Drive the recruitment process from conducting interviews to administering assessment centres, in addition to wrapping up and share recommendations.
Handle the training process Roll out, educate, and clarify process, in addition to discussing DeveloP input and provide recommendation.
Lead and supervise the induction process
Source local training providers (providing the best value and at most efficient costs) and manage the logistics of local learning interventions (including off-the job training, seminars)
Provide support and drive the performance management process, ensuring that the process is used and applied in line with BAT standards across the zone.
إخلاء المسؤولية: د.جوب هو مجرد منصة تربط بين الباحثين عن عمل وأصحاب العمل. ننصح المتقدمين بإجراء بحث مستقل خاص بهم في أوراق اعتماد صاحب العمل المحتمل.
نحن نحرص على ألا يتم طلب أي مدفوعات مالية من قبل عملائنا، وبالتالي فإننا ننصح بعدم مشاركة أي معلومات شخصية أو متعلقة بالحسابات المصرفية مع أي طرف ثالث. إذا كنت تشك في وقوع أي احتيال أو سوء تصرف، فيرجى التواصل معنا من خلال تعبئة النموذج الموجود على الصفحة اتصل بنا