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Job Description

El/la Creador(a) de Contenido ser responsable de desarrollar y ejecutar estrategias de contenido digital alineados con los objetivos comerciales de los clientes. Asimismo deber coordinar y supervisar un equipo interno asegurando la entrega efectiva y puntual de los proyectos al tiempo que se mantiene una alta calidad en el trabajo entregado.

Responsabilidades principales:

  • Crear planificar y supervisar la produccin de contenido visual y escrito para diferentes marcas.
  • Desarrollar estrategias de contenido innovadoras que refuercen los objetivos comerciales del cliente.

  • Organizar priorizar y agendar las tareas del equipo de trabajo.

  • Dar seguimiento a las asignaciones proyectos y realizar ajustes segn sea necesario.

  • Garantizar la entrega a tiempo oportuna y de alta calidad de los proyectos.

  • Actuar como punto de contacto principal para las comunicaciones de los clientes: atencin y resolucin de consultas inquietudes y necesidades del cliente de manera efectiva oportuna y profesional.

  • Comprender las necesidades y objetivos del cliente y traducirlos al equipo de trabajo para el desarrollo de las tareas del da a da.

  • Fomentar un ambiente de trabajo positivo promoviendo la colaboracin y el desarrollo de los miembros del equipo.

Requisitos:

  • 34 aos de experiencia en agencia colaborando con equipos o clulas de trabajo.

  • Experiencia comprobable en la creacin de contenido para marcas existentes.

  • Portafolio de trabajos anteriores en el que se puedan verificar los proyectos y logros alcanzados.

  • Experiencia coordinando proyectos que involucran mltiples recursos y personas.

  • Excelente destreza en manejo de tiempo tareas y proyectos.

Habilidades Necesarias:

  • Capacidad para trabajar como parte de un equipo dinmico.

  • Excelentes habilidades de organizacin planificacin y gestin del tiempo.

Habilidades Deseables:

  • Dominio intermedio del ingls.

  • Conocimiento de los principios bsicos de diseo grfico.

  • Conocimiento bsico de programas de gestin de tareas.

  • Actitud proactiva y orientada a resultados.

Este puesto ofrece un plan de carrera a 2 aos con proyeccin hacia roles de mayor responsabilidad dentro del equipo de mercadeo y de gestin de negocios.



Remote Work :

No

Employment Type

Full Time

Company Industry

About Company

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