وظائف IT Executive Hospitality في السعودية

Overview: Over the past two decades The First Group has forged a reputation as one of the hospitality industrys leading innovators providing groundbreaking investment opportunities to clients and partners while delivering exceptional memorable experiences to hotel and leisure guests المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. الإشراف على الموظفين وإدارتهم الإشراف على العمليات اليومية لفريق الضيافة، بما في ذلك مكتب الاستقبال، وخدمة التدبير المنزلي، وخدمة الأطعمة والمشروبات. تدريب الموظفين وتوجيههم وتقييم أدائهم، وتقديم التوجيه والدعم لضمان مستوى عالٍ من الخدمة. جدولة نوبات العمل للمو المزيد...

التعليم: شهادة الثانوية العامة كحد أدنى. يُفضَّل الحصول على شهادة أو دورة تدريبية في إدارة الضيافة أو مجال ذي صلة. مهارات خدمة العملاء: قدرة على تقديم خدمة عملاء ممتازة، وفهم احتياجات وتوقعات الضيوف. المهارات التواصلية: مهارات تواصل شفهية وكتابية قوية للتفاعل الفعال مع ا المزيد...

مهارات تنظيمية قوية: القدرة على تنظيم وإدارة الفعاليات والأنشطة اليومية. مهارات التواصل: القدرة على التواصل بفعالية مع العملاء والموظفين. إتقان خدمات الضيافة: معرفة بالمعايير والإجراءات في مجال الضيافة. الاهتمام بالتفاصيل: الدقة في تقديم الخدمات وضمان جودة التجربة. القدرة على إد المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. الإشراف على الموظفين وإدارتهم الإشراف على العمليات اليومية لفريق الضيافة، بما في ذلك مكتب الاستقبال، وخدمة التدبير المنزلي، وخدمة الأطعمة والمشروبات. تدريب الموظفين وتوجيههم وتقييم أدائهم، وتقديم التوجيه والدعم لضمان مستوى عالٍ من الخدمة. جدولة نوبات العمل للمو المزيد...

مهارات التواصل: القدرة على التعامل مع الضيوف وتقديم خدمة ممتازة. إدارة الحجوزات: مهارة في إدارة وتنظيم حجوزات الضيوف. حل المشكلات: القدرة على التعامل مع الشكاوى وحل المشكلات بفعالية. التنظيم والإدارة: مهارة في تنظيم العمليات اليومية لضمان سير العمل بسلاسة. الاهتمام بالتفاصيل: ال المزيد...

كمدير تطوير في قطاع الضيافة ضمن قسم التصميم والتطوير، ستلعب دورًا حاسمًا في قيادة وإدارة عمليات التصميم والتطوير لمشاريع الضيافة من البداية إلى النهاية. سيكون تركيزك الأساسي على ضمان التنفيذ الناجح للمشاريع ضمن الجداول الزمنية والميزانيات ومعايير الجودة المحددة مع تعزيز التعاون بين ا المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. الإشراف على الموظفين وإدارتهم الإشراف على العمليات اليومية لفريق الضيافة، بما في ذلك مكتب الاستقبال، وخدمة التدبير المنزلي، وخدمة الأطعمة والمشروبات. تدريب الموظفين وتوجيههم وتقييم أدائهم، وتقديم التوجيه والدعم لضمان مستوى عالٍ من الخدمة. جدولة نوبات العمل للمو المزيد...

التعليم: شهادة الثانوية العامة كحد أدنى. يُفضَّل الحصول على دورات تدريبية في إدارة الضيافة أو مجال ذي صلة. مهارات خدمة العملاء: القدرة على تقديم خدمة عملاء ممتازة، وتلبية احتياجات الضيوف بطريقة احترافية. المهارات التواصلية: مهارات تواصل شفهية وكتابية قوية للتفاعل الفعال المزيد...

مهارات التواصل: القدرة على التفاعل مع الضيوف وتلبية احتياجاتهم بفعالية. الاهتمام بالتفاصيل: الحرص على تقديم خدمة دقيقة وذات جودة عالية. القدرة على التحمل البدني: القدرة على العمل في بيئة ديناميكية والتعامل مع أعباء العمل البدنية. التنظيم: مهارة في تنظيم وتقديم الطلبات بشكل منظم و المزيد...

