Junior Managers Program HR Traineeprogramm mwdiv
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Job Description
Du mchtest die HRArbeit der Zukunft aktiv prgen
Dann werde Teil unseres HR Traineeprogramms bei Bosch! Hier kannst du deine Erfahrungen in der Strategieberatung einbringen innovative Lsungen entwickeln und gemeinsam mit uns die Transformation im HRBereich vorantreiben.
In 1224 Monaten lernst du die relevanten HRBereiche im In und Ausland kennen von den Aufgaben eines HRBusiness Partners bis zur Mitarbeit an strategischen Personalprojekten aus den Bereichen Talentgewinnung Talententwicklung und Organisationsentwicklung.
- Du entwickelst mageschneiderte HRLsungen und begleitest deren Umsetzung immer mit dem Ziel Mehrwert fr Mitarbeitende und die Organisation zu schaffen.
- Du agierst als Sparringspartner fr Fhrungskrfte und Teams um nachhaltige Vernderungen zu frdern und HRStrategien zu etablieren.
- Du arbeitest aktiv in verschiedenen HRProjekten mit und erhltst so wertvolle Erfahrungen im Projektmanagement und der HRStrategie.
Benefits Junior Managers Programm
- Mit uns gemeinsam legst du den Grundstein fr deine Zukunft als Fhrungskraft.
- Entscheide selbst welcher Einstiegstermin fr dich am besten ist und wann dein unbefristeter Arbeitsvertrag beginnt.
- Gestalte dein Programm mit bis zu 6 Stationen in verschiedenen HR und Geschftsbereichen.
- Lerne Bosch whrend einer Station im Ausland kennen.
- Ergnze deine praktischen Erfahrungen durch vielfltige Prsenz und Online Trainings fr welche dir ein individuelles Budget zur Verfgung steht.
- Profitiere vom Netzwerk und den Erfahrungen deines persnlichen Mentors auf TopManagementebene.
Qualifications :
Persnlichkeit:
Du bist kommunikationsstark arbeitest gerne interdisziplinr und schaffst es komplexe Themen verstndlich zu vermitteln. Kreativitt Eigeninitiative und der Wunsch gemeinsam etwas zu bewegen zeichnen dich aus.
Akademischer Background:
Dein Masterstudium der Betriebswirtschaftslehre Wirtschaftspsychologie oder Sozialwissenschaften hast du berdurchschnittlich gut abgeschlossen. Vielleicht hast du bereits einen MBA PhD oder erste Berufserfahrung in der Strategieberatung erworben.
Erfahrungen und Knowhow:
Du verfgst ber max. 2 Jahre Berufserfahrung in einem Startup der Strategieberatung HR Consulting oder einer vergleichbaren HRRolle und kennst dich mit der Beratung von Fhrungskrften und Teams aus. Du bringst internationale Erfahrung von mindestens drei Monaten mit und beherrschst die englische und deutsche Sprache sehr gut.
Bereit deine HRExpertise bei Bosch einzubringen Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Gemeinsam bringen wir Ideen zum Leben.
#LikeABosch
Zustzliche Informationen :
Du hast Fragen zum Bewerbungsprozess
Claudia MertensBaaij (Human Resources)
Telefon: 0
Der Bewerbungsprozess zum Junior Managers Program kann eine Ton und Bildaufzeichnung beinhalten.
Remote Work :
Yes
Employment Type :
Fulltime
Employment Type
Remote
