وظيفة في Human Resource Managements في الرياض

تطوير وتنفيذ سياسات وبرامج وممارسات الموارد البشرية لصناعة النفط والطاقة تقديم خدمات الموارد البشرية والدعم لعملاء المواهب الإلكترونية، وضمان الامتثال للتشريعات ذات الصلة وأفضل الممارسات إدارة عمليات التوظيف بما في ذلك تحديد المصادر واختيار المرشحين المؤهلين تطوير والحفاظ على العلاقا المزيد...

1. القيادة والمساهمة في تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية المتوافقة مع الأهداف التنظيمية. 2. إدارة عمليات التوظيف الشاملة محليًا وخارجيًا، بما في ذلك تحديد المصادر وإجراء المقابلات والتأهيل لجذب أفضل المواهب والاحتفاظ بها. 3. تعزيز العلاقات الإيجابية بين الموظفين من خلال معالج المزيد...

نحن نسعى للحصول على مدير الموارد البشرية لدور بدوام كامل في الموقع في الرياض، المملكة العربية السعودية. سيكون مدير الموارد البشرية مسؤولاً عن توجيه وإدارة الإدارة العامة والتنسيق والتقييم لوظيفة الموارد البشرية. سيقومون بصياغة والتوصية بسياسات وإجراءات الموارد البشرية، وتطوير وتنفيذ المزيد...

سيدعم المرشح المثالي النطاق الكامل لمسؤوليات الموارد البشرية ويشارك مع المنظمة في المبادرات الإستراتيجية. وسوف يحافظون على الموارد البشرية للمنظمة ويعززونها من خلال تخطيط وتنفيذ وتقييم سياسات وبرامج وممارسات الموارد البشرية. المسؤوليات قم بتوظيف الموظفين الجدد وتأهيلهم. إجراء إدا المزيد...

Job Title: Human Resource AssistantLocation: Doha QatarJob Type: FullTimeOverview:We are seeking a dedicated Human Resource Assistant to join our team in Doha. This role is crucial for supporting our HR department in ensuring smooth and efficient operations. The ideal candidate will a المزيد...

تطوير وتنفيذ استراتيجيات وبرامج الموارد البشرية لجذب الأفراد الموهوبين وتطويرهم والاحتفاظ بهم. تصميم وتقديم برامج التدريب والتطوير لتعزيز مهارات الموظفين ومعارفهم. التعاون مع مديري الأقسام لتحديد ومعالجة احتياجات تدريب الموظفين. قيادة مبادرات إدارة الأداء وتقديم التوجيه للمديرين بشأن المزيد...

العمل بدوام كامل (طوال مدة العقد) مع مدير الإنفاق والمشاركة استكشاف فرص النمو المحتملة باستمرار من خلال اكتساب الشراكة الاستراتيجية تحديد الشركاء المحتملين، والتفاوض على الشروط والأحكام، ومراقبة أداء الشراكة ورضا العملاء تنمية العلاقات والحفاظ عليها وتطويرها بين شركاء الأعمال المختلف المزيد...

Job Description: Parsons is looking for an amazingly talented Resource Specialist / Scheduler to join our team! In this role you will be responsible for Parsons Resource Planning for SAPL Qiddiya Infrastructure Partner (QIP) . This position is responsible for maintaining the program r المزيد...

Job Description: Parsons is looking for an amazingly talented Resource Specialist / Scheduler to join our team! In this role you will be responsible for Parsons Resource Planning for SAPL Qiddiya Infrastructure Partner (QIP) . This position is responsible for maintaining the program r المزيد...

Job Description: Parsons is looking for an amazingly talented Resource Specialist / Scheduler to join our team! In this role you will be responsible for Parsons Resource Planning for SAPL Qiddiya Infrastructure Partner (QIP) . This position is responsible for maintaining the program r المزيد...