مهارات التواصل: القدرة على التعامل مع الضيوف وتقديم خدمة ممتازة. إدارة الحجوزات: مهارة في إدارة وتنظيم حجوزات الضيوف. حل المشكلات: القدرة على التعامل مع الشكاوى وحل المشكلات بفعالية. التنظيم والإدارة: مهارة في تنظيم العمليات اليومية لضمان سير العمل بسلاسة. الاهتمام بالتفاصيل: ال المزيد...

مهارات التواصل: القدرة على التفاعل مع الضيوف وتلبية احتياجاتهم بفعالية. الاهتمام بالتفاصيل: الحرص على تقديم خدمة دقيقة وذات جودة عالية. القدرة على التحمل البدني: القدرة على العمل في بيئة ديناميكية والتعامل مع أعباء العمل البدنية. التنظيم: مهارة في تنظيم وتقديم الطلبات بشكل منظم و المزيد...

التعليم: شهادة الثانوية العامة كحد أدنى. يُفضَّل الحصول على شهادة أو دورة تدريبية في إدارة الضيافة أو مجال ذي صلة. مهارات خدمة العملاء: قدرة على تقديم خدمة عملاء ممتازة، وفهم احتياجات وتوقعات الضيوف. المهارات التواصلية: مهارات تواصل شفهية وكتابية قوية للتفاعل الفعال مع ا المزيد...

التعليم: شهادة الثانوية العامة كحد أدنى. يُفضَّل الحصول على دورات تدريبية في إدارة الضيافة أو مجال ذي صلة. مهارات خدمة العملاء: القدرة على تقديم خدمة عملاء ممتازة، وتلبية احتياجات الضيوف بطريقة احترافية. المهارات التواصلية: مهارات تواصل شفهية وكتابية قوية للتفاعل الفعال المزيد...

مهارات تنظيمية قوية: القدرة على تنظيم وإدارة الفعاليات والأنشطة اليومية. مهارات التواصل: القدرة على التواصل بفعالية مع العملاء والموظفين. إتقان خدمات الضيافة: معرفة بالمعايير والإجراءات في مجال الضيافة. الاهتمام بالتفاصيل: الدقة في تقديم الخدمات وضمان جودة التجربة. القدرة على إد المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. الإشراف على الموظفين وإدارتهم الإشراف على العمليات اليومية لفريق الضيافة، بما في ذلك مكتب الاستقبال، وخدمة التدبير المنزلي، وخدمة الأطعمة والمشروبات. تدريب الموظفين وتوجيههم وتقييم أدائهم، وتقديم التوجيه والدعم لضمان مستوى عالٍ من الخدمة. جدولة نوبات العمل للمو المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. الإشراف على الموظفين وإدارتهم الإشراف على العمليات اليومية لفريق الضيافة، بما في ذلك مكتب الاستقبال، وخدمة التدبير المنزلي، وخدمة الأطعمة والمشروبات. تدريب الموظفين وتوجيههم وتقييم أدائهم، وتقديم التوجيه والدعم لضمان مستوى عالٍ من الخدمة. جدولة نوبات العمل للمو المزيد...

للحفاظ على الاتصال بالعميل أثناء الحدث الخاص به وأثناءه من أجل تجاوز توقعات العميل. . لدعوة ملاحظات العملاء في كل فرصة من أجل التوصية بإدخال تحسينات على العمليات. . للرد على استفسارات العملاء أو شكاويهم بسرعة وكفاءة، وضمان الوصول إلى حلول مقبولة للطرفين في أقرب وقت مناسب وضمان اتخا المزيد...

تنظيم وإدارة الأحداث الترفيهية بما يتوافق مع متطلبات الصحة والسلامة للعميل. تخطيط وتنفيذ مناسبات التهنئة الموسمية مثل فعاليات شهر رمضان، وعيد الميلاد، واليوم الوطني السعودي، والعيدين، وما إلى ذلك. تنسيق وإدارة المعسكرات والأنشطة الرياضية لقضاء العطلات للبالغين والأطفال. قم بتنظيم ليا المزيد...

خبرة مثبتة في مجال الاستثمار العقاري شبكة قوية يمكن إثباتها من العملاء ذوي الثروات العالية الذين لديهم اهتمام بالمشاريع العقارية الحصرية. مهارات الاتصال والتعامل مع الآخرين المتميزة لإدارة علاقات المستثمرين بشكل فعال. تاريخ موثق من النجاح في جمع رأس المال وإدارة الأصول في البيئات الت المزيد...