وظائف في Wellness Programs في المدينة المنورة

مهارات تنظيمية وإدارية قوية لدعم إدارة المواهب وتطوير الثقافة المؤسسية. قدرة على تطوير وتنفيذ برامج تطوير الموظفين والمبادرات الثقافية. مهارات تواصل ممتازة للتفاعل مع الموظفين وإدارات مختلفة. فهم جيد لممارسات الموارد البشرية واستراتيجيات تطوير المواهب. القدرة على تحليل بيانات ال المزيد...

مهارات تواصل ممتازة مع الضيوف والزملاء. مهارات خدمة العملاء لضمان رضا الضيوف. القدرة على حل المشكلات بسرعة وفعالية. مهارات تنظيمية قوية لإدارة احتياجات الضيوف بكفاءة. القدرة على العمل تحت الضغط وفي بيئة سريعة الإيقاع. المرونة في ساعات العمل والاستعداد للعمل في نوبات مختلفة. ال المزيد...

الجنسية: سعودي. إدارة الفريق: القدرة على قيادة وتوجيه فريق العمل بفعالية خلال النوبات. حل المشكلات: القدرة على التعامل مع القضايا وحل المشكلات بفعالية. التنظيم: مهارات في تنظيم وإدارة العمليات اليومية. خدمة العملاء: تقديم خدمة عملاء ممتازة والتعامل مع الاستفسارات والشكاوى. إجاد المزيد...

الجنسية: سعودي. مهارات التواصل: إجادة التواصل الشفهي والكتابي بفعالية. معرفة في إدارة المواهب: فهم جيد لأساليب استقطاب وتطوير المواهب. القدرة على التخطيط: القدرة على وضع وتنفيذ استراتيجيات لتعزيز الثقافة التنظيمية. إجادة استخدام الحاسب الآلي: مهارات في استخدام برامج مايكروسوفت أ المزيد...

المعرفة بالإجراءات القانونية: فهم جيد للإجراءات القانونية والعمليات المرتبطة بها، بما في ذلك إعداد المستندات القانونية والمواعيد النهائية. مهارات تنظيمية قوية: القدرة على تنظيم وإدارة الملفات القانونية، وترتيب الاجتماعات، وتنسيق المواعيد بطريقة فعالة. إجادة استخدام البرا المزيد...

تحليل البيانات: القدرة على تحليل البيانات المالية وإيرادات الفندق لتحديد الفرص والنمو. استراتيجيات الإيرادات: تطوير وتنفيذ استراتيجيات لزيادة الإيرادات وتحسين الأداء المالي. إدارة الأسعار: إدارة استراتيجيات تسعير الغرف والخدمات لتحقيق أقصى ربح. التخطيط والتنظيم: القدرة على تخطيط المزيد...

التعليم والتدريب: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها. المهارات: مهارات تنظيمية وإدارة الوقت. إتقان استخدام برامج الكمبيوتر الأساسية. القدرة على التعامل مع طلبات خدمة الغرف بكفاءة. القدرات الشخصية: مهارات تواصل جيدة مع العملاء والفرق. القدرة على حل المشكلات وتلبي المزيد...

مهارات التواصل: إجادة التواصل الشفهي والكتابي. مهارات التنظيم: القدرة على تنظيم الوقت والمهام بفعالية. إجادة استخدام الحاسب الآلي: مهارات متقدمة في استخدام برامج مايكروسوفت أوفيس (Word، Excel، PowerPoint) والبريد الإلكتروني. القدرة على العمل تحت الضغط: القدرة على التعامل مع مهام المزيد...

استراتيجيات المبيعات: القدرة على تطوير وتنفيذ استراتيجيات مبيعات فعّالة. مهارات القيادة: القدرة على قيادة وتوجيه فريق المبيعات بفعالية. تحليل السوق: معرفة في تحليل السوق وتحديد الفرص والاتجاهات. مهارات التواصل: القدرة على التواصل بفعالية مع العملاء وفريق العمل. إدارة العلاقات: ا المزيد...

الجنسية: سعودي. مهارات تقنية: معرفة جيدة في أنظمة التشغيل، الشبكات، والدعم الفني. حل المشكلات: القدرة على تحليل وحل المشكلات التقنية بفعالية. مهارات التواصل: القدرة على التواصل بوضوح مع المستخدمين وفهم احتياجاتهم. إجادة استخدام الحاسب الآلي: مهارات في استخدام برامج مايكروسوفت أو المزيد...

