ZZP Kwartiermaker Ketenaanpak Valpreventie

Functieomschrijving

Als Kwartiermaker Ketenaanpak Valpreventie ben je verantwoordelijk voor het opzetten en cordineren van de ketenaanpak voor valpreventie binnen de regio Leusden. Je werkt nauw samen met verschillende partijen zoals zorginstellingen gemeenten en andere relevante stakeholders om een gentegreerde aanpak te ontwikkelen die gericht is op het voorkomen van valincidenten bij ouderen. Je speelt een cruciale rol in het verbeteren van de samenwerking tussen deze partijen en het implementeren van een effectieve valpreventiestrategie.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Opzetten en cordineren van de ketenaanpak voor valpreventie.
• Het ontwikkelen en implementeren van strategien en acties om valincidenten onder ouderen te verminderen.
• Samenwerken met lokale zorginstellingen gemeenten en andere stakeholders in de regio.
• Analyseren van de behoeften binnen de regio en het vertalen van deze naar beleidsadviezen.
• Ondersteunen van de implementatie van preventieve maatregelen en activiteiten.
• Monitoren van de voortgang en impact van de ketenaanpak en bijsturen waar nodig.
• Het ontwikkelen van communicatie en bewustwordingscampagnes voor valpreventie.
• Organiseren en faciliteren van bijeenkomsten en overlegmomenten met partners.

Eisen

• Minimaal een afgeronde HBOopleiding in een relevante richting zoals Sociaal Werk Gezondheidszorg of Beleidswetenschappen.
• Aantoonbare ervaring met het ontwikkelen en implementeren van ketenaanpakken bij voorkeur binnen het sociaal domein.
• Kennis van de zorgstructuur en valpreventie en ervaring met het werken met kwetsbare doelgroepen zoals ouderen.
• Ervaring in het samenwerken met verschillende stakeholders zoals gemeenten zorginstellingen en welzijnsorganisaties.
• Goede analytische vaardigheden en in staat om beleid om te zetten naar praktische acties.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden zowel mondeling als schriftelijk.
• Beschikbaarheid van 13 januari 2025 tot 30 mei 2025.

Wensen

• Ervaring met het werken binnen het sociaal domein en kennis van het lokale zorglandschap in de regio Leusden.
• Ervaring in het cordineren van projecten en/of beleidsimplementatie.
• Kennis van en ervaring met preventieprogrammas en maatregelen in de gezondheidszorg.
• Proactieve houding en goed in staat om zelfstandig en in teamverband te werken.
• Affiniteit met gezondheidszorg en het verbeteren van de kwaliteit van leven van ouderen.
• In bezit van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag).

Competenties

• Sterke organisatorische en cordinerende vaardigheden.
• Communicatief sterk zowel in overleg met interne als externe partijen.
• Oplossingsgericht en in staat om bruggen te bouwen tussen verschillende belanghebbenden.
• Resultaatgericht en zelfstandig.
• Empathisch en in staat om gevoelige kwesties met respect en tact te behandelen.

Opleiding

• HBO in een relevante richting.

Behoeften

• Beschikbaarheid van 13 januari 2025 tot 30 mei 2025.
• Standplaats: Leusden.