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Sours - France

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Job Description

Le d partement dEureetLoir est la recherche dun ducateur sp cialis passionn et motiv pour int grer notre quipe dynamique. Dans ce r le essentiel vous contribuerez de mani re significative laccompagnement des jeunes optimisant ainsi leur parcours au sein de la collectivit .

Qui sommesnous

Le conseil d partemental accompagne pr s de 433 300 habitants au quotidien gr ce ses 30 conseillers et ses 2 000 collaborateurs r partis sur tout le territoire. Chef de fil de l action sociale et solidaire le d partement uvre en faveur de la sant l autonomie et l insertion des personnes loign es de l emploi. Il participe activement l am nagement du territoire travers ses 7 500 km de routes et l ducation avec ses 39 coll ges.

Sur le plan conomique EureetLoir b n ficie dune diversit de secteurs allant de lagriculture et de lagroalimentaire lindustrie pharmaceutique en passant par le tourisme et les services. Cette diversification contribue une conomie robuste et un march du travail dynamique.

En ce qui concerne les services et les infrastructures le d partement offre un large ventail d tablissements scolaires de centres de sant et dinfrastructures culturelles.

La vie en EureetLoir est marqu e par la convivialit la qualit de vie et la diversit des opportunit s faisant de ce d partement un lieu attrayant pour ceux qui recherchent un quilibre entre la tranquillit de la campagne et les avantages de la vie urbaine.

Votre mission au quotidien :

Dans le cadre de votre mission au sein de la protection de l enfance vous aurez la responsabilit d accueillir et de prendre en charge des jeunes de 16 18 ans h berg s en internat. Votre r le consistera tablir une relation ducative adapt e qui favorisera leur s curit et leur panouissement au quotidien.

Parall lement vous contribuerez au d veloppement de projets personnalis s en collaboration avec divers acteurs tels que les services de sant dinsertion sociale de scolarit et de formation. Vous serez galement en charge des d marches administratives li es aux mineurs non accompagn s veillant ce que chaque aspect de leur statut soit g r avec rigueur.

Dans votre fonction vous ferez respecter le r glement int rieur et interviendrez en cas de dysfonctionnements tout en rendant compte de vos actions aupr s de votre responsable et si n cessaire un membre de l quipe de direction. Il est essentiel que vous assuriez une tra abilit pr cise de vos actions et observations au sein de l outil informatique mis votre disposition.

En outre vous veillerez l int gration harmonieuse de chaque jeune avec l ensemble des r sidents tout en organisant des activit s r cr atives et ludiques qui enrichiront leur quotidien. Vous piloterez galement les sorties des jeunes vers des dispositifs de droit commun garantissant ainsi une transition r ussie.

Enfin votre engagement se traduira par une participation active la vie institutionnelle et vous aurez lobligation de rendre compte r guli rement au chef de service. Les conditions d exercice de ce poste incluent un cycle de travail organis sur six semaines avec des horaires pouvant aller jusqu 12 heures incluant weekends et jours f ri s.

Profil

Vos comp tences utiles :

Nous recherchons un candidat exceptionnel poss dant une expertise approfondie des proc dures administratives li es aux jeunes MNA. Une ma trise du droit des trangers notamment en ce qui concerne le CESEDA ainsi quune solide connaissance du droit de lenfant incluant le CASF et la CIDE sont des atouts pr cieux que vous apporterez notre quipe. De plus la capacit communiquer en plusieurs langues trang res vous permettra d tablir des relations enrichissantes et de faciliter laccompagnement des jeunes.

Vos conditions particuli res dexercices :

Pour ce poste nous recherchons des candidats titulaires dun dipl me d tat d ducateur sp cialis ou de moniteur ducateur ainsi que dun permis de conduire B. Vous b n ficierez dune r mun ration attractive conforme la grille de la Fonction Publique Hospitali re.

Informations contractuelles

Pourquoi nous

Au d partement dEureetLoir nous sommes conscients que nos collaborateurs sont les piliers de notre r ussite. Cest pourquoi nous mettons un point dhonneur proposer une politique salariale attractive et motivante la hauteur de votre engagement et de vos comp tences. Prenant soin de nos salari s nous proposons une r mun ration stimulante ponctu e de primes attractives.

Dautres avantages sont pr vus pour vous :

Flexibilit et quilibre TravailVie Priv e :
T l travail r cup ration horaires de travail flexibles.

Soutien la Sant et au Bien tre :
Services de conseil en sant mentale.

Assurance et Protection Sociale :
Assurance maladie compl mentaire pr voyance.

D veloppement de Carri re et Opportunit s de Croissance :
Formations communaut manag riale analyse des pratiques professionnelles opportunit s de mobilit interne charte de mobilit interne.

Culture dEntreprise et Engagement des Employ s :
v nements dentreprise r guliers journ e int gration des agents des v ux programmes de reconnaissance des employ s MARcel.

Avantages Sociaux et Communautaires :
Amicale CNAS ( quivalent au CE) sport le midi.

Soutien la Mobilit et Environnement de Travail :
Forfait mobilit durable v lo lectriques de service r seaux de transport accessibles fourniture d quipements technologiques de pointe (ordinateurs logiciels etc) smartphone pour tous les agents PC portables...

Autres Initiatives de d veloppement durable :
Fresqueurs en interne.

Restauration :
Tickets restaurant

Cet ensemble davantages souligne lengagement du d partement dEureetLoir cr er un environnement de travail valorisant o le bien tre et le d veloppement professionnel de chacun sont une priorit .

Quattendre de nous

D couvrez ici comment notre quipe s panouit dans un environnement de travail stimulant et respectueux ax sur la collaboration la croissance et le d veloppement personnel.

Vos prochaines tapes :

Si vous d sirez int grer une quipe dynamique o vos comp tences en accompagnement ducatif et en gestion des jeunes seront pleinement valoris es nous serions enchant s de vous accueillir parmi nous ! Cliquez sur le bouton "Postuler" et faites le premier pas vers notre aventure collective.

Pour aller plus loin retrouvez nous en images :


Vos comp tences utiles : Nous recherchons un candidat exceptionnel poss dant une expertise approfondie des proc dures administratives li es aux jeunes MNA. Une ma trise du droit des trangers, notamment en ce qui concerne le CESEDA, ainsi qu'une solide connaissance du droit de l'enfant, incluant le CASF et la CIDE, sont des atouts pr cieux que vous apporterez notre quipe. De plus, la capacit communiquer en plusieurs langues trang res vous permettra d' tablir des relations enrichissantes et de faciliter l'accompagnement des jeunes. Vos conditions particuli res d'exercices : Pour ce poste, nous recherchons des candidats titulaires d'un dipl me d' tat d' ducateur sp cialis ou de moniteur ducateur, ainsi que d'un permis de conduire B. Vous b n ficierez d'une r mun ration attractive, conforme la grille de la Fonction Publique Hospitali re.

Employment Type

Full Time

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