Ingnieur Data HF
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Salary Not Disclosed
1 Vacancy
Job Description
Mission :
Dans le cadre du dveloppement de sa rgion HELPLINE recherche un Ingnieur DATA H/F pour un de nos partenaires dans le secteur de lassurance CastelnauLeLez (34).
Dans une architecture Big Data collectant les donnes de lensemble des Back Office et alimentant un Dataware communautaire stocke sur une base Exadata via un Datalake la mission est de renforcer lquipe de Gestion Courante Dcisionnel au sein de la direction des tudes de lentreprise.
Vous aurez assurer le suivi dexploitation la correction des incidents applicatifs fonctionnels qui vous seront affects sur les diffrents primtres mtiers dcisionnels dveloppes en Spark / Scala afin de contribuer quotidiennement au maintien de la QOS sur lensemble de ce primtre applicatif.
Le dmarrage de la mission est prvu partir du 10 fvrier 2025 et la fin de la mission se terminera le 31 dcembre 2026.
Le poste est ouvert au CDI et au freelance.
Le tltravail est autoris jusqu 3 jours maximum par semaine pour cette mission.
Vos principales activits seront les suivantes sur le primtre Datalake :
- Assurer le suivi des traitements quotidien en Spark/Scala
- Analyser corriger les incidents fonctionnels confis avec leurs ventuelles reprises de donnes affrentes
- Tester les corrections dincidents
- Mettre jour la documentation
- Livrer en production les corrections
- Reporter rgulirement au chef de projet
Vos principales activits seront les suivantes sur le primtre livrables :
- Participer et rdiger les spcifications des corrections dans le respect des dlais et des charges dfinis avec le chef de projet
- Effectuer le plan et les cas de tests
- Mettre jour la documentation Mettre jour le suivi interne de lquipe.
Environnement technique:
- Oracle
- Scala
- GitLab
- UNIX/LINUX
- Mesos
- IARD
- Opcon
- Spark
- Hive
Qualifications :
Profil Recherch :
Dune formation Bac 5 minimum en informatique vous disposez dune exprience de 5 ans minimum en tant quIngnieur Data H/F et sur les technologies SPARK et SCALA.
Il est galement ncessaire davoir dj une exprience de gestion courante applicative ainsi que la connaissance dOracle.
Votre intrt pour les nouvelles technologies votre curiosit et votre capacit travailler en quipe feront la diffrence pour ce poste.
Savoirtre :
- Rigueur
- Ractivit
- Esprit dquipe et de coopration
- Sens de lorganisation
- Communication interpersonnelle et rdactionnelle
Informations supplmentaires :
Ce que nous nous vous apportons :
Les avantages classiques :
- une mutuelle prise en charge 50%
- un remboursement 50% du titre de transport
Et nos spcificits :
- la possibilit de travailler chez un leader du march
- une quipe dirigeante stable
- un groupe rentable et en croissance permanente
- une carte tickets restaurant (95 pris en charge employeur 60%)
- des primes de cooptation allant jusqu 1000
- un parcours dintgration entre 2 6 semaines
- un CSE avec plusieurs avantages culturels
- un institut de formation pour accompagner le dveloppement de vos comptences
- un partenaire mobilit
- une quipe soude engage et conqurante
Pour mieux se connatre voici nos tapes de recrutement (rponse garantie) :
- Entretien tlphonique / 15mn
- Entretien RH / 1h et dbriefing des 2 exercices raliser en ligne qui ne sont pas liminatoires
- Entretien Manager / 1 h
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
Remote Work :
No
Employment Type :
Fulltime
Employment Type
Full-time
