drjobs Senior Talent Acquisition Manager - White Collar

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Berlin - Germany

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Job Description

  • Entwicklung und Implementierung von effektiven RecruitingStrategien zur Gewinnung von TopTalenten
  • Aufbau und Pflege eines Netzwerks von Kandidaten und Partnern
  • Zusammenarbeit mit Fhrungskrften um den Personalbedarf zu ermitteln und Stellenanforderungen zu definieren
  •  Durchfhrung von Interviews und Beurteilung der Kandidatenqualifikationen
  • Nutzung von Datenanalysen zur Verbesserung der RecruitingProzesse
  • Frderung einer positiven Candidate Experience whrend des gesamten Auswahlprozesses
  • Schulung und Mentoring von JuniorRecruitern

Qualifications :

  • Abgeschlossenes Studium in Personalmanagement Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich
  • Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Talent Acquisition idealerweise in einer SeniorPosition
  • Fundierte Kenntnisse in modernen RecruitingTools und Techniken
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfhigkeiten in Deutsch und Englisch
  • Strategisches Denken und die Fhigkeit in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten
  • Erfahrung im Umgang mit verschiedenen Rekrutierungskanlen und plattformen


Zustzliche Informationen :

  • Arbeite inDeutschlands erstem grnen Unicornund gestalte aktiv die solare Energiewende mit. 
  • Die Sonne scheint auf der ganzen Welt Bei Enpal findest du ein hochmotiviertes und diverses Team mit mehr als 65 verschiedenen Nationalitten. 
  • Wir erfllen jedes StartupKlischee In unserem modernen Office in Berlin findest du von Tischtennisplatte und YogaEcke bis gefllten Getrnkekhlschrnken alles was das Herz begehrt. 
  • Dein Kickstart bei Enpal Lerne an deinem OnboardingTag das Unternehmen deine Teamkolleg*innen und unseren Grnder Mario kennen. 
  • Bleib auf dem Laufenden Egal ob Unternehmenszahlen bei unseren monatlichen AllHandsMeetings oder die Funktionsweise einer Photovoltaikanlage beim Lunch & Learn du weit immer genau Bescheid. 
  • Energiewende geht nur gemeinsam Bei Enpal erwartet dich ein legendrer Teamspirit und unvergessliche Teamevents. 
  • Ohne Fehler kein Fortschritt  Wir leben eine starke FeedbackKultur  und wachsen mit deinem Input.

Wir bei Enpal sind stolz auf die Vielfltigkeit unseres Teams. Weder bei der Einstellung noch whrend des Beschftigungsverhltnisses werden Entscheidungen auf Basis von Hautfarbe Religion oder religisen Glaubens ethnischer oder nationaler Herkunft Nationalitt Geschlechteridentitt sexuelle Orientierung Behinderung oder Alter getroffen. Enpal steht fr einen sicheren Arbeitsplatz und geht gegen Diskriminierung und Belstigung jeglicher Art vor. 


Remote Work :

No


Employment Type :

Fulltime

Employment Type

Full-time

Company Industry

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