Gestionnaire indemnisation assurance construction CRAC Grands Comptes HF Paris
Gestionnaire indemnisation assurance construction CRAC Grands Comptes HF Paris
Employer Active
Job Alert
You will be updated with latest job alerts via email
Share
Job Alert
You will be updated with latest job alerts via email
Job Description
Au sein de la Direction des Grands Comptes et International pour le Dpartement Gestion Conventionne vous grerez lanalyse de dossiers RD CRAC et Avenant n1 en assurance construction et vous accompagnerez les assurs tout au long de la vie du dossier.
A ce titre vos missions seront de :
- Vrifier et rassembler les pices ncessaires au dossier et procder son ouverture informatique
- Etudier de manire approfondie les garanties du contrat
- Evaluer le dossier
- Analyser les rapports prendre position et appliquer la Convention CRAC
- Rdiger et communiquer dans les dlais les lettres de prise de position
- Actualiser lvaluation du dossier
- Informer rgulirement lassur et vos managers du droulement du dossier
- Procder aux rglements des recours dans la limite de vos pouvoirs
- Traiter les contestations des Clients.
Vous travaillerez en collaboration avec les services production et comptable ainsi quavec les quipes de souscription.
Qualifications :
- De formation de niveau Bac2 minimum vous avez des connaissances en responsabilit des constructeurs ainsi que des principes et du fonctionnement de lassurance construction.
- Vous disposez idalement dune premire exprience en gestion de sinistres ;
- En change quotidien avec les assurs vous tes laise loral et dvelopperez le sens du service rendu.
- Dynamique et motiv votre objectif sera dapporter vos Clients un accompagnement de qualit et une expertise en matire dassurance construction.
- Organis et dot dun bon sens relationnel vous apprciez le travail en quipe.
- Vous devez savoir faire preuve dinitiative et tre force de proposition pour faire vivre le collectif et pour trouver la meilleure solution possible face aux enjeux que vous aurez grer.
A comptence gale ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap ou assimils au sens de larticle L.521213 du Code du travail. SMABTP sengage en faveur de la diversit lgalit professionnelle et lemploi de travailleurs en situation de handicap.
Avantages
- Accompagnement terrain et parcours de formation mtier ddi nos outils et produits
- Tltravail jusqu deux jours par semaine et 14 jours volants sur lanne ds que vous serez suffisamment autonome
- Rmunration fixe et variable individuel participation avec montant minimum garanti et abondement pargne salariale
- Statut non cadre ordinateur portable
- Autres avantages : titres restaurant dmatrialiss avantages CSE...
Process de recrutement
- Nos quipes RH et managers tudierons avec attention votre profil et vous contacterons pour changer sur le poste propos et votre projet professionnel.
- Vous serez ensuite reu en entretien directement par votre futur manager.
Remote Work :
Yes
Employment Type :
Fulltime
Employment Type
Remote
