Kubernetes Engineer HF

La tribe Cloud & DevOps compte plus de 100 collaborateurs. Actuellement en pleine croissance elle est compose de 2 squads organiss par domaines dexpertise : CI/CD & Kubernetes.

Vos principales responsabilits en tant que Kubernetes Engineer 

Voici une liste non exhaustive de vos missions au quotidien nous vous faisons confiance pour les prendre en main et les enrichir votre faon

• Concevoir et architecturer des infrastructures Kubernetes robustes et volutives.

• Dployer et maintenir des environnements Kubernetes hautement disponibles et performants

• Intgrer Kubernetes dans lcosystme technique de nos clients

• Participer lvolution des processus de livraison et de dploiement continu

• Assurer la scurit des clusters Kubernetes

• Garantir la fiabilit la disponibilit et les performances des applications dployes sur les clusters Kubernetes.

• Accompagner nos clients dans leur adoption de Kubernetes

• Collaborer au travers des dmarches agiles avec les Tech Leads les quipes oprationnelles darchitecture de scurit et de dveloppement

• Partager et dvelopper vos connaissances au sein de notre communaut (veille rayonnement par des confrences partage des comptences etc.)

Vous serez amen.e travailler sur les plateformes suivantes : openshift Rancher Tanzu et Charmed Kubernetes

Service manags : EKS GKE et AKS  dans des environnements techniques regroupant les technologies suivantes : Docker Kubernetes Rancher Openshift Ansible Jenkins Sysdig Helm Artifactory Nexus ELK Grafana Prometheus GitLab GitHub etc.

O raliserezvous vos missions Chez des clients grands comptes de la banque de lassurance de lindustrie du retail de la dfense du luxe ou encore de lnergie porteurs de projets innovants.

Laccompagnement et la formation

Pour russir ce nouveau challenge My Devoteam Academy vous proposera des actions de formation et des certifications avec nos partenaires mais aussi un systme de parrainage et un dispositif dvaluation personnel rgulier notamment :

• voluer dans un environnement agile et ambitieux grce au dveloppement continu

• Sintgrer dans les communauts technologiques 

• Contribuer amliorer la base de connaissances internes les assets techniques existants et les supports de bonnes pratiques

• Dployer votre esprit intrapreneur et cratif en identifiant des projets de transformation digitale auprs de nos clients (avantvente rponse appel doffres).

Qualifications :

Ce que vous apporterez la Tribu

Les comptences idales 

Diplm.e dune cole dingnieurs ou dun Master 2 en IT vous avez minimum deux annes dexprience professionnelle durant lesquelles vous avez implment et/ou administr des clusters Kubernetes. Vous matrisez Linux et les containers et savez provisionner les composants par Infra as Code.

Vous matrisez :

• Les fondamentaux de Kubernetes et des technologies cloud natives

• La gestion avance du rseau Kubernetes ( CNI plugins ingress controllers service meshes)

• Les architectures distribues et les concepts de microservices

• La gestion des configurations

• Lautomatisation et les outils dintgration et de dploiement continus

• Le Cloud Computing et les principes DevOps

• Le monitoring le logging et lobservabilit

Cherries on the cake

• Exprience dans la mise en place de stratgies de migration vers Kubernetes grande chelle

• Une expertise dans la cration et la gestion doprateurs Kubernetes personnaliss pour automatiser des tches oprationnelles complexes et la gestion de ressources spcifiques aux applications.

• Une expertise dans la configuration et la gestion de solutions de stockage avances pour les applications Kubernetes

• Une comprhension approfondie des concepts avancs de rseau Kubernetes tels que les modles de rseau overlay lintgration avec des solutions de rseau tierces comme Calico ou Cilium et la mise en place de politiques rseau avances pour la segmentation et la scurit

• Des comptences avances en matire de scurisation des clusters Kubernetes y compris la mise en place de politiques de scurit avances la gestion des secrets laudit et la conformit

Et quest ce que Devoteam vous offre en change

• Un CDI pour se projeter ensemble sur le long terme

• Un salaire attractif en lien avec votre exprience et les tendances du march

• Une base de travail en Ile de France et un accord tltravail permettant une meilleure flexibilit 

• Des avantages comprenant mutuelle prvoyance sant CSE mais aussi des compensations de vos frais internet et installations relatives au tltravail

• Des challenges organiss tout au long de lanne avec de trs jolis gains (voyages matriels technologiques accs des vnements.)

• Un plan de carrire personnalis avec des formations et certifications en lien avec votre trajectoire en bnficiant des cursus labs formateurs de Devoteam

• De multiples possibilits de mobilit gographique mais aussi inter communaut vous permettant dvoluer en fonction de vos apptences technologiques ou mtier mais aussi selon des projets plus personnels 

• Un esprit de communaut fort autour de vos technologies de prdilection au travers dvnements internes vous permettant dinteragir clbrer et continuer dapprendre

• Une relle possibilit de rayonner et partager vos connaissances et votre vision par le biais de confrences meetups ou articles 

• Plus de 30 clubs qui te permettent de partager et laisser libre cours tes passions (gaming paintball running art football musique gastronomie yoga )

Intress.e

Nattendez plus et postulez loffre!

La suite du process se droulera en toute confidentialit et bienveillance: rencontre avec lquipe Recrutement Sales et managriale avec au moins un rendezvous en prsentiel pour venir dcouvrir nos locaux et sentir de plus prs la bonne humeur et lnergie de nos quipes

Nous veillons vous faire vivre des process de recrutement les plus dynamiques possibles et nous nous engageons vous faire un retour sous 72h aprs chaque tape.

Additional Information :

Comment se droule le processus de recrutement chez Devoteam Il comporte 2 3 entretiens :

• Talent Acquisition Interview : lobjectif est de faire le point sur vos comptences votre niveau danglais et de valider vos lments de motivation

• Tech & Business Interview : cet entretien vise approfondir vos comptences techniques et vrifier leur adquation avec nos besoins lors dun change avec un expert mtier

• Leadership Interview : il permet dvaluer votre potentiel vos ambitions et denvisager votre volution au sein de Devoteam.

Nous privilgions au moins un entretien en prsentiel. Une prise de rfrence est demande et selon votre profil des tests (techniques anglais personnalit...) peuvent vous tre adresss.

Si votre candidature est retenue nous vous faisons parvenir une proposition prsentant les conditions dembauche. En cas dacceptation le contrat de travail est formalis.

Le Groupe Devoteam oeuvre pour lgalit des chances pour la promotion de ses collaboratrices et de ses collaborateurs au mrite et lutte activement contre toute forme de discrimination. Nous sommes convaincus que la diversit contribue la crativit au dynamisme et lexcellence de notre organisation. Chaque candidature est donc considre indpendamment de tout critre discriminatoire.

Remote Work :

No

Employment Type :

Fulltime