Chef de projet migration Salesforce HF
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Job Description
Les responsabilits comprennent la planification lexcution et la gestion de projets pour sassurer que les workstreams sont achevs dans les dlais et dans le respect du budget.
Ladministration quotidienne du projet et la maintenance de la documentation du projet.
Faciliter les discussions de lquipe de projet et les progrs vers lachvement des tches.
Grer les risques : Identifier et grer les risques lis au projet
Suivi des progrs : Crer des rapports pour suivre lavancement du projet et les produits livrables et rendre compte des rsultats du projet.
Communiquer : Communiquer avec lquipe de projet et toutes les parties prenantes sur ltat davancement du projet et fournir un retour dinformation.
Grer le champ dapplication : Grer la porte du projet et les changements et agir en tant que contrle interne de la qualit.
Crer des plans : Travailler avec les diffrents propritaires de flux de travail prparer des estimations et des plans dtaills pour toutes les phases du projet.
Fixer des chances : Fixer des chances et planifier le calendrier du projet
Conduire le changement : Conduire la gestion du changement organisationnel
Dvelopper les relations : Dvelopper les relations avec les membres de lquipe centrale du projet les parties prenantes les soustraitants et les fournisseurs.
Qualifications :
Niveau dAnglais : Doit tre capable de comprendre et se faire comprendre avec aisance ( niveau minimum B1/B2)
Comptences en matire dorganisation de facilitation et de coordination et tre capable dapprendre et dappliquer rapidement de nouvelles technologies. Ils doivent galement avoir une attitude positive et tre capables de russir dans un environnement en volution rapide.
Des qualits de chef dquipe telles que des techniques de motivation et de gestion des conflits.
Connaissance des processus de gestion de projet tels que Waterfall ou Agile ou certifications en gestion de projet.
Connaissance/exprience de lutilisation de Salesforce et de JIRA pour le suivi et la gestion de projets.
Connaissance/exprience de la cartographie des processus oprationnels fonctionnels et interfonctionnels et du travail avec des quipes interfonctionnelles.
Comptences avances en powerpoint excel et word
Comptences en matire de gestion du temps notamment en ce qui concerne la gestion des calendriers et la fixation dobjectifs.
Exprience avre de la gestion de grands projets complexes
Remote Work :
No
Employment Type :
Fulltime
Employment Type
Full-time
