drjobs ZZP Adviseur Omgeving Dijkverbeterings- En Waterbodemsaneringsprojecten

ZZP Adviseur Omgeving Dijkverbeterings- En Waterbodemsaneringsprojecten

Employer Active

drjobs

Job Alert

You will be updated with latest job alerts via email
Valid email field required
Send jobs
Send me jobs like this
drjobs

Job Alert

You will be updated with latest job alerts via email

Valid email field required
Send jobs
Job Location drjobs

Amsterdam - Netherlands

Salary drjobs

Not Disclosed

drjobs

Salary Not Disclosed

Job Description

De opdrachtomschrijving

freelance

Binnen Waternet afdeling Projecten zijn wij op zoek naar een Adviseur
Omgeving. Expertise zal worden ingezet op dijkverbeterings en
waterbodemsaneringsprojecten.


Overal waar wij als Waternet namens de gemeente Amsterdam en
het waterschap Amstel Gooi en Vecht projecten realiseren treffen we
anderen. Denk aan omwonenden bedrijven vaarweg en
weggebruikers en gemeenten. Dit in stedelijke gebieden maar ook in
het buitengebied. Een goede relatie met onze omgeving vinden we
essentieel. Als Adviseur Omgeving wordt jij de schakel tussen de
omgeving en de water gerelateerde projecten.
Je adviseert over en geeft uitvoering aan het
Omgevingsmanagement.

Hierin werk je nauw samen met de omgevingsmanager.
Je werkt in de voorbereidende fase en de uitvoeringsfase van de
projecten. Je begeleidt conditioneringsactiviteiten zoals flora en
fauna en archeologie. Of je haalt een review op bij een ecoloog of
technisch adviseur. Daarnaast toets je de aannemer of deze zich
houdt aan de contractuele afspraken en regel je de
publiekscommunicatie.

Je beleeft plezier aan operationeel bezig zijn. Je hebt oog voor
zorgvuldige en tijdige communicatie vaak in samenwerking met de
communicatie adviseur. Je werkt mee aan diverse inhoudelijke
producten die overeenkomsten en besluitvormingen ondersteunen.
Denk hierbij aan onderzoeken naar kabels en leidingen
bodemkwaliteit archeologie en nietgesprongen explosieven een
bereikbaarheidsstrategie en een ruimtelijk inpassingsplan.

Jouw takenpakket:
het verzorgen van stakeholdersanalyses en (laten) opstellen van
omgevings en communicatiestrategien en plannen;
de cordinatie van afstemmings en communicatieprocessen;
het aansturen van conditionerende onderzoeken en de
afstemming mat kabels en leidingenbeheerders;
het in kaart brengen aanvragen en verkrijgen van alle benodigde
vergunningen;
aansturen van de brede projectcommunicatie steeds vaker online
maar ook via de klassieke stakeholdergesprekken en
bijeenkomsten;
voeren van keukentafel en onderhandelingsgesprekken;




verzamelen van de juiste informatie om bestuurlijke
besluitvormingsprocessen vlot te laten verlopen;
alert zijn op issues in de omgeving die invloed kunnen hebben op
het verloop van het project;
Het in overleg met de omgevingsmanager aansturen van
ingenieursbureaus
Contacten leggen en onderhouden met stakeholders zoals de
gemeente de provincie belangenorganisaties en
(vaar)weggebruikers.

Wij vragen
Je beschikt over netwerkvaardigheden en met jouw
inlevingsvermogen en sensitiviteit vind jij je makkelijk je weg in een
politiekbestuurlijke omgeving. Je staat open voor verandering je
bent communicatief sterk en je kunt goed omgaan met weerstand.
Verder heb je goede onderhandelingsvaardigheden en ben je
enthousiast en inspirerend. Je beschikt over inlevingsvermogen en
overtuigingskracht je bent een verbinder en hebt oog voor
uiteenlopende belangen.


Jij komt te werken binnen de afdeling projecten team
Projectmanagement & Omgevingsmanagement en gaat werken aan
verschillende dijkverbeterings en waterbodemsaneringsprojecten.




Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.

De Eisen

  • Waternet hanteert een maximale inhuurperiode van 24 maanden en maximaal 3 contracten voor zzp en zzpers via intermediair. Voor gedetacheerden geldt een maximale inhuurperiode van 48 maanden. Dit is intern Waternet beleid. Bij een onderbreking van de werkzaamheden van een periode van 6 maanden of langer begint de telling van bovengenoemden termijnen opnieuw. Bevestigt u dat uw kandidaat voldoet aan bovengesteld Waternet beleid
  • Een interview maakt deel uit van het selectieproces en de aangeboden kandidaat kan uitgenodigd worden voor een gesprek. Het gespreksmoment en setting is beschreven in het formulier Waternet uitvraag DAS. De kandidaat dient beschikbaar te zijn voor het interview. Gaat u hiermee akkoord
  • Bij deze vraag dient u het cv en het voorblad te uploaden in n document (PDF). Hieruit motiveert u dat uw kandidaat aan de eisen en wensen voldoet. Indien u een aanvullende motivatie wilt toevoegen vanuit de kandidaat kunt u deze ook toevoegen aan ditzelfde document maar dit is niet verplicht. Let op: U voegt het cv inclusief het voorblad toe van de kandidaat. Het cv inclusief voorstelblad is opgesteld in het Nederlands en is maximaal 8 A4tjes groot. Het cv inclusief voorstelblad dient enkel en alleen ter verificatie van de bij de eisen en wensen gegeven antwoorden. Als het cv inclusief voorstelblad niet overeenkomt met de door u gegeven antwoorden kan Waternet besluiten uw offerte af te wijzen. In dit document dient u geen persoonsgegevens te beschrijven zoals volledige naam adres telefoonnummer email foto geboortedatum of bsn nummer. De voornaam en eerste letter van de achternaam voldoet.

De Wensen

  • Kandidaat van de Inschrijver voldoet aan wens 2 zoals beschreven in het formulier Waternet Uitvraag DAS bij kwaliteiten. Aantoonbare ervaring met het werken aan projecten waarbij woonboten tijdelijk moeten worden verplaatst
  • Kandidaat van de Inschrijver voldoet aan wens 3 zoals beschreven in het formulier Waternet Uitvraag DAS bij kwaliteiten. Aantoonbare ervaring met het werken aan dijkverbeteringsprojecten aan waterkeringen (mag zowel Primaire keringen als Regionale keringen)

Remote Work :

No

Employment Type

Full Time

Company Industry

About Company

Report This Job
Disclaimer: Drjobpro.com is only a platform that connects job seekers and employers. Applicants are advised to conduct their own independent research into the credentials of the prospective employer.We always make certain that our clients do not endorse any request for money payments, thus we advise against sharing any personal or bank-related information with any third party. If you suspect fraud or malpractice, please contact us via contact us page.