Senior Product Owner

Een korte intro over het bedrijf en hun missie

Interesse om organisaties en gebouwen verduurzamen Onze opdrachtgever is een club energieke professionals die klaar staat om zakelijk Nederland te verduurzamen. Hun focus ligt op het energieverbruik van organisaties en gebouwen maar daarnaast hebben ze ook de kennis en intrinsieke motivatie om op andere vlakken organisaties volledig te kunnen verduurzamen. Dit doen ze met bijna 200 kennisprofessionals vanuit verschillende locaties in een breed aantal sectoren en voor verschillende soorten bedrijven en overheden.

Het is hun doel om zakelijk Nederland te verduurzamen en de partner te zijn voor alle ondernemers en management teams die worstelen met alle energie en duurzaamheidsvraagstukken die nu en de komende jaren op hen af gaan komen. Ze beseffen zich dat dit een enorme opgave is en daar kunnen ze goed hulp bij gebruiken. Dit snel groeiende bedrijf is daarom op zoek naar een Senior Product Owner.

Hier ga jij aan bijdragen

Als Senior Product Owner ben je de drijvende kracht achter de ontwikkeling en optimalisatie van hun energiemonitoringstool hun factuurvalidatieprogramma en de mijnomgeving voor de klanten. Met energiemonitoringstool houden hun klanten grip op hun energie door 24/7 inzicht in verbruik kosten en teruglevering. Met factuurvalidatieprogramma controleren zij op basis van meetdata tarieven en facturen voor de klanten zodat ze fouten kunnen corrigeren. In de mijnomgeving bieden ze klanten n plek waar al hun energiezaken samen komen. Allemaal producten die hun klanten helpen om stap voor stap verder te verduurzamen.

Als senior product owner ben je onderdeel van het Digital development team bestaande uit 2 backend developers 2 frontend developers en een UX designer. Je werkt nauw samen met de productmanager Digital en de ITarchitect en je bent de verbindende factor tussen Digital de klanten en de business. Zo zorg je voor producten van hoge kwaliteit die echt toegevoegde waarde hebben voor hun klanten en de business.

Dit zijn een aantal van je verantwoordelijkheden:

• Ontwikkelen en uitvoeren van de productstrategie voor energiemonitoringstool de mijnomgeving en factuurvalidatieprogramma zodanig dat deze past in de brede strategie.
  

• Opstellen en prioriteren van de productbacklog en acceptatiecriteria in samenwerking met het development team.
  

• Beheren van de volledige productlevenscyclus van concept tot lancering en continue verbetering.
  

• Analyseren en actief ophalen van markttrends klantfeedback en input van business owners om proactief in te spelen op nieuwe kansen en uitdagingen.
  

• Samen met de productmanager productprestaties en relevante KPI s evalueren en zo koers bepalen.
  

Requirements

• Minimaal 3 jaar ervaring als Product Owner. Ervaring met de energiemarkt en verduurzaming is een pr .
  

• Sterke analytische vaardigheden en het vermogen om business en klantwensen te vertalen naar technische oplossingen en innovaties.
  

• Uitstekende communicatieve vaardigheden; je kunt je inleven in een breed scala aan klanten en stakeholders.
  

• Aantoonbaar succes in het leiden van crossfunctionele teams en het beheren van meerdere projecten tegelijkertijd. Je bent goed in staat om features zodanig met het development team te bespreken dat we tot de beste (technische) oplossing voor de klant komen.
  

• Ervaring met Agile/Scrummethodologie n. Bij voorkeur PSPO gecertificeerd.
  

• Proactieve en klantgerichte mindset. Je ziet kansen weet wat er bij klanten speelt en kan die om zetten naar concrete features.
  

Benefits

• De kans om jouw stempel te drukken op de verduurzaming van zakelijk Nederland en cht zichtbare impact te maken;
  

• 25 vakantiedagen met daarnaast de mogelijkheid om drie Christelijke feestdagen om te ruilen voor drie nietChristelijke feestdagen;
  

• Enthousiaste gezellige en ondernemende collega s om mee te werken en van te leren. Wij zijn de allerleukste energie en duurzaamheid experts van Nederland;
  

• Een goed salaris tussen deeuro afhankelijk van relevante kennis vaardigheden en ervaring. Een reiskostenvergoeding en pensioenregeling (zonder eigen bijdrage);
  

• Vanaf dag 1 ruimte en vertrouwen om veel verantwoordelijkheid te nemen en initiatief te nemen;
  

• Ontwikkelingsmogelijkheden en toegang tot de eigen Academy;
  

• Een platte informele organisatie waar je aantrekt waar je je lekker in voelt en een biertje of cola drinkt met de baas (die vooral niet zo genoemd wil worden);
  

• Tijd om je collega s te leren kennen tijdens een borrel een potje darts of tafelvoetbal of een georganiseerde lunch;
  

• Dinsdag en woensdag werkzaam in Nijmegen andere dagen vrij in te vullen op een van de kantoren.