وظائف في Jade Development في الرياض

يمكنك أيضًا اختيار أحد التخصصات أدناه – علم البيانات – التوظيف والذكاء الاصطناعي - تطوير المكدس الكامل – البرمجة اللغوية العصبية-LLM-الجيل AI – الأمن السيبراني – إدارة نظام تكنولوجيا المعلومات المزيد...

تصميم وتطوير البرامج التدريبية لتلبية احتياجات الموظفين على جميع مستويات المنظمة تنسيق وتقديم الدورات التدريبية وورش العمل والندوات تقييم الاحتياجات التدريبية من خلال الدراسات الاستقصائية، وردود الفعل، وتقييمات الأداء تعاون مع الخبراء في الموضوع لضمان دقة المواد التدريبية وتحديثها تق المزيد...

قيادة عملية تطوير المنتج بأكملها من التفكير إلى الإطلاق. تعاون مع فرق متعددة الوظائف لتحديد متطلبات المنتج وخرائط الطريق. تحليل اتجاهات السوق والمنافسة لإبلاغ استراتيجيات المنتج. تأكد من أن المنتجات تتوافق مع العلامة التجارية للشركة وأهداف العمل. الإشراف على فرق المنتج، وضمان التسليم المزيد...

التعليم: شهادة بكالوريوس في إدارة الأعمال، الموارد البشرية، علم النفس، أو مجال ذي صلة. فهم مبادئ التطوير التنظيمي: معرفة أساسية بمفاهيم وأساليب التطوير التنظيمي، مثل تحسين الأداء، تغيير الثقافة المؤسسية، وإدارة التغيير. مهارات التواصل: قدرة ممتازة على التواصل بفعالية مع المزيد...

يتولى المدير الأول للتطوير في قسم التصميم مسؤولية الإشراف على تخطيط وتنفيذ وإدارة مشاريع التصميم والتطوير. يتضمن هذا الدور قيادة فريق من المحترفين للتأكد من أن المشاريع تلبي معايير عالية من الجودة والابتكار والكفاءة. سيتعاون المدير الأول مع الفرق الداخلية والشركاء الخارجيين لدفع الإن المزيد...

مهارات تحليلية قوية: القدرة على تحليل البيانات وتحديد احتياجات التطوير التنظيمي. معرفة بمفاهيم التطوير التنظيمي: فهم عميق للمفاهيم والاستراتيجيات المتعلقة بتطوير المؤسسات. مهارات التخطيط: القدرة على وضع خطط تطوير فعالة وتنفيذها. مهارات التواصل: القدرة على التواصل بفعالية مع جميع المزيد...

استراتيجيات التوظيف: تطوير والإشراف على استراتيجيات وإجراءات وتكتيكات التوظيف. العمل مع مديري التوظيف لتطوير عمليات تحديد مصادر الموظفين وإجراء المقابلات والتوجيه وبناء القدرات. صاحب العمل العلامات التجارية: تطوير وتعزيز العلامة التجارية لصاحب العمل في المنظمة لجذب أفضل المواهب وتعزي المزيد...

شبكة قوية في قطاع علوم الحياة العالمي أو الإقليمي (المفضل) مهارات اتصال كتابية ولفظية ممتازة، والقدرة على إيصال الرسائل الرئيسية إلى الجماهير الداخلية والخارجية بما في ذلك C-Suite القدرة على تحديد أولويات الإجراءات والأهداف وتحقيق تقدم المبيعات بنجاح على طول خط أنابيب المبيعات الدافع المزيد...

تعاون: تعاون مع فرق متعددة الوظائف بما في ذلك الهندسة وتطوير المنتجات والشؤون القانونية لدمج الميزات الحاصلة على براءة اختراع في تصميمات المنتجات. التأكد من أن التصاميم قابلة للتنفيذ وقابلة للتصنيع، والعمل بشكل وثيق مع فرق الإنتاج. أبحاث السوق: إجراء أبحاث السوق والتحليل لتحديد الا المزيد...

تحديد وتأهيل الفرص الاستثمارية الجديدة للشركات الصغيرة والمتوسطة بما في ذلك البحث عن الأفكار المحتملة وتقييم تأثيرها وتحديد مدى ملاءمتها لمتطلبات السوق. إجراء أبحاث السوق وتحليلها بما في ذلك جمع البيانات وتشبع السوق الحالي والمنافسة واتجاهات الصناعة. ويمكن استخدام هذه المعلومات ل المزيد...

