Rejoindre la M tropole du Grand Paris c est int grer une administration de mission innovante dynamique et agile pour participer la mise en oeuvre de projets m tropolitains majeurs au sein d une collectivit en croissance laquelle vous apportez votre contribution.
Cr e le 1er janvier 2016 la M tropole du Grand Paris est une intercommunalit de 72 millions d habitants qui regroupe 131 communes et 11 tablissements publics territoriaux. Elle porte un projet m tropolitain ambitieux unique et n cessaire et d ploie des actions d envergure telles que la construction du Centre Aquatique Olympique dans le cadre des Jeux olympiques et paralympiques de Paris 2024. Son intervention articul e autour de six sch mas directeurs est d finie dans le cadre de l exercice de ses cinq comp tences : d veloppement et am nagement conomique social et culturel ; protection et mise en valeur de l environnement et du cadre de vie ; am nagement de l espace m tropolitain ; politique locale de l habitat ; gestion des milieux aquatiques et pr vention des inondations.
Dans le cadre dune cr ation de poste la Direction de l Environnement de l Eau et du Climat recrute son ou sa futur(e) charg (e) de mission milieux aquatiques proc dures r glementaires et fonci res.
A ce titre vos principales missions seront les suivantes:
Le/la charg (e) de mission d veloppera le volet laboration des proc dures r glementaires des projets de restauration hydromorphologique port s par le p le. Il s agit principalement de :
- Coordonner l laboration technique et administrative des dossiers r glementaires oci s aux projets de restauration hydromorphologique
- Coordonner l laboration technique et administrative des d clarations d int r t g n ral (DIG) oci es l entretien des milieux aquatiques
- Travailler en amont des projets avec les services instructeurs (police de l eau architectes des b timents de France inspecteurs des sites cl s )
- Suivre l instruction des dossiers (demandes de compl ments pr paration des enqu tes publiques )
- Participer la strat gie fonci re permettant de redonner de la place aux cours d eau
- Participer l laboration et la mise en uvre et de la strat gie m tropolitaine de restauration et pr servation des petits cours deau en apportant une expertise et une connaissance des proc dures r glementaires et fonci res
- laborer et pilotage des march s d tudes n cessaires pour l am lioration des connaissances l valuation des projets de restauration hydromorphologique et la r alisation d tudes techniques et de travaux
- urer un suivi des dossiers de demandes d autorisation au titre de la loi sur l eau instruits dans le cadre des SAGEs du territoire
- Travailler sur ladaptation au changement climatique et la r silience des milieux aquatiques
- Participer lastreinte inondations.
Profil
SAVOIRS ATTENDUS
- Bonnes connaissances en droit de l environnement et en proc dures r glementaires au titre de la loi sur l eau
- Connaissances techniques en gestion et restauration des milieux aquatiques
- Connaissance du fonctionnement des collectivit s locales des enjeux et des volutions de lintercommunalit en ledeFrance
- Bonne connaissance de lorganisation territoriale et du fonctionnement des collectivit s
- Politique de leau en France
- Piloter un projet et les prestataires
- Capacit dyse et de synth se r diger notes rapports d lib ration march s
- Pr parer et animer des r unions avec des techniques et des lus
- Coop rer d velopper des partenariats
- Engagement rigueur
- Esprit d initiative proactivit
CONDITIONS D ACC S AU POSTE
- Niveau d tude souhait : Dipl me d ing nieur Master 2 ou quivalent
- Ann es d exp rience (minimale) dans le poste vis ou quivalent : 2 5 ans
Informations contractuelles
MODALITES DE RECRUTEMENT
- Cadre de cat gorie A fili re technique Ing nieurs territoriaux
- Recrutement statutaire d faut contractuel (contrats de trois ans)
- Poste pourvoir d s que possible
CONDITIONS DE TRAVAIL ET AVANTAGES
- Temps de travail : 40h / semaine
- R gime de cong s : 25 jours de cong s pay s annuels et 2 jours de RTT/mois
- R gime indemnitaire attractif CIA sur objectifs individuels et collectifs
- Nouveaux locaux agr ables et tr s bien quip s
- Restaurant inter entreprise au sein du b timent acc s au restaurant municipal de la ville de Paris
- Participation aux frais de mutuelle
- T l travail jusqu 2 jours/ semaine
- Forfait mobilit durable pour les agents se rendant sur leur lieu de travail en v hicule propre (v lo trottinette voiture lectrique )
- CNAS
SAVOIRS ATTENDUS Bonnes connaissances en droit de l environnement et en proc dures r glementaires au titre de la loi sur l eau Connaissances techniques en gestion et restauration des milieux aquatiques Connaissance du fonctionnement des collectivit s locales, des enjeux et des volutions de l'intercommunalit en le-de-France Bonne connaissance de l'organisation territoriale et du fonctionnement des collectivit s Politique de l'eau en France Piloter un projet et les prestataires Capacit d'yse et de synth se, r diger notes, rapports, d lib ration, march s Pr parer et animer des r unions avec des techniques et des lus Coop rer, d velopper des partenariats Engagement, rigueur Esprit d initiative - proactivit CONDITIONS D ACC S AU POSTE Niveau d tude souhait : Dipl me d ing nieur, Master 2 ou quivalent Ann es d exp rience (minimale) dans le poste vis ou quivalent : 2 5 ans