وظائف في إدارة الموارد البشرية في الرياض

دمج مبادئ العوامل البشرية والتنظيمية في أنظمة الشركة وثقافتها وسياساتها ومعداتها وأدواتها وممارساتها الميدانية، وستشمل واجبات الوظيفة ما يلي: تطوير أدوات لدمج العوامل البشرية في تقييمات المخاطر النوعية والكمية (مثل تحليل الفشل البشري، وتحليل المهام الحرجة المتعلقة بالسلامة، وتحليل ا المزيد...

درجة البكالوريوس في إدارة الموارد البشرية أو مجال ذي صلة. مهارات تواصل ممتازة وقدرة على بناء علاقات جيدة مع الموظفين. معرفة بأنظمة إدارة الموارد البشرية وإجراءات التوظيف والتدريب. القدرة على تنظيم الفعاليات الداخلية وإدارة التغيير في المؤسسة. الالتزام بالقوانين والأنظمة المحلية المزيد...

Bachelor’s degree in human resources, business administration or related field Eight (8) years of experience in Human Resources At least five (3) years leading a team Experience leading large-scale projects, change, and process improvement initiatives Experience supporting المزيد...

يعد المدير الأول للموارد البشرية قائدًا رئيسيًا داخل فريق الموارد البشرية، وهو مسؤول عن الإدارة والإشراف على مجموعة من وظائف الموارد البشرية المهمة، بما في ذلك اكتساب المواهب، وعلاقات الموظفين، وإدارة الأداء، والتطوير التنظيمي. يتضمن هذا الدور الشراكة مع قادة الأعمال لتطوير وتنفيذ اس المزيد...

التعليم: شهادة بكالوريوس في إدارة الأعمال، الموارد البشرية، علم النفس، أو مجال ذي صلة. فهم مبادئ الموارد البشرية: معرفة أساسية بمفاهيم الموارد البشرية مثل التوظيف، إدارة الأداء، العلاقات العمالية، والتعويضات والفوائد. مهارات التواصل: قدرة ممتازة على التواصل بفعالية مع ال المزيد...

الأدوار والمسؤوليات الإقرارات المالية توفير الوثائق المطلوبة ردًا على مطالبات البطالة. المشاركة في جلسات استماع البطالة حسب الحاجة. التأكد من اكتمال المستندات وشمول الوثائق حتى يمكن تمثيل موقف الشركة قانونيًا وفعالًا. إجراء وتوثيق وتحليل البيانات من مقابلات الخروج وإحصاءات دوران الع المزيد...

خبرة في مجال إدارة الموارد البشرية أو مجال ذي صلة. مهارات قيادية ممتازة وقدرة على إدارة الفرق. معرفة عميقة بسياسات وإجراءات إدارة الموارد البشرية. القدرة على التخطيط وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية. مهارات تواصل ممتازة وقدرة على بناء علاقات مع الموظفين وإدارتها بفعالية. المزيد...

كبير موظفي الموارد البشرية (CHRO) هو المسؤول التنفيذي الرئيسي المسؤول عن تطوير وتنفيذ استراتيجية الموارد البشرية لدعم خطة العمل الشاملة والتوجه الاستراتيجي للمنظمة، وتحديداً في مجالات تخطيط التعاقب، وإدارة المواهب، وإدارة التغيير، والشؤون التنظيمية والتنظيمية. إدارة الأداء والتدريب و المزيد...

درجة البكالوريوس في إدارة الموارد البشرية أو مجال ذي صلة. معرفة عميقة بسياسات إدارة الموارد البشرية وإجراءاتها. مهارات الاتصال والتواصل القوية. القدرة على التخطيط والتنظيم. القدرة على التعامل مع القضايا البشرية بسرعة وفعالية. المزيد...

Experience: Minimum of 10 years of relevant working experience in strategic financial management, business control, financial planning, and budgeting. Industry Background: Prior experience in the manufacturing sector is preferred. Language Skills: Fluency in both Mandarin and Engl المزيد...

Manage recruitment activities including job postings screening interviewing and extending offers.Lead onboarding to support new hires in integrating with company culture and operations.Serve as the primary point of contact for employee inquiries resolving conflicts and addressing grie المزيد...

Employer: Saudi Hospitality Group with several restaurant brands and a resort in Riyadh KSA is looking for an experienced HR to join the team. Contract: 1224 months Joining date: Immediate Company provides: Work visa Yearly ticket Medical Insurance Uniform provided Positi المزيد...

We seek a dynamic and resultsdriven Communications Project Manager with up to 7 years of experience managing projects focusing on communication strategies and events. The ideal candidate will possess a robust background in communication exceptional presentation skills and a passion fo المزيد...

We seek a dynamic and resultsdriven Communications Project Manager with up to 7 years of experience managing projects focusing on communication strategies and events. The ideal candidate will possess a robust background in communication exceptional presentation skills and a passion fo المزيد...

We seek a dynamic and resultsdriven Communications Project Manager with up to 7 years of experience managing projects focusing on communication strategies and events. The ideal candidate will possess a robust background in communication exceptional presentation skills and a passion fo المزيد...

We seek a dynamic and resultsdriven Communications Project Manager with up to 7 years of experience managing projects focusing on communication strategies and events. The ideal candidate will possess a robust background in communication exceptional presentation skills and a passion fo المزيد...

We seek a dynamic and resultsdriven Communications Project Manager with up to 7 years of experience managing projects focusing on communication strategies and events. The ideal candidate will possess a robust background in communication exceptional presentation skills and a passion fo المزيد...

الشراكة مع قادة الأقسام والأقسام لقيادة تنفيذ عمليات التغيير / التحولات واسعة النطاق عبر المنظمة التجارية والعمليات. نموذج وتطبيق المبادئ والأساليب على العمليات التجارية باستخدام مجموعة متنوعة من الأدوات والتقنيات المناسبة مثل رسم خرائط العمليات، وتحليل القدرة، لتحليل الأهداف ذات الص المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. إدارة علاقات العملاء إشراك العملاء: إنشاء علاقات قوية والحفاظ عليها مع العملاء لفهم تحدياتهم التجارية وأهدافهم واحتياجاتهم. العمل كمستشار موثوق به، وضمان رضا العملاء وتعزيز الشراكات طويلة الأجل. التواصل مع أصحاب المصلحة: العمل بشكل وثيق مع أصحاب المصلحة الرئيسي المزيد...

نحن نبحث عن مدير مشاريع ثقافية ذو خبرة لقيادة تخطيط وتطوير وتنفيذ المشاريع الثقافية. سيكون لدى المرشح المثالي خلفية قوية في إدارة مشاريع التراث الثقافي، مع معرفة واسعة بعملية تقديم العطاءات والمناقصات، وخاصة مع المشاريع الحكومية. يتطلب هذا الدور مهارات ممتازة في إدارة المشاريع، وفهمً المزيد...