وظائف في Hr Planning Manager في الدوحة

الأدوار والمسؤوليات خبرة لا تقل عن 5 سنوات في محطات الطاقة الشمسية الكبيرة، ويفضل أن تكون في بيئة تشغيل صحراوية قاسية. معرفة عملية قوية بالهندسة الكهربائية/الممارسات الفنية المتعلقة بالأنظمة الكهروضوئية. خبرة في إجراء تحليل وضع/تأثير الفشل والسبب الجذري. خبرة في أنظمة إدارة الصيانة ا المزيد...

يطور خططًا تفصيلية مع الأخذ في الاعتبار الكامل للقيود اللوجستية / الموقع / المشروع. واجهات مع فريق المشروع، والمساهمة في إنتاج التقرير المرحلي الأسبوعي لفريق المشروع وفهم الالتزامات الوظيفية بموجب شكل العقد. يراجع الإنتاجية ويلتقطها لقياس التقدم. يتواصل بشكل فعال مع العميل وفريق المشر المزيد...

الأدوار والمسؤوليات لإدارة تطوير خطط العمل والاستراتيجية، وتحديد مقاييس الأداء، وتتبع ومراقبة عملية الأداء من أجل ضمان تحويل الخطط إلى أهداف وظيفية، وتتبع الأداء التشغيلي للمنظمة ومواءمته مع الرؤية والأولويات الاستراتيجية. المسؤوليات الرئيسية تخطيط الأعمال والاستراتيجية المؤسسية إد المزيد...

You’ll create impact by …. Lead the planning function within the regional delivery area, taking responsibility for all project planning and associated controls within the delivery portfolio. Line manage the planning team, developing both the team and the individual& المزيد...

الأدوار والمسؤوليات الإشراف على SRO، وإدارة ما قبل الجوائز وما بعد الجوائز والعقود الخاصة باتفاقيات الأبحاث الممولة والمتعاقد عليها من الخارج لجميع كيانات جامعة حمد بن خليفة، بما في ذلك الكليات ومعاهد الأبحاث. التأكد من تنفيذ عقود واتفاقيات الأبحاث بما يتوافق مع سياسات وإجراءات جامع المزيد...

Demonstrate in-depth technical and functional capabilities and professional knowledge across end-to-end supply chain planning processes, covering tactical and operational aspects of demand planning, supply planning, production planning, and procurement / inventory planning. Possess المزيد...

Key Responsibilities: Develop and implement HR strategies and initiatives aligned with the overall business strategy. Manage the recruitment and selection process to ensure the best talent is hired. Support current and future business needs through the development, engagement, moti المزيد...

The successful candidate will be responsible for overseeing all aspects of human resources practices and processes, will develop and implement HR strategies and initiatives aligned with the overall business strategy, ensuring compliance with labor regulations and fostering a positive المزيد...

The Document Control Manager is responsible for implementing and maintaining the Document Control Management System and overseeing that all updates to program documents (i.e. design criteria, design reports, drawings, approved changes, etc.) are being captured, collected, stored and d المزيد...

HR Manager required for a multinational company in Qatar. Managing a small team, you will carry out a generalist / operational role reporting into the Country Manager and Regional HRD. Responsibilities: Provide first line HR advice and query resolution to Qatar client base on a ful المزيد...

The HR Operations Manager leads HR assessments and HR strategy, coordinates recruitment and develops robust systems, policies, and practices on people management. This role develops, manages, and coordinates the overall functioning of administrative support systems for the Business U المزيد...

HR Manager Are you looking for a leadership role in a growing organisation, driven by social purpose? Are you ready to make an impact in our developing HR function? The British Association for Behavioural & Cognitive Psychotherapies (BABCP) is the lead organisation for Cognitive المزيد...

The HR Operations Manager leads HR assessments and HR strategy, coordinates recruitment and develops robust systems, policies, and practices on people management. This role develops, manages, and coordinates the overall functioning of administrative support systems for the Business U المزيد...

Minimum Requirements The successful candidate must hold a Bachelor’s Degree in Business (Accountancy or Finance), or a related discipline. Possession of relevant professional certification (e.g., CPA, CMA, CFA) is required. Nine (9) years of relevant experience in planning المزيد...

يقوم بتجميع التقارير وتقديم التقارير السردية على أساس شهري/ربع سنوي وسنوي لأداء شركات التشغيل (OPCO) لاجتماعات مراجعة OPCO الشهرية واجتماع المراجعة ربع السنوي مع المديرين الماليين لشركات التشغيل المعنية وكذلك العرض التقديمي الضروري لإدارة OG ومجلس الإدارة. يبدأ ويدعم أداء أعمال OPCO المزيد...

Performing and overseeing analysis of the financial results in your area of responsibility or team and coordinating the preparation of various management reports, including performance reports, commentaries on financial statements, etc., on a weekly, monthly, quarterly, and annual b المزيد...

Bachelor’s degree in business administration, HR, or related field Minimum 5 years of experience in project management, with preferably 2 in HR environment Experience working in a global environment and collaborating effectively within cross functional teams Proficient in O المزيد...

تصميم / تنظيم وتشغيل نظام لضمان التوافق بين متطلبات المبيعات وقدرة المصنع (سعة الماكينات والمواد الخام) مجالات المسؤولية إدارة المشتريات إنشاء خطة توقعات الطلب المتعلقة بالموردين المختلفين وفقًا لتخطيط المبيعات والتشغيل (S&OP) واجتماع الجدولة حساب صافي المتطلبات من المواد الخا المزيد...

Based on the information provided it is not possible to give a job summary as the specific job role or industry is not mentioned. Please provide more details. However the following is a general summary for a job requiring 58 years experience: 1. The candidate should have 58 years of المزيد...

Requirements & Summary Company Details Company : QatarEnergySkills : Planner / SchedulerExperience : 10 + YearsEducation : Bachelors/3-5 yr DegreeLocation : QatarDepartmentINDUSTRIAL CITY OPERATIONS (RLIC)TitlePLANNING ENGINEERPrimary Purpose of JobReporting to the Lead Planning المزيد...