وظائف في علاقات الموظفين في شرم الشيخ
وظائف في علاقات الموظفين في شرم الشيخ
نتائج أقل تتطابق مع بحثك
حاول إزالة بعض المرشحات للحصول على المزيد من النتائج
لا نتائج مطابقة لبحثك!
حاول إزالة بعض المرشحات للحصول على المزيد من النتائج
Job Description: We are seeking a highly experienced and motivated MidLevel HR Manager to join our team at ITS Information Technology Solutions in Giza Governorate Egypt. As the HR Manager you will be responsible for overseeing all aspects of human resources including recruitment empl المزيد...
Director Talent & CultureWe are looking for a dynamic leader who is truly passionate about all aspects of human resources operations and who has a strategic vision and an exceptional ability to drive results for both employees and the brand to communicate effectively and to inspir المزيد...
The candidate must be able to:Prepare for daily VIPs arrivals in terms of room allocation amenities and special requests of Guests.Achieve Quality Audit result of 95% and above through consistent documented trainingsKeep VIP folders ready for VIP arrivals and All inclusive Arrivals &# المزيد...
Description MyJam is on the lookout for an innovative and charismatic TikTok Relations Manager to join our team! In this role you will be responsible for building and maintaining relationships with TikTok creators influencers and the community to amplify our brand presence. You will p المزيد...
SummaryReporting to the Director of Operations the role holder will contribute to the performance of their area by assisting in directing ensuring the hotel meets its financial and guest satisfaction objectives.ResponsibilitiesCoordinates and ensures all guest arrivals and departures المزيد...
الأدوار والمسؤوليات منسق اكتساب المواهب مسؤول عن إدارة عملية التوظيف، بما في ذلك فحص المتقدمين، وإجراء المقابلات، وتنسيق وثائق التوظيف الجديدة. كما يحافظ على علاقات الموظفين، ويضمن السرية، ويسهل التواصل الفعال داخل المنظمة، وكل ذلك مع دعم مبادرات وفعاليات التوظيف. ما ستفعله علاقات المزيد...
Director Talent AcquisitionWe are looking for a dynamic leader who is truly passionate about all aspects of human resources operations and who has a strategic vision and an exceptional ability to drive results for both employees and the brand to communicate effectively and to inspire المزيد...
Closely deal with all requests problems and needs of guests staying at the hotel and find solutions to problems focusing on guest satisfaction.Listen attentively to guests to get an effective customeroriented perspective and handle complaints properly.Handle guest complaints and المزيد...
الأدوار والمسؤوليات يقوم بإجراء إحاطة يومية لخدم الغرف يقوم بإجراء فحص يومي لملابس الموظفين. يقوم بفحص جميع غرف الضيوف والممرات والمخازن على أساس يومي لضمان أعلى مستوى من النظافة. يقوم بإجراء تدريب أثناء العمل لجميع خدم الغرف. يحافظ على علاقات فعالة مع الموظفين. يتحقق من المعدات والآ المزيد...
مساعد مدير شؤون الموظفين المسمى الوظيفي لمساعدة قادة المواهب والثقافة في العمليات السلسة والفعالة لقسم المواهب والثقافة، والتأكد من الالتزام الصارم بجميع السياسات والإجراءات الموضحة في دليل عمليات الإدارة. المساعدة في الإشراف على الأنشطة ذات الصلة مثل أطباء القلب والتدريب والتطوي المزيد...
Job Summary: We are looking for an enthusiastic People & Culture Specialist to support our HR and culture initiatives creating an environment where employees feel valued and engaged. This role is responsible for enhancing the employee experience promoting a positive workplace culture المزيد...
1.Assist management in screening CVs conducting interviews and selecting newcandidates hire using selection tools and systems.2. Respond to questions requests and concerns from employees and managementregarding company and Human Resources programs policies and guidelines.3. Inform Hum المزيد...
DUTIES AND RESPONSIBILITIES1 Develops and maintains hotels training library and coordinate acquisitions.2 Analyses training needs in the hotel and priorities such needs for the Training Manager to review.3 Develops annual hotel training plans and prepare monthly reports to Trai المزيد...
DUTIES AND RESPONSIBILITIES1 Develops and maintains hotels training library and coordinate acquisitions.2 Analyses training needs in the hotel and priorities such needs for the Training Manager to review.3 Develops annual hotel training plans and prepare monthly reports to Trai المزيد...
DUTIES AND RESPONSIBILITIES1 Develops and maintains hotels training library and coordinate acquisitions.2 Analyses training needs in the hotel and priorities such needs for the Training Manager to review.3 Develops annual hotel training plans and prepare monthly reports to Trai المزيد...
DUTIES AND RESPONSIBILITIES* Develops and maintains the hotels training library and coordinates acquisitions.* Analyses training needs in the hotel and prioritise such needs for the Training Manager to review.* Develops annual hotel training plans and prepare monthly reports to the Tr المزيد...
Assisting in T&C daytoday operation of the department as required.Assists with recruitment including posting of positions screening CVs and contacting applicants.Foster and promote positive colleague relations through an environment that encourages open communication trust and mut المزيد...
Primary ResponsibilitiesHuman Resources ManagementProcess daytoday Talent & Culture administration in an accurate and timely mannerCreate and update employee data record in systemCreate personal files and assist with general filingManage application of work passes under Ministry o المزيد...
الأدوار والمسؤوليات مدير التسويق والإعلان والعلاقات العامة مسؤول عن الإعلان والعلاقات العامة للنادي بشكل عام. ماذا سأفعل؟ بصفتك مدير تسويق وإعلان والعلاقات العامة، ستكون مسؤولاً عن أداء المهام التالية بأعلى المعايير: إنشاء وتنفيذ خطة إعلان وعلاقات عامة استراتيجية وشاملة، بما في ذل المزيد...
الأدوار والمسؤوليات الإشراف على جميع جوانب علاقات الضيوف وتوجيهها لتحقيق أقصى قدر من رضا الضيوف. الأدوار والمسؤوليات الرئيسية ضمان أقصى قدر من رضا الضيوف من خلال التقدير الشخصي والاهتمام الودي السريع من الوصول إلى المغادرة ضمان حصول جميع الأعضاء باستمرار على جميع المزايا، وحصول ال المزيد...
جوب هي منصة إلكترونية تربط أصحاب العمل بالباحثين عن عمل من ذوي المهارات، مما يسهل عملية البحث عن فرص العمل وإيجاد أفضل المواهب. أنشئت في عام 2015. و برزت كبوابة الوظائف الرائدة في جميع دول العالم، حيث تجتذب الآلاف من الباحثين عن عمل يوميًا من جميع أنحاء العالم
تابع د.جوب
د.جوب منطقة حرة ذ.م.م. 2024 © جميع الحقوق محفوظة
الشركة
عمليات بحث شائعة
باحث عن عمل