياجات التدري المزيد...

We are seeking a dedicated Training and Development Coordinator to join our team. In this role, you will be responsible for creating, implementing, and managing comprehensive training programs for our employees. The Training and Development Coordinator will play a key role in ensuring المزيد...

تصميم وتطوير البرامج التدريبية لتلبية احتياجات الموظفين على جميع مستويات المنظمة تنسيق وتقديم الدورات التدريبية وورش العمل والندوات تقييم الاحتياجات التدريبية من خلال الدراسات الاستقصائية، وردود الفعل، وتقييمات الأداء تعاون مع الخبراء في الموضوع لضمان دقة المواد التدريبية وتحديثها تق المزيد...

درجة جامعية في تخصص ذي صلة مثل التعليم، علم النفس التربوي، أو إدارة التعليم. مهارات تواصل ممتازة لتقديم التوجيه والتدريب للموظفين. فهم عميق لمفاهيم التعلم وتطوير المهارات. القدرة على تحليل الاحتياجات التدريبية وتصميم برامج تدريبية فعالة. القدرة على استخدام التقنيات التعليمية الح المزيد...

يجب أن يتمتع المرشح المثالي بخلفية قوية في التعلم والتطوير، بالإضافة إلى خبرة في تصميم وتقديم برامج تدريبية فعالة. تعد مهارات التعامل مع الآخرين ومهارات الاتصال القوية ضرورية، إلى جانب القدرة على العمل بشكل تعاوني مع فرق متعددة الوظائف. يجب أن تظل مطلعًا على أحدث الاتجاهات وأفضل المم المزيد...

مهارات التصميم: القدرة على استخدام أدوات التصميم مثل AutoCAD، SolidWorks أو أدوات التصميم الأخرى. الإبداع والابتكار: القدرة على تطوير حلول جديدة وابتكارية لتلبية احتياجات المشروع. معرفة بالمواد والتقنيات: فهم عميق للمواد والتقنيات المستخدمة في التصميم والتطوير. القدرة على العمل ا المزيد...

التوثيق وإعداد التقارير: توثيق نتائج البحوث والإجراءات التجريبية ونتائج المشروع في التقارير الفنية والمنشورات العلمية والعروض التقديمية. يتضمن ذلك توصيل النتائج بشكل فعال إلى أصحاب المصلحة الداخليين والمتعاونين الخارجيين والمجتمع العلمي الأوسع. التعلم المستمر والتطوير المهني: مواكبة المزيد...

درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو الاقتصاد أو مجال ذي صلة. أكثر من 5 سنوات من الخبرة في مجال التطوير، مع خبرة لا تقل عن سنتين في دور قيادي. مهارات القيادة والتواصل القوية. المزيد...

خبرة العمل في دور اتصال في بيئة البحث والتطوير مرغوبة للغاية. تجربة العمل في بيئة دولية ومتعددة القطاعات أمر مرغوب فيه للغاية. التوجه نحو البدء الذاتي والتوقع الاستباقي لاحتياجات الفريق وحل المشكلات بشكل إبداعي. مهارات العرض بما في ذلك تقديم الخبرة إلى القيادة العليا. مهارات اتصا المزيد...

إجراء البحوث: البقاء على اطلاع بأحدث التطورات في الذكاء الاصطناعي والمجالات ذات الصلة، واستكشاف أفكار جديدة، وتصميم تجارب بحثية للتحقيق في الأساليب والخوارزميات الجديدة. تطوير الخوارزميات: تطوير وتنفيذ خوارزميات التعلم الآلي وبنيات التعلم العميق والنماذج الإحصائية لمعالجة مشاكل بحثية المزيد...

إجراء البحوث الأولية والثانوية لجمع البيانات والمعلومات. جمع وتحليل وتفسير البيانات باستخدام الأساليب الإحصائية والتحليلية. تطوير وتنفيذ عمليات ومنهجيات البحث. قم بإعداد تقارير وعروض تقديمية وتسليمات أخرى عالية الجودة للعملاء. العمل على مشاريع متعددة في وقت واحد، وإدارة الجداول ا المزيد...