وظائف في الجبيل

Position Manager JV Merger and AcquisitionsObjective Perform the role of advisory and help in implementing their inorganic growth and exit strategies.Role You will be at the heart of that challenge guiding expertise through every stage of their transaction. Lifecycle be it ac المزيد...

Senior Electrical Engineer Opportunity Saudi Arabia Location:Saudi ArabiaRiyadh and Jeddah Duration: 68 months Role: Support expediting activitiesAre you a skilled Senior Electrical Engineer seeking a dynamic international experience in the oil and gas sector We have an exciting op المزيد...

Senior Automation Engineer Opportunity Saudi Arabia Location:Saudi ArabiaRiyadh and Jeddah Duration: 68 months Role: Support expediting activitiesAre you a seasoned Senior Electrical Engineer with 15 years of experience in the oil and gas sectorJob DescriptionResponsibilities: Ove المزيد...

Were looking for Technical Maintenance Advisorsto involve in aProject in Saudi Arabia.They will act as MaintenanceEngineering Technical Authority on one of the following disciplines:Mechanical (both Rotating and Static Equipment)ElectricalInstrumentation and Control SystemsThe project المزيد...

The Al Hokair Group is a leading company in the Middle East. We are currently seeking a skilled and experienced Food and Beverage Manager to join our team and oversee all aspects of our food and beverage operations.Key Responsibilities: Develop and implement strategies to ensure the s المزيد...

Job Title: Director / General Manager Job Brief We are seeking a highly experienced and strategic senior manager to lead our steel pipe & coating manufacturing operations in Saudi Arabia. The designate will be responsible for setting up and overseeing the overall commercial & operat المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. تدريب وتطوير الفريق توفير التدريب والدعم: تقديم التدريب المستمر والتدريب والتوجيه لقادة الفريق والموظفين عبر مواقع متعددة داخل المنطقة. تقييم أداء الفريق: مراقبة وتقييم أداء الفرد والفريق، وتحديد مجالات التحسين وتقديم ملاحظات قابلة للتنفيذ. تطوير القيادة: الترك المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. الإدارة المالية إدارة التدفق النقدي: الإشراف على التدفق النقدي للمنظمة لضمان السيولة الكافية للعمليات اليومية، فضلاً عن التخطيط المالي الطويل الأجل. الحسابات المصرفية: إدارة ومراقبة الحسابات المصرفية، والتأكد من توزيع أموال المنظمة بشكل مناسب عبر الحسابات لتلبي المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. البحث القانوني والمشورة البحث القانوني: إجراء بحث قانوني مفصل حول قضايا مختلفة، بما في ذلك قانون العقود، وحوكمة الشركات، والملكية الفكرية، وغيرها من المجالات القانونية ذات الصلة. المشورة القانونية: تقديم المشورة القانونية الدقيقة وفي الوقت المناسب للإدارة والأق المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. الإدارة التشغيلية دعم العمليات اليومية: مساعدة مدير المطعم في الإشراف على العمليات اليومية، وضمان تقديم الخدمة بسلاسة في جميع مناطق المطعم. الحفاظ على المعايير: التأكد من التزام المطعم بمعايير علامة ناندوز التجارية، والإجراءات التشغيلية، ولوائح الصحة والسلامة. المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. تطوير استراتيجية وسائل التواصل الاجتماعي إنشاء خطط وسائل التواصل الاجتماعي: تطوير وتنفيذ استراتيجيات شاملة لوسائل التواصل الاجتماعي لتعزيز حضور العلامة التجارية وزيادة المشاركة وتحفيز حركة المرور. مواءمة الاستراتيجيات مع أهداف التسويق: تأكد من أن استراتيجيات وس المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. الاستراتيجية والتخطيط المالي القيادة المالية: قيادة تطوير وتنفيذ الاستراتيجية المالية للمنظمة، والتأكد من أنها تتماشى مع الأهداف التجارية الشاملة وأهداف النمو. إدارة رأس المال: الإشراف على إدارة هيكل رأس مال المنظمة، وضمان التمويل الكافي للعمليات والاستثمارات و المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. خدمة العملاء الترحيب بالعملاء ومساعدتهم: الترحيب بالعملاء في المتجر أو منطقة المبيعات وتقديم المساعدة بطريقة ودية ومهنية. معرفة المنتج: تقديم معلومات مفصلة عن المنتجات والخدمات والعروض الترويجية للعملاء، ومساعدتهم على اتخاذ قرارات شراء مستنيرة. معالجة استفسارات المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. خدمة العملاء تحية العملاء: الترحيب بالعملاء عند دخولهم المتجر، وتقديم المساعدة والإجابة على الأسئلة حول المنتجات والعروض الترويجية. المساعدة في اختيار المنتج: تقديم المشورة والتوصيات للعملاء، ومساعدتهم في العثور على المنتجات التي تلبي احتياجاتهم. التعامل مع المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. إستراتيجية تنمية المواهب دعم إستراتيجية المواهب: التعاون مع كبار القادة لمواءمة مبادرات تنمية المواهب مع الأهداف التجارية الشاملة والاستراتيجية المؤسسية. تصميم برامج التطوير: المساعدة في إنشاء وتنفيذ برامج تنمية الموظفين، بما في ذلك تنمية القيادة وورش العمل لبن المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. الاستشارات القانونية والدعم تقديم التوجيه القانوني: تقديم المشورة المتخصصة بشأن القضايا القانونية التي تؤثر على أعمال الشركة، بما في ذلك قانون العقود، وحوكمة الشركات، والملكية الفكرية، وقانون العمل، والامتثال التنظيمي. صياغة ومراجعة العقود: إعداد ومراجعة والتفا المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. الإدارة التشغيلية المساعدة في العمليات اليومية: دعم مدير المركز التجاري في الإشراف على العمليات اليومية للمركز التجاري، وضمان سير كل شيء بسلاسة عبر مختلف الإدارات (الصيانة والأمن والتدبير المنزلي وما إلى ذلك). إدارة البائعين: الإشراف على البائعين الخدميين (على المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. التنسيق التشغيلي دعم العمليات الإقليمية: المساعدة في العمليات اليومية للمكاتب الإقليمية، والتأكد من أن جميع العمليات تسير بسلاسة ووفقًا لمعايير الشركة. الارتباط بين الأقسام: العمل كجسر بين الأقسام المختلفة (على سبيل المثال، العمليات، والموارد البشرية، والخدمات المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. تخطيط العرض وتنسيقه تطوير المفهوم: التعاون مع الفرق الإبداعية للمساعدة في تطوير المفاهيم للعروض أو الأداء أو الأحداث، والتأكد من أنها تتماشى مع العلامة التجارية والأهداف العامة. الجدولة: تنسيق التواريخ والأوقات والأماكن للعروض، وضمان جدولة جميع العناصر اللوجستي المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. قيادة الفريق والإشراف عليه الإشراف على الموظفين: الإشراف على الأنشطة اليومية لفريق الأثاث، وتعيين المهام، وضمان الإنتاجية. التدريب والتطوير: تدريب أعضاء الفريق الجدد، وتوفير التدريب المستمر للموظفين الحاليين، ودعم التطوير لتحسين المهارات والأداء. تحديد أهداف ال المزيد...