Manager Kinderopvang | 28 tot 36 uur

Job description

Bij KION staat elke dag in het teken van ontwikkeling, zowel van de kinderen als van onze medewerkers. Het beste uit het team, de locatie en jezelf halen zodat we de beste kinderopvang bieden, dat is de uitdaging! Als clustermanager bij KION ga je aan de slag om een goed pedagogisch klimaat en een fijne werksfeer te waarborgen bij jouw kinderopvanglocaties.

Wat ga je doen?

Als clustermanager ben je eindverantwoordelijk voor een aantal kinderopvanglocaties van KION die goed bij jouw affiniteit, ervaring en persoonlijke situatie aansluiten. Je werkt als leidinggevende met een team tussen de 20 en 40 mensen. Op dagelijkse basis ga je aan de slag om de vertaalslag te maken tussen het beleid van KION en de praktijk op de groepen. Je gebruikt jouw creativiteit en denkt in oplossingen, er is vaak veel meer mogelijk dan gedacht! Jij achterhaalt de behoefte uit de praktijk en inspireert en coacht jouw team om op zoek te gaan naar een oplossing die niet alleen klopt, maar die ook goed aanvoelt. Je legt daarvoor verbindingen binnen en buiten de organisatie, zoals bijvoorbeeld in de wijk of met de school. Jij bent het gezicht en aanspreekpunt van jouw locaties zodat de mensen je weten te vinden. Je neemt beslissingen vanuit het belang van onze organisatie en natuurlijk met hart voor de kinderopvang. Zo groeien niet alleen de kinderen maar ook onze collega's en de organisatie. Samen met de andere clustermanagers in jouw regio werk je aan een goede aanpak, voor nu en in de toekomst, onder leiding van de regiodirectie.

Wat biedt KION jou?

• Een divers cluster met verschillende types dienstverlening (kinderdagverblijf, buitenschoolse opvang en peutergroepen);
• Een uitdagende en verantwoordelijke functie in een snelgroeiende organisatie;
• Een jaarcontract, met uitzicht op een vast contract bij goed functioneren;
• Een salaris volgens schaal 10 van de cao Kinderopvang, dit is maximaal 4.427,- bruto per maand (bij een fulltime dienstverband o.b.v. 36 uur);
• Een uitgebreid pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, denk aan reiskostenvergoeding, een fietsplan en een goede pensioensregeling;
• Ontwikkelmogelijkheden afgestemd op jouw wensen en kwaliteiten;
• Last but not least: een warm welkom! Je gaat werken in een fijne organisatie met betrokken en enthousiaste medewerkers.

Wat neem je mee?

• Beschikbaarheid van 28 tot 36 uur per week. Jouw werkdagen stemmen we in onderling overleg af;
• Hbo werk- en denkniveau;
• Bij voorkeur ervaring in kinderopvang, onderwijs, zorg en welzijn of dienstverlening;
• Aantoonbare leidinggevende ervaring, je weet hoe je medewerkers inspireert en verbindt;
• Van nature gericht op samenwerking en ontwikkeling;
• Sterke communicatieve vaardigheden, waarbij je respect uitstraalt naar je gesprekspartners;
• Je bent in staat om vanuit verschillende belangen tot (creatieve) oplossingen te komen;
• Een mensgerichte en open houding met zakelijk inzicht;
• Je bent wendbaar en werkt en denkt oplossingsgericht;
• De vaardigheid om strategie te kunnen vertalen naar het realiseren van doelen.

Requirements

Ben je enthousiast?

Geweldig! Zie jij jezelf al werken als onze collega clustermanager kinderopvang? Dan horen wij graag van jou zodat we je kunnen leren kennen! Stuur jouw cv en motivatiebrief via het online sollicitatieformulier naar onze recruiters Chantal en Lonneke. We nemen zo spoedig mogelijk contact met je op!