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1-2years

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Job Description

Buscar evaluar y seleccionar a candidatos para cubrir las necesidades de adquisici n de personal para nuestros clientes.


Responsabilidades:


  • Identificar comprender y entender las necesidades de nuestros clientes.
  • Realizar b squedas de candidatos en nuestra base de datos y plataformas h biles en nuestra empresa.
  • Llevar a cabo procesos de depuraci n entrevistas y aprobaci n de candidatos.
  • Elaborar reporte de presentaci n de candidatos.
  • Brindar soporte a lo largo del proceso de adquisici n de talentos a nuestros clientes en caso de tener alguna duda o consulta.
  • Gestionar y coordinar entrevistas presenciales con los candidatos y nuestros clientes.
  • Comunicar a los candidatos los cambios en sus postulaciones.
  • Preparaci n y env o de paquete de compensaci n.
  • Mantener nuestra base de datos al d a y alimentada correctamente.


Requisitos

  • Experiencia m nima de 1 a 2 a os en posiciones similares.
  • Profesional graduado de Adm. Empresas Psicolog a o carreras afines.
  • Nivel de Ingl s Intermedio / Avanzado
  • Manejo de Excel B sico / Intermedio
  • Conocimiento b sico de leyes y regulaciones laborales en RD.


Ventajas

A discutir en la entrevista.

Experiencia m nima de 1 a 2 a os en posiciones similares. Profesional graduado de Adm. Empresas, Psicolog a o carreras afines. Nivel de Ingl s Intermedio / Avanzado Manejo de Excel B sico / Intermedio Conocimiento b sico de leyes y regulaciones laborales en RD.

Employment Type

Full Time

About Company

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