وظائف كبير موظفي الموارد البشرية في مصر

Job requires professional experience, solid knowledge of SAP/Success Factor system, payroll process, close reports, reconciliation processes, audit requests. Review Payroll entries on monthly basis and play the checker role. Reconciliation routines and generate and review payroll المزيد...

Assist with all internal and external HR-related matters. Participate in developing organizational guidelines and procedures. Recommend strategies to motivate employees. Assist with the recruitment process by identifying candidates, conducting reference checks and issuing employm المزيد...

Roles and responsibilities Perform the recruitment process for job vacancies Manage the onboarding process for new joiners (Induction) Provide HR support and advice to employees, explaining policies and procedures in a timely and effective manner Manage the exit interview proces المزيد...

Job Title: Chief HR Officer Market Leader International Medical Group Location: Cairo Egypt Contract Details: Fulltime The Chief HR Officer (CHRO) will be responsible for leading the human resources function for the Market Leader International Medical Group in Cairo Egypt. This is a f المزيد...

. التحقق من جميع الطلبات المقدمة وفقًا للمواصفات والمقاييس المصرية والدولية. . إعداد/فحص الرسومات التنفيذية والرسومات المبنية. . إصدار طلب المعلومات وطلب تقديم العروض وطلب تقديم العطاءات. . ضمان توزيع الرسومات التنفيذية المعتمدة. . متابعة تقدم المقاول من الباطن. . مراجعة وإصدار أمر بد المزيد...

Jadeer is hiring on behalf of one of our clients in Egypt our client is established in 2006 and is a key player in the energy sector with divisions in gas power petroleum and water. Specializing in transmission renewable energy and water treatment they operate in the UAE Qatar Libya a المزيد...

الاجتماع وتقديم وثائق البيئة والصحة والسلامة للعميل للموافقة عليها. مراجعة التزامات البيئة والصحة والسلامة للعملاء والتأكد من تنفيذها وفقًا لشروط الاتفاقية، وإبلاغها إلى مدير المشروع ومهندسي الموقع والمسؤول ورئيس العمال ومسؤولي البيئة والصحة والسلامة. تنسيق اجتماع منتظم مع فريق مشروع المزيد...

Develop and implement a comprehensive safety program tailored to the specific project. Establish safety policies and procedures that comply with company standards. Conduct safety orientation and training for all project personnel, including workers, contractors, and visitors. المزيد...

Running RFXs for all assigned categories (Direct & Indirect) Enforce Procurement Policy and get involved at early stages in scope of work definition and issue the RFX Manage the Procurement Process and the supply case efficiently and effectively Ensure that a business has a c المزيد...

Telehealth, fully remote Therapist / Counselor opportunity for part-time or full-time. Bonus OfferedLicensed Therapist / Counselor Details:100% remote workHigh volume of regular client referralsTherapy focused model with zero administrative work5-40 hrs per week - You decide your sche المزيد...

تحليل وتشخيص المشكلات الفنية والوظيفية في التطبيقات المدعومة مع الملكية الكاملة والمساءلة التعامل مع التذاكر المرفوعة المتعلقة بالتطبيقات المدعومة مع الحفاظ على OLA / SLA المتفق عليها والتأكد من الحل مع الزملاء قم بإجراء تحليل السبب الجذري للحوادث التي أثيرت عبر التطبيقات المدعومة الإ المزيد...

1. Analyze and diagnose technical problems in the supported applications in the production environment with full ownership and accountability over the production environment entailing fast restoration of services in case of outages. 2. Perform the daily technical support tasks and ha المزيد...

مراقبة الإجراءات اليومية لعمليات البطاقة وتسجيل أي أعطال في أنظمة البطاقة والإبلاغ عنها للأطراف ذات الصلة لضمان سلاسة تشغيل الأنظمة مراقبة النسخ الاحتياطية لأنظمة عمليات البطاقات لضمان سلامة بيانات العملاء والبنك التعامل مع جميع أنشطة التعافي من الكوارث (DR) لأنظمة عمليات البطاقة المزيد...

Implement and manage an effective legal compliance program. Develop and review company policies. Advise management on the company’s compliance with laws and regulations through detailed reports. Create and manage effective action plans in response to audit discoveries and c المزيد...

Creating, implementing, and evaluating all human resource department policies, procedures, and structures. Managing health and life insurance programs. Designing and implementing effective training and development plans. Performing quarterly and annual employee performance review المزيد...

الأدوار والمسؤوليات الحفاظ على جميع الوثائق المتعلقة بالتطوير التنظيمي إدارة عملية إدارة أداء الموظفين الفرديين، وضمان التوافق، والإبلاغ عن أخطاء العملية، وإعطاء التوجيه المطلوب للحفاظ على استقرار العملية إجراء التوجيه والتوعية السليمة المستمرة لتوجيه مديري الخطوط حول كيفية تقييم الم المزيد...

Develop and implement HR strategies that support the company's goals. Manage recruitment and selection processes, including hiring, training, and development. Improve internal policies and procedures to ensure compliance and effectiveness. Handle employee relations and r المزيد...

Plan, manage, develop and evaluate Human Resource functions that support strategic goals Ensure the ongoing development on both technical and interpersonal level skills for the team to ensure continuous career growth and development Act as an employee advocate partnering with the المزيد...

Develop and implement HR strategies and initiatives aligned with the overall business strategy. Lead the recruitment and selection process, ensuring the organization attracts and retains top talent. Oversee employee onboarding, training, and development programs to enhance skills المزيد...

Job Responsibilities: Supporting staff recruitment processes including handling of the application and shortlisting process liaising with candidates and scheduling of interviews.Handling office tasks such as filing generating reports and presentations setting up for meetings and المزيد...