Charge de relation entreprises et rfrente promotion et partenariat du CEP - 5372

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratgie et management des ressources humaines implant en Bretagne PaysdelaLoire Normandie et IledeFrance et nouvellement ancr sur les territoires de Nouvelle Aquitaine et dAuvergne Rhne Alpes.

Oprant depuis 1989 nous comptons aujourdhui 300 collaborateurs intervenant sur 60 agences et apportons notre expertise diffrents niveaux :

• Scurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilits et des carrires des actifs qui veulent voluer et scuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilit choisie ou contrainte
• Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises qui veulent amliorer la performance de leur organisation par le management responsable le dveloppement des comptences et le dialogue social
• Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de laction publique et paritaire pour les pilotes qui veulent valuer et amliorer lefficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation.

Nous renforons nos quipes etrecrutons

un.e Charg.e de relation entreprises et rfrent.e promotion etpartenariats bas.e Laval ou au Mans

Description du poste :

Rattach.e au responsable du Ple relation entreprises et en interaction avec la manager des territoires de Mayenne et de Sarthe vous jouerez un rle cl en favorisant la mise en relation des bnficiaires de France Travail avec les entreprises en recherche de futurs collaborateurs.

Vous serez galement en troite relationavec Responsable partenariat et promotion du Conseil en Evolution Professionnelle (CEP) en Pays de Loire afin de promouvoir le dispositif du CEP auprs des entreprises institutionnels branches organisations reprsentatives des entreprises et salaris ainsi que lesacteurs emploiformation de votre territoire.

Votre action sera principalement centre autour des missions suivantes:

Pour la mission de Charg.e de relation entreprises

• Dvelopper et entretenir un rseau dentreprises approches par les charg.es de prospectionsur chacun des bassins demploi de votre territoireafin didentifier les opportunits demploi adaptes aux publics accompagns
• Contribuer promouvoir les profils des candidats auprs des recruteurs en mettant en avant leurs comptences et leur potentiel
• Assurer un rle de conseil auprs des entreprises sur leurs besoins en recrutement tout en valorisant les dispositifs et aides lembauche proposs par France Travail
• Aider les conseillers en insertion professionnelle raliser le matching entre les profils des bnficiaires et les besoins des entreprises recueillis
• Contribuer au soutien des bnficiaires dans leur insertion professionnelle durable en les prparant aux attentes des recruteurs (coaching entretien ajustement des candidatures)
• Organiser et animer des vnements professionnels : job dating rencontres entreprises forums tables rondes petits dejs infoswebinaires etc.
• Raliser une veille pour affiner votre connaissance du march de lemploi et de ses acteurs sur votre territoire ainsi que des vnements et actualits pouvant servir votre mission
• Garantir le suivi des actions et des rsultats via un reporting prcis et rgulier.

et pour la mission de rfrent.e partenariat et promotion duCEP :

Assurer un suivi et un reporting prcis des actions partenariales ralises en conformit avec le plan dactions dfinipour mesurer leur impact et ajuster la stratgie en consquence.

Et vous

De formation Bac2 Bac5 en ressources humaines ou commerce vous justifiez dunepremire exprience russie dans la relation entreprise et/ou le placement idalement acquise en agence dintrim centre de formation ou encore cabinet de recrutement.

Vous avez une excellenteconnaissance du march de lemploi local et dmontrezune forte aptitude dtecter etcomprendre les besoins des entreprises et y rpondre de manire adapte.

Vous avez dans lidal dj une bonne connaissance des dispositifs daccompagnement lemploi et la formation et notamment du CEP.

Vous tmoignez dun excellent sens relationnel avec une capacit dvelopper et entretenirdes partenariats solides.

Organis.e et rigoureux.se vous tes cratif.ve proactif.ve et force de proposition.

Vous tes aussi laise pour travailler en autonomie tout comme en quipe et/ou en mode projet.

Vous tes laise avecles outils bureautiques et des plateformes professionnelles (CRM jobboards LinkedIn etc.).

Vous souhaitez vous investir dans une fonction porteuse de sens ettes sensible au projet social port par CATALYS Conseil porteur du labelESUSet signataire de la Charte de la Diversit et souhaitez soutenir le dveloppement et lancrage du cabinet auprs des entreprises de nos territoires afin de soutenir lefficience de nos accompagnements.

Bienveillance collaboration et engagement sont le terreau de lpanouissement professionnelde chacun au servicede la performance sociale et conomique de lentreprise.

Notre parcours de recrutement :

• Un entretien avec notre Charge des Ressources Humaines
• Un entretien avec notre Responsable Ple relation entreprises et/ou avec la Responsable rgionale.

Les avantages nous rejoindre :

• Dmarche RSE porte par les ambassadeurs RSE au sein des quipes
• Baromtre Qualit de Vie au Travail
• Accord RTT (23 jours/an)
• Accord de tltravail
• Participation aux bnfices et politique de partage de la valeur
  
• Tickets restaurant : valeur faciale unitaire de 1000 euros (prise en charge 60%)
• Souscription la couverture sant de lentreprise(prise en charge de 60% et gratuit pour les enfants charge)
• Prise en charge 50% de labonnement transport

Vous rejoindrez une entreprise bienveillante et intgrerez une quipe engage et solidaire.

Vous bnficierez dun parcours dintgration et de professionnalisation individualis.

Les fondements de notre ADN :

CATALYS Conseil est lablise ESUS (Entreprise solidaire dutilit sociale).

Signataires de la Charte de la Diversit nous sommes engags lutter contre les discriminations et promouvoir la diversit au sein de lentreprise.

Nous sommes attentifs la qualit de vie et aux conditions de travail de nos collaborateurs (Baromtre QVCT 2024 auprs de tous les salaris : 41/5)