خبرة مثبتة في تطوير الأعمال أو المبيعات أو الأدوار ذات الصلة في التوظيف والاستعانة بمصادر خارجية. تطوير وتنفيذ خطط تطوير الأعمال الاستراتيجية. تحديد ومتابعة فرص عمل جديدة في التوظيف والاستعانة بمصادر خارجية. بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء. إجراء أبحاث السوق لتحديد الاتجاهات المزيد...

يجب أن يتمتع المرشح المثالي بخلفية قوية في التعلم والتطوير، بالإضافة إلى خبرة في تصميم وتقديم برامج تدريبية فعالة. تعد مهارات التعامل مع الآخرين ومهارات الاتصال القوية ضرورية، إلى جانب القدرة على العمل بشكل تعاوني مع فرق متعددة الوظائف. يجب أن تظل مطلعًا على أحدث الاتجاهات وأفضل المم المزيد...

خلفية تعليمية قوية: شهادة جامعية في التعليم، علم النفس، أو مجال ذي صلة. مهارات تحليلية وتقنية: القدرة على تحليل احتياجات التدريب وتصميم برامج فعالة. إدارة العلاقات الفعّالة: القدرة على بناء علاقات موثوقة مع العملاء الداخليين والخارجيين. القدرة على التواصل الفعّال: القدرة على التو المزيد...

دعم وقيادة مفاوضات العقود التجارية (TS، HOA، SPA) مع العملاء الحاليين والمحتملين بشأن شراء الأمونيا منخفضة الكربون. إجراء أبحاث السوق. وتحليل اتجاهات الصناعة والمناظر التنظيمية والديناميكيات التنافسية في آسيا. إدارة حسابات العملاء الحالية وتحديد وتطوير العلاقات التجارية مع ال المزيد...

1. تنسيق المشروع ودعمه – المساعدة في تطوير وتنفيذ خطط المشروع والجداول الزمنية والميزانيات. - التنسيق مع المهندسين المعماريين والمصممين والمهندسين والمقاولين لضمان تنفيذ المشروع بكفاءة. - مراقبة التقدم المحرز في المشروع ومعالجة أي مشاكل تنشأ وتقديم التقارير إلى الإدارة العليا. المزيد...

تبحث Aon عن مدير تطوير أعمال متحمس للغاية وموجه نحو النتائج للانضمام إلى فريقنا. سيكون لدى المرشح المثالي خلفية قوية في مجال المبيعات وتطوير الأعمال، مع سجل حافل من النجاح في دفع نمو الإيرادات. كمدير تطوير الأعمال، ستكون مسؤولاً عن تحديد وتطوير فرص عمل جديدة، وبناء علاقات مع العملاء المزيد...

التعليم: درجة البكالوريوس في إدارة الموارد البشرية، إدارة الأعمال، علم النفس، أو مجال ذي صلة. المعرفة التخصصية: فهم عميق لعمليات التوظيف واستراتيجيات جذب المواهب. المهارات الإدارية: القدرة على إدارة وتطوير فرق التوظيف. التخطيط الاستراتيجي: القدرة على تطوير وتنفيذ اس المزيد...

درجة جامعية في مجال ذي صلة مثل الهندسة المعمارية، الإدارة العقارية، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة. معرفة واسعة بصناعة التطوير العقاري والتقنيات المستخدمة فيها. القدرة على تحليل السوق وتقدير الطلب والعرض لتحديد الفرص الاستثمارية المناسبة. مهارات القيادة والإدارة للعمل مع فريق التط المزيد...

درجة البكالوريوس في مجال ذي صلة. يفضل الحصول على درجة متقدمة. سجل حافل لا يقل عن 15 عامًا في تطوير الأراضي، مع خبرة في مشاريع الترفيه أو المنتجعات واسعة النطاق مرغوبة للغاية، مع سجل حافل من المشاريع التي تبلغ قيمتها أكثر من 100 مليون جنيه إسترليني. خبرة سابقة في تطوير أصول ترفيهية مم المزيد...

الطلاب الذين يسعون للحصول على درجة علمية أو الخريجين الجدد في علوم الكمبيوتر أو تكنولوجيا المعلومات أو مجال ذي صلة. مطورو الواجهة الأمامية الطموحون متحمسون لصياغة تجارب مستخدم جذابة وواجهات بديهية. المفكرون المبدعون بارعون في ترجمة مفاهيم التصميم إلى حلول وظيفية للواجهة الأمامية. المزيد...