وظائف في Mentoring في الخبر

مهارات التواصل: القدرة على التواصل بفعالية مع العملاء وفهم احتياجاتهم. التحليل والتقييم: القدرة على تحليل تجربة العميل وتقييم رضاهم. الحلول الإبداعية: القدرة على تقديم حلول مبتكرة لتلبية احتياجات العملاء. التفاعل القوي: القدرة على بناء علاقات قوية مع العملاء والفرق الداخلية. الت المزيد...

مهارات قيادة وتوجيه قوية. قدرة على تصميم وتنفيذ برامج تدريبية فعالة. مهارات تواصل ممتازة. معرفة جيدة بأحدث أساليب وتقنيات التدريب. القدرة على تقييم احتياجات التدريب وتطوير خطط تلبي تلك الاحتياجات. مهارات تحليلية لتقييم فعالية البرامج التدريبية. القدرة على العمل بشكل تعاوني مع المزيد...

مهارات قيادة وتوجيه قوية لإدارة فريق المبيعات والتسويق. إستراتيجيات تسويقية متقدمة لزيادة إشغال المنتجع وتعزيز العلامة التجارية. قدرة على تطوير وتنفيذ خطط تسويقية فعالة وتحديد أهداف البيع. مهارات تواصل ممتازة مع العملاء وشركاء الأعمال. فهم جيد لسوق السياحة والضيافة واحتياجات الع المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. الإشراف على موظفي الموارد البشرية إدارة الفريق: الإشراف على الأنشطة اليومية لفريق الموارد البشرية، وتقديم التوجيه والدعم والتوجيه لموظفي الموارد البشرية. تقييم الأداء: إجراء تقييمات الأداء لأعضاء فريق الموارد البشرية وتقديم ملاحظات بناءة. 2. التوظيف وتوظيف المو المزيد...

Key Responsibilities: Provide day to day IT support to all our people including call logging troubleshooting IT admin tasks such as new user setup password resets and PC builds Support of the IT environment including servers systems networks and other devicesTo assist on var المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. تدريب وتطوير الموظفين إجراء برامج التدريب: تصميم وتقديم جلسات تدريبية حول معرفة المنتج وخدمة العملاء وتقنيات المبيعات وإجراءات المتجر للموظفين الجدد والحاليين. إشراك الموظفين الجدد: المساعدة في إشراك الموظفين الجدد، والتأكد من فهمهم لأدوارهم ومسؤولياتهم وثقافة المزيد...

Provides leadership and direction for the staff in the Operation theatre while supporting anddelivering the goals of the department division service and that of Hospital.Ensures the effective delivery of competent compassionate and efficient care by monitoring and evaluating patient c المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. تركيب الأنظمة تركيب النظام: تركيب أنظمة تبريد وتكييف جديدة، بما في ذلك المكونات مثل الضاغطات والمبخرات والمكثفات وقنوات الهواء. تكوين النظام: إعداد أنظمة التحكم واختبار التشغيل السليم بعد التركيب. 2. الصيانة والإصلاح الصيانة الوقائية: إجراء صيانة منتظمة لأنظمة المزيد...

Leverage your abilities and join the dynamic team of a leading company specializing in the Fire & Safety industry in Saudi Arabia Al Khobar. Job Context: Working as an HR Manager you will be responsible for overseeing all aspects of human resources practices and processes ensuring المزيد...

Leverage your abilities and join the dynamic team of a leading company specializing in the Fire & Safety industry in Saudi Arabia Al Khobar. Job Context: Working as an HR Manager you will be responsible for overseeing all aspects of human resources practices and processes ensuring المزيد...

درجة علمية في المالية، المصرفية، أو مجال ذي صلة: بكالوريوس على الأقل. فهم قوي للمنتجات والخدمات المصرفية: قدرة على تقديم المشورة والخدمات المالية للعملاء. مهارات تواصل ممتازة: القدرة على بناء علاقات قوية مع العملاء وفهم احتياجاتهم. مهارات تحليلية: القدرة على تحليل البيانات المالي المزيد...

