Store Manager OPENING NIEUWE WINKEL 2602
Store Manager OPENING NIEUWE WINKEL 2602
Employer Active
Job Alert
You will be updated with latest job alerts via email
Share
Job Alert
You will be updated with latest job alerts via email
Job Description
Ben je een geboren motivator die zich klaar voelt een team te leiden Ga jij tot het uiterste om de beste resultaten en een geweldige klantenservice neer te zetten Ben jij een echte teamplayer
Dan ben jij misschien wel de Store Manager die JYSK zoekt!
WHATS IN IT FOR YOU
Je wordt een deel van JYSK en werkt in een klein gezellig team voor een groot internationaal familiebedrijf. Wat betekent dit
- Een hechte band met je collegas
- Talrijke ontwikkelings en doorgroeimogelijkheden
- Opleidingen en mentoring op maat
- Betrokkenheid in de gehele organisatie
- Uitdagende interne wedstrijden en een competitief bonussysteem
- 20% korting in alle winkels van JYSK en de Lars Larsen Group
- Uitnodigingen voor teamactiviteiten en voor ons jaarlijks personeelsfeest met alle collegas van JYSK Belgi
En hiernaast ontvang je natuurlijk ook een mooi loon met extralegale voordelen zoals ecocheques elektronische maaltijdcheques en een hospitalisatieverzekering.
Overtuigd Lees dan zeker verder!
DE JOBINHOUD
In deze rol word je ondersteund door je Assistant Store Manager.
- Je bent verantwoordelijk voor de optimalisatie van de winkel en voor de verkoopresultaten
- Je houdt de verkoopcijfers nauw in het oog bepaalt wat nodig is om de doelstellingen te bereiken en motiveert je team om deze samen te halen
- Je managet en coacht je team
- Je ziet de ontwikkelingsnoden van je collegas en voorziet hen van juiste trainingen
- Je straalt positiviteit uit en motiveert je collegas om hetzelfde te doen: je verkoopt onze producten met een lach
- Je zorgt ervoor dat de winkel er altijd tiptop uitziet
- Je werft nieuwe collegas aan en staat in voor hun onboarding en de introductie in het team
- Je volgt je opleiding in ons filiaal in Hamme of Lochristi
Benieuwd naar meer Maak kennis met een van onze winkelmanagers.
DE IDEALE STORE MANAGER BIJ JYSK
- Is een geboren motivator met ervaring in het managen en ontwikkelen van een team
- Is communicatief sterk en vindt de juiste woorden om een team te inspireren
- Kan enthousiast verkopen en wordt een echte JYSKambassadeur
- Voelt zich verantwoordelijk voor de klantenservice en de resultaten van de winkel
- Heeft een commercile houding
- Is stressbestendig houdt het hoofd koel en geeft richting als het nodig is
- Streeft steeds naar betere resultaten maar laat het hoofd niet zakken als het even tegen zit
- Is bereid om het weekend op te splitsen in 2 aparte dagen en te werken op zaterdag dan zijn er immers de meeste klanten om te helpen
GRIJP JE KANS! Solliciteer vandaag nog!
Aanwervingsprocedure voor JYSK Belgi:
We verwerken sollicitaties op een continue basis. Kom je in aanmerking voor de functie Dan ontvang je twee testen (logica en persoonlijkheidstest). Zien we een potentile match Dan word je uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek waarbij we peilen naar je motivatie. We sluiten de werving af wanneer we de juiste kandidaat hebben gevonden.
Aanvullende informatie :
OVER ONS
Wij geloven dat onze werknemers de sleutel zijn tot ons succes. We zijn gegroeid van n winkel in 1979 naar meer dan 3.300 winkels wereldwijd vandaag. We zijn trots op de inzet en inspanningen van onze medewerkers en willen deze belonen. Daarom streven we naar ontwikkelings en doorgroeimogelijkheden binnen JYSK.
De drie kernwaarden van JYSK ondernemer collega en betrokken bedrijfsgeest geven weer waar we voor staan en wat we van elkaar mogen verwachten. Wij bouwen op elkaar en geloven dat iedereen zijn verantwoordelijk neemt in de vrijheid die we met alle plezier geven.
JYSK wil iedereen betrekken ongeacht leeftijd genderidentiteit ras seksuele geaardheid lichamelijke of geestelijke capaciteiten etniciteit en ervaring. Samen zorgen we ervoor dat in onze inclusieve cultuur iedere stem wordt aangemoedigd en ondersteund omdat een geweldige mix van talenten en persoonlijkheden ons tot een sterker team maakt.
Voor meer informatie kun je terecht op onze carrirepagina.
Remote Work :
No
Employment Type :
Fulltime
Employment Type
Full-time
