L id e de contribuer l essor du premier joueur qu b cois en importance dans le domaine la construction et de la r novation vous int resse Celle d voluer au sein d un groupement qui connait une croissance sans pareil au Qu bec et dans l est du Canada Vous aimeriez collaborer avec des gens passionn s qui carburent aux nouveaux d fis Le tout dans le plaisir Ne cherchez pas plus loin! Quels que soient votre talent vos forces ou vos aspirations chez Groupe BMR soyez assur de pouvoir lib rer votre potentiel!
REPR SENTANT(E) AGENT(E) VENTES INTERNES
La Direction service client est la recherche d un(e) joueur(euse)cl pour se joindre son quipe. Sous l autorit de la directrice Service client l agent(e) Ventes internes a pour principal mandat de supporter l quipe de ventes et de promouvoir les produits de l entreprise aupr s des marchands lorsque n cessaire. De plus il/elle aura comme principales responsabilit s de :
- Communiquer avec les marchands afin d offrir diverses promotions placements circulaires etc.
- Effectuer la prise de commandes pour l ensemble des produits en quincaillerie et mat riaux
- Proposer lorsque requis des produits substituts afin de satisfaire les besoins des marchands
- R pondre aux demandes t l phoniques et courriels des marchands via un syst me de billets Jira et proposer des solutions alternatives leurs besoins lorsque n cessaire
- Effectuer diff rents suivis (livraison billets Jira etc.)
- D velopper les relations d affaires avec les marchands
- Soutenir les coll gues de son service dans leurs t ches quotidienne
- Travailler en troite collaboration avec tous les autres d partements de l entreprise
- Effectuer de l entr e de donn es et produit des rapports de fa on ponctuelle
Dans son coffre outils ce(tte) coll gue poss de:
- Un minimum d1 an dexp rience de vente;
- Connaissance des produits quincaillerie et des mat riaux (un atout);
- Connaissance du commerce de d tail (un atout);
- Bonne connaissance de la suite Office 365
- Connaissance du syst me SAP (un atout)
- Bilinguisme fran ais et anglais parl et crit dans le cadre des communications avec nos marchands anglophones
De plus ce coll gue se d marque par sa/son :
- Autonomie
- Orientation vers la client le
- Orientation vers les r sultats
- Savoir travailler en quipe
- R sistance au stress
- Rigueur / souci du d tail
- tre organis
- Communications interpersonnelles
- Savoir n gocier
Ce que vous propose BMR
- Un environnement de travail convivial qui mise sur l entraide et la collaboration
- Un programme d avantages sociaux (REER assurances collectives)
- Des rabais dans les magasins BMR
- Des activit s vari es telles une salle de sport et des activit s sociales pour vous divertir (BBQ tournois sportifs amicaux f te de No l etc.)
- Des possibilit s de grandir au sein de l entreprise
- Et plus encore!
Bienvenue chez vous!
Si vous souhaitez prendre part l aventure et contribuer la croissance du plus important joueur qu b cois en importance dans le domaine la construction et de la r novation nignorez plus les signes et joignezvous notre quipe afin de lib rer votre potentiel!
Nous remercions tous/toutes les candidat(e)s de leur int r t; toutefois nous ne communiquerons quavec les personnes dont la candidature est retenue.