شهادة في الكهرباء أو مجال ذي صلة: شهادة دبلوم أو تعليم مهني. مهارات في تركيب وصيانة الأنظمة الكهربائية: فهم جيد لمعدات وأسلاك الكهرباء. معرفة بإجراءات السلامة الكهربائية: القدرة على اتباع معايير السلامة وتجنب المخاطر. مهارات إصلاح سريعة: القدرة على التعامل مع الأعطال وإصلاحها بكف المزيد...

شهادة علمية في الملاحة البحرية أو إدارة الموانئ: بكالوريوس على الأقل. ترخيص الملاحة البحرية: مثل شهادة كابتن بحري معتمدة. فهم شامل لعمليات الموانئ والإجراءات البحرية: إدارة العمليات اليومية بفعالية. مهارات قيادة قوية: القدرة على إدارة الفرق والتنسيق بين الأطراف المختلفة. مهارات المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. الاستشارات القانونية والدعم تقديم التوجيه القانوني: تقديم المشورة المتخصصة بشأن القضايا القانونية التي تؤثر على أعمال الشركة، بما في ذلك قانون العقود، وحوكمة الشركات، والملكية الفكرية، وقانون العمل، والامتثال التنظيمي. صياغة ومراجعة العقود: إعداد ومراجعة والت المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. القيادة الاستراتيجية تطوير وتنفيذ استراتيجية شاملة للتدريب وضمان الجودة تتماشى مع أهداف المنظمة وأغراضها. التعاون مع القيادة التنفيذية لتحديد احتياجات التدريب ومعايير الجودة اللازمة لتعزيز الأداء التنظيمي. 2. تطوير برنامج التدريب تصميم وتطوير والإشراف على برامج المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. الإشراف على الموظفين وإدارتهم الإشراف على العمليات اليومية لفريق الضيافة، بما في ذلك مكتب الاستقبال، وخدمة التدبير المنزلي، وخدمة الأطعمة والمشروبات. تدريب الموظفين وتوجيههم وتقييم أدائهم، وتقديم التوجيه والدعم لضمان مستوى عالٍ من الخدمة. جدولة نوبات العمل للمو المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. التصميم والتطوير تصميم الدوائر: تصميم وتطوير الدوائر والأنظمة الإلكترونية لتطبيقات مختلفة، بما في ذلك الإلكترونيات الاستهلاكية والاتصالات والمعدات الصناعية. تطوير النماذج الأولية: إنشاء نماذج أولية لاختبار وتقييم الأجهزة والأنظمة الإلكترونية الجديدة. 2. الاختبا المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. تطوير القائمة إنشاء وتصميم قوائم طعام مبتكرة وموسمية تعكس الأسلوب والفلسفة الطهوية للمؤسسة. تجربة أطباق جديدة وتقنيات تقديم لتعزيز تجربة تناول الطعام. التعاون مع فريق الإدارة لمواءمة عروض القائمة مع اتجاهات السوق وتفضيلات العملاء. 2. إدارة المطبخ الإشراف على ال المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. استراتيجية وتخطيط التكنولوجيا تطوير وتنفيذ استراتيجية تكنولوجيا المعلومات الخاصة بالمنظمة بما يتماشى مع أهداف العمل. تحديد احتياجات التكنولوجيا وتقديم توصيات بشأن الترقيات والاستثمارات المستقبلية. التخطيط وإدارة والإشراف على مشاريع تكنولوجيا المعلومات، بما في ذ المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. التصميم والتطوير تصميم الأنظمة الكهربائية: تطوير وتصميم الأنظمة والمعدات الكهربائية، بما في ذلك أنظمة توزيع الطاقة والإضاءة وأنظمة التحكم. تصميم الدوائر: إنشاء مخططات كهربائية مفصلة ومخططات دوائر باستخدام برامج التصميم بمساعدة الكمبيوتر وأدوات المحاكاة. 2. الاخ المزيد...