Responsable ple tudes et dveloppement FH

Qui sommesnous

SARIAest une entit du Groupe familial AllemandRethmann qui opre dans les domaines de lenvironnement de la logistique et les BioIndustries. Le Groupe compte 80000 collaborateurs et ralise un Chiffre dAffaires de 158 milliards.

Chez SARIA nous sommes11000 collaborateurs rpartis dans le monde dont environ 1400 en France au sein de diffrentes activits.

RLE

Le/La responsable du ple Applications & Data a pour mission principale de grer et de superviser les applications informatiques de lentreprise et les systmes dcisionnels pour le primtre France. Cela inclut la planification des projets et actions la mise en uvre la maintenance et lamlioration continue des applications de gestion et systmes dcisionnels devant rpondre aux besoins des utilisateurs et des mtiers.

Il/Elle assure galement le RUN sur les applications et systmes de son primtre. Il/Elle veille galement la qualit et la scurit des applications gre et coordonne les quipes de dveloppement et de maintenance (internes ou externes) et assure une veille technologique pour proposer des solutions innovantes. Il/Elle pilote quelques contrats de TMA avec certains prestataires cls.

Les missions

Le/La Responsable du Ple Applications & Data :

Contribue la dfinition de la stratgie des Systmes dInformation sur son primtre :

• Il/Elle assure une veille technologique pour tre force de proposition et participer aux orientations stratgiques
• Est le/la garant(e) de la cohrence globale du portefeuille applicatif il participe aux tudes durbanisation et propose larchitecture fonctionnelle
• En concertation avec le DSI il/elle dfinit les objectifs du ple en termes de qualit de performances de cots de dlais et de scurit
• Il/Elle value les budgets et les ressources ncessaires la mise en uvre de la roadmap projet de son primtre
• Il/Elle propose des scnarios de roadmap dvolution des SI de Gestion en fonction des priorits mtier juridique financire et techniques (obsolescence)
• Il/Elle dfinit le mode de gouvernance la mthodologie projet les processus de support

Coordonne les projets :

• Il/Elle est le garant de la mise en uvre de la roadmap projet il supervise et coordonne les travaux des chefs de projet dans le respect des plannings des budgets et de la qualit
• Il/Elle assure le reporting des projets auprs du DSI et des instances de gouvernance

Coordonne le RUN le support et la maintenance :

• Il/Elle est le garant de la gestion des incidents applicatifs de deuxime et troisime niveau il sassure de leur prise en charge par ses quipes dans le respect des priorits
• Il/Elle sassure galement de la prise en charge des demandes de changement et des rponses apportes que ce soit dans leur rsolution leur intgration dans la roadmap projet ou leur rejet
• Il/Elle supervise les quipes de dveloppement et de maintenance des applications en assurant la coordination entre les diffrentes parties prenantes
• Il/Elle assure en collaboration avec les autres ples de la DSI le MCO des applications

Manage les quipes projet et support :

• Il/Elle gre les moyens humains internes et externes ncessaires aux diffrentes activits des projets du RUN du support et de la maintenance
• Il/Elle assure la coordination entre les diffrentes quipes impliques dans le dveloppement des applications
• Il/Elle arbitre les problmes de ressources et ou de planning
• Il/Elle garantit la conformit des applications aux normes et aux standards de lentreprise
• Il/Elle garantit la qualit et la mise en uvre des projets et du traitement des incidents applicatifs et veille la qualit des livrables de toutes les phases de ralisation depuis les tudes jusquau support post mise en production
• Il/Ellesassure du respect des rgles des mthodologies et de la PSSI par lensemble de ses quipes et soustraitants et sassure notamment de la tenue jour de lensemble des documentations
• Il/Elle gre et amliore les processus de gestion des changements
• Il/Elle cre le lien entre les diffrents collaborateurs et assure le dveloppement de leurs comptences
• Il/Elle assure le recrutement de nouveaux collaborateurs et encadre et anime son quipe au quotidien

Gestion des contrats de TMA avec quelques prestataires cls :

• Il/Elle dfinit et suit les niveaux de service (SLA) en terme notamment de cots dlais et qualit
• Il/Elle met en place et suit les indicateurs de performance (taux de rsolution des incidents satisfaction utilisateurs respect des dlais)

Interagit avec les quipes de la DSI Corporate (Allemagne) sur les projets Groupe ou lharmonisation des process

Le profil

Savoir :

• Connaissance dun ERP (idalement JDE)
• Comprhension des architectures des bases de donnes et des langages de programmation
• Matrise des processus de test et de rsolution des problmes
• Capacit planifier organiser et prioriser les tches pour respecter les dlais et les budgets
• Mthodologie projet
• Mthode danalyse des risques
• Connaissance fonctionnelle des domaines logistique et finance

Savoirfaire :

• Management dquipes de profils techniques IT diffrents
• Capacit travailler en anglais (anglais courant)
• Gestion de projets
• Gouvernance et pilotage de projets
• Conduite danalyse des besoins
• Pilotage de la soustraitance
• Gestion du RUN et du MCO

Savoir tre :

• Leadership et esprit dentreprise
• Capacit diriger et motiver une quipe dlguer et grer les conflits
• Sens du service / relation client / facilitateur
• Travail en quipe communication
• Esprit danalyse et de synthse curiosit intellectuelle
• Rigueur adaptabilit ractivit et flexibilit
• Gestion du stress
• tre force de proposition
• Dynamisme et autonomie