Responsable de la maintenance

Fais de ton travail une source desourires!

Tu souhaites faire une diffrence auprs des ans

Veiller au bientre et la dignit de nos ans tout en te permettant de te raliser et de tpanouir par ton regard inspirant innovant et humain. Cest ce que nous toffrons chez Mandala Sant. Tu feras partie dune grande famille o les valeurs de respect et de bienveillance sont tangibles. Nous sommes fiers de notre concept comme la maison .

Viens faire la diffrence comme Responsable de la maintenance la rsidence Manoir Gatineau un tablissement qui met ses rsidents au premier plan.

Sous la supervision de la direction gnrale en conformits avec les valeurs et la philosophie de gestion de ltablissement tu supervisera coordonnera et contrlera les activits du service de la maintenance et de lentretien afin dassurer le maintien et la propret des espaces extrieurs et intrieurs de la rsidence. Tu sera en charge des ressources humaines financires et techniques du service tout en respectant les budgets allous. Tu assureraslentretien de ldifice des locaux des espaces extrieurs des quipements et il excute luimme des travaux.

Ton rle :

Gestion de la maintenance et de lentretien :

• Superviser coordonner et contrler les activits de ton dpartement de manire rendre scuritaire et plaisant les lieux dhabitations de nos ans.
• Assurer lentretien et la propret de ldifice des locaux et des espaces extrieurs pour favoriser le bientre des ans et des employs.
• Rpondre aux diverses normes de salubrit en lien avec le secteur dactivit en effectuant des audits rguliers.
• Grer le calendrier dinspection annuelle ainsi que celui de lentretien et rparation rgulier.
• Excuter les travaux de rparation et de modification (menuiserie lectricit plomberie pltrage peinture planchers etc).
• Grer les relations avec kesfournisseurs de matriel et de service et faire appel ceuxci en cas de besoin.
• Assurer la maintenance complte des units de location lors des arrivs et dparts.
• Grer les inventaires de produits mnagers et des fournitures.
• Faire la gestion des rebuts ordures et recyclage.
• Effectuer les travaux de dneigement (espaces communs sauf le stationnement).
  
• Grer le programme de mesure durgence (PMU) et son veiller son application.
• Rester disponible tout moment pour rpondre aux situations durgence de son dpartement.

Gestion des ressources humaines :

• Grer le personnel du dpartement de lentretien.
• Assumer limputabilit des mandats confi ses services.
• Planifier les besoins en personnel de paire avec la direction gnrale et le service RH.
• Faire partie du processus de slection dintgration et dorientation pour son dpartement et ce en partenariat avec le dpartement RH.
• Participer aux runions dquipe de gestion interdpartementale de manire proactive en apportant des pistes de solution aux dfis de lorganisation en gnral.
• Faire briller son dpartement par la reconnaissance individuelle au personnel en mobilisant et valorisant les individus de son secteur.
• Crer un environnement propice au maintien de relations de travail saines.
• Connatre et appliquer les conventions collectives et les politiques laide du service des RH.
• Assurer le respect de la confidentialit de toute information de gestion de celle concernant les rsidents et celles des employs et ce en tout temps.
• Prendre les mesures ncessaires pour assurer la sant et la scurit du personnel.

• Assurer la gestion des budgets en respectant celuici et en effectuant de paire avec la direction gnrale la planification de lentretien et rparation du btiment.
• Collaborer lidentification et lanalyse des besoins en ressources financires de son dpartement.
• Grer la facturation.
• Effectuer les demandes de soumissions en faire lanalyse et apporter ses recommandations la direction gnrale.

Ce rle est fait pour toi :

• DEP en Entretien gnral dimmeuble (ou exprience quivalente)
• Matrise le franais parl et crit
• Exprience connue avec la suite Office
• Aisance avec lenvironnement informatique
• Exprience de 5 ans dans un rle similaire
• Exprience en rsidence pour personnes ges un atout
• Exprience avec machinerie dentretien lourd (ex : zamboni)
• Intrt pour la clientle ge
• Capacit travailler physiquement et lever des charges lourdes
• Leadership et grande capacit de supervision
• Souci dun bon service la clientle
• Grande capacit dadaptation
• Flexibilit et disponibilit pour les urgences
• Bon jugement et habilet la rsolution de problme
• Travail dquipe
• Bon communicateur
• Rapidit dexcution et souci du travail bien fait

Nos avantages :

• Avantages sociaux et programme de rgime de retraite
• Des gestionnaires accessibles et disponibles
• Un programme de rfrencement
• De lcoute et de la reconnaissance en tout temps
• Un environnement pens tant pour les rsidents que les employs
• Salaire discuter

Horaire possible :

• Jour : 7h00 15h
• 5 jours par semaine
  
• Sur appel pour urgences seulement (soir et fin de semaine)

Nous avons hte de vous rencontrer !