شهادة بكالوريوس في إدارة الأعمال، الموارد البشرية، أو مجال ذي صلة. معرفة بأساسيات وعمليات إدارة الموارد البشرية. القدرة على التعامل مع مهام متعددة في إدارة الموارد البشرية مثل التوظيف والتدريب والتقييم. مهارات تواصل ممتازة وقدرة على بناء علاقات مع الموظفين والإدارة. القدرة على ا المزيد...

المعرفة بإدارة الموارد البشرية: يجب أن يكون المتقدم على دراية بمبادئ إدارة الموارد البشرية، بما في ذلك إعداد العقود، وإدارة الأداء، وإدارة الرواتب والمكافآت. مهارات التواصل والتعامل: القدرة على التواصل بفعالية مع الموظفين والإدارة، ومعالجة الاستفسارات والشكاوى بشكل دقيق وفعال المزيد...

مؤهل تعليمي في مجال إدارة الموارد البشرية أو مجال ذي صلة. معرفة بالقوانين العمالية والسياسات الداخلية للشركة. القدرة على إدارة معلومات الموظفين بشكل دقيق وسريع. مهارات تنظيمية قوية والقدرة على إدارة وثائق الموارد البشرية. المزيد...

إعداد بيانات كشوف المرتبات والتحقق من صحتها لضمان دفع الرواتب والحوافز والبدلات في الوقت المناسب وبدقة (على سبيل المثال، دمج مدفوعات العمل الإضافي والقروض وخصومات الغياب، وما إلى ذلك) وفقًا لسياسات الموارد البشرية المحددة. التحقق من الحساب ودفع مدفوعات إنهاء الخدمة / الاستقالة. - إ المزيد...

حول شغفك إلى مغامرة غير عادية وانضم إلينا كمنسق للموارد البشرية لمنتجعاتنا الفاخرة المذهلة. انغمس في عالم من الجمال الطبيعي والأناقة التي لا مثيل لها والفرص التي لا حدود لها. إذا كنت مستعدًا للشروع في رحلة مهنية تجمع بين براعتك المهنية والجمال الطبيعي الآسر لممتلكاتنا، فنحن ندعوك للا المزيد...

درجة البكالوريوس في إدارة الموارد البشرية أو مجال ذي صلة. فهم عميق لسياسات إدارة الموارد البشرية والقوانين العمل. مهارات تواصل ممتازة وقدرة على التعامل مع الموظفين بشكل فعّال. القدرة على التخطيط وتنفيذ عمليات التوظيف والتدريب. المعرفة بأنظمة إدارة الموارد البشرية وبرامج الحاسوب المزيد...

هذا دور عن بعد بدوام جزئي لأخصائي الموارد البشرية. سيكون أخصائي الموارد البشرية مسؤولاً عن إدارة سياسات الموارد البشرية واستحقاقات الموظفين وإدارة شؤون الموظفين وإدارة الموارد البشرية. المزيد...

المؤهلات التعليمية والخبرة: درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو علم النفس التنظيمي أو مجال ذي صلة، مع خبرة عملية لا تقل عن 3-5 سنوات في مجال الموارد البشرية. فهم عميق للسياسات والقوانين العمل: معرفة وفهم جيد للتشريعات والسياسات العملية المتعلقة بالموارد البشرية، بما في ذلك ا المزيد...

التعليم والتدريب: درجة في إدارة الموارد البشرية، الموارد البشرية، أو مجال ذي صلة. الحصول على شهادات مهنية في إدارة الموارد البشرية مثل SHRM-CP أو PHR قد يكون مفيدًا. معرفة بالقوانين واللوائح: فهم جيد للقوانين واللوائح المحلية والوطنية المتعلقة بالعمل والتوظيف. مهارات الت المزيد...

- أن تكون ملمة بانظمة مكتب العمل و قوانينه - ان تكون لديها خبرة في مسيرتها - لغة انجليزية جيدة - سبق و عملت في المنصات الحكومية - لديها دراية جيدة بمسائل الموارد البشرية المزيد...