إدارة الحجز: القدرة على إدارة وتنظيم عمليات الحجز بفعالية. خدمة العملاء: مهارات ممتازة في التعامل مع العملاء وتلبية احتياجاتهم. إجادة استخدام الحاسب الآلي: مهارات في استخدام برامج الحجز وأنظمة إدارة العملاء. التنظيم: القدرة على تنظيم وتنسيق تفاصيل الحجز بدقة. الاهتمام بالتفاصيل: المزيد...

مهارات تواصل ممتازة: القدرة على التعامل بلباقة وفعالية مع العملاء والزملاء. مهارات تنظيمية: القدرة على إدارة الجداول وتنظيم الحجوزات بدقة. إجادة استخدام أنظمة الحجز: الفهم الجيد لاستخدام برامج وأنظمة الحجز الإلكتروني. الاهتمام بالتفاصيل: الحرص على تسجيل المعلومات بدقة وتفادي الأخ المزيد...

استراتيجيات المبيعات: القدرة على تطوير وتنفيذ استراتيجيات مبيعات فعّالة للمطاعم. إدارة الفريق: مهارات في قيادة وتوجيه فريق المبيعات في بيئة المطاعم. تحليل السوق: القدرة على تحليل بيانات السوق وتحديد الفرص والنمو. خدمة العملاء: تقديم خدمة عملاء ممتازة وبناء علاقات قوية مع الزبائن. المزيد...

معرفة التشريعات: فهم قوانين ومعايير الصحة والسلامة المهنية. إدارة المخاطر: القدرة على تقييم المخاطر وتطوير استراتيجيات للحد منها. التدريب والتوعية: تقديم التدريب والتوعية للموظفين بشأن ممارسات الصحة والسلامة. التفتيش: إجراء تفتيش دوري على المرافق والتأكد من تطبيق معايير السلامة. المزيد...

استراتيجيات الموارد البشرية: تطوير وتنفيذ استراتيجيات لإدارة المواهب وتعزيز الثقافة المؤسسية. إدارة الأداء: القدرة على إدارة ومتابعة أداء الموظفين وتقديم التوجيه والدعم. التخطيط والتطوير: تصميم برامج تدريب وتطوير لتلبية احتياجات الموظفين وتعزيز مهاراتهم. التواصل الفعّال: مهارات ت المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية: وضع وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية التي تتماشى مع أهداف المنظمة وأغراضها. التعاون مع الإدارة العليا للتنبؤ باحتياجات الموارد البشرية المستقبلية بناءً على النمو والتغييرات التنظيمية. 2. التوظيف والتعيين: الإشراف على ع المزيد...

التعليم والتدريب: درجة بكالوريوس في إدارة الفنادق، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة. المهارات: إدارة العمليات الفندقية والتعامل مع الضيوف. القدرة على تنسيق وتوجيه فرق العمل. إتقان برامج الكمبيوتر المتعلقة بإدارة الفنادق. القدرات الشخصية: مهارات تنظيمية وإدارة الوقت. المزيد...

التعليم والتدريب: درجة بكالوريوس في إدارة الأعمال، التسويق، أو مجال ذي صلة. المهارات: مهارات قوية في البيع والتفاوض. القدرة على بناء علاقات مع العملاء وإدارة الفعاليات. إتقان برامج الكمبيوتر ذات الصلة. القدرات الشخصية: مهارات تنظيمية وإدارة الوقت. قدرة على العمل المزيد...

التعليم: شهادة بكاليوس في الهندسة، أو إدارة السلامة، أو تخصص ذي صلة. المعرفة بالقوانين: فهم جيد للقوانين واللوائح المتعلقة بالصحة والسلامة والبيئة. المهارات التحليلية: القدرة على تقييم المخاطر وإجراء الفحوصات البيئية. التواصل: مهارات تواصل فعالة لتقديم التوجيهات وال المزيد...

إدارة الفريق: القدرة على قيادة وتوجيه فريق العمل في النادي الصحي. خدمة العملاء: مهارات ممتازة في التعامل مع الأعضاء وتلبية احتياجاتهم. إدارة المرافق: القدرة على تنظيم وإدارة المرافق والمعدات في النادي الصحي. التخطيط والتنظيم: مهارات في تنظيم الفعاليات والأنشطة الصحية. إجادة استخ المزيد...