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You will be updated with latest job alerts via emailJob Alert
You will be updated with latest job alerts via emailEine besondere Kultur des Sehens und beste deutsche Ingenieurskunst zeichnen die Leica Camera AG aus. Seit mehr als 100 Jahren entwickelt der internationale Premiumhersteller optische Pr zisionsinstrumente wie Kameras Ferngl ser und Sportoptikprodukte. Diese erm glichen ein einzigartiges Seherlebnis und setzen immer wieder neue technologische Ma st be.
Wir suchen f r die Leica Camera AG zum n chstm glichen Zeitpunkt f r den Standort Wetzlar in Vollzeit eine:n
Senior HR Business Partner: in (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
Selbstst ndige Betreuung eines bestimmten Betreuungsbereichs und Unterst tzung von F hrungskr ften und Mitarbeitenden in allen personal und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten
Steuerung und Koordinierung von internen Projekten zur Harmonisierung und Optimierung von HRProzessen und Standards
Mitwirkung an der Digitalisierung des Personalbereichs im Headquarter von Leica
Konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
Unterst tzung bei der Durchf hrung von Projekten in den Bereichen Talent Development und Performance Management
Mitarbeit bei F hrungskr fteTrainings und RecruitingProzessen
Das bringen Sie mit:
Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft Rechts oder Sozialwissenschaften oder vergleichbare Kenntnisse
Mehrj hrige Berufserfahrung im Personalwesen eines mittelst ndischen Unternehmens mit internationaler Ausrichtung idealerweise in der Rolle als HR Business Partner: in
Fundierte Kenntnisse in der Einf hrung von SAP SuccessFactors w nschenswert
Interessiert an einer zeitgem en HRT tigkeit die ein digitales Mindset erfordert
Kommunikationsst rke Eigeninitiative und Kreativit t zur Findung von neuen L sungsans tzen
Ganzheitliches Verst ndnis von Prozessen und Zusammenh ngen sowie l sungsorientiertes und strategisches Denken
Verhandlungssicheres Englisch
Ihre Vorteile:
Flexible Arbeitszeitregelung und 2 Tage Home Office pro Woche
Ein sicherer Arbeitsplatz mit fairer Verg tung
Strukturiertes und intensives Onboarding
Offene famili re Unternehmenskultur mit viel Raum f r neue Ideen
Urlaubs und Weihnachtsgeld
Full Time