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Job Description

Responsable y l der de los procesos contables de la Divisi n Administrativa. Ser la cara y persona responsable del departamento ante los clientes de su divisi n.Esto implica dirigir planificar organizar y controlar todas las actividades relacionadas con la gesti n contable asegurando la veracidad y consistencia de los datos econ micos.
  • Dirigir coordinar y supervisar las actividades del ciclo contables que se realizan en la divisi n administrativa.
  • Supervisar el registro de las operaciones contables de acuerdo con la normativa y sus principios.
  • Supervisar y verificar las n minas de los clientes que est n correctas sus pagos sus impuestos y todas las dem s gestiones vinculadas.
  • Verificar y aprobar los pagos en la plataforma del banco.
  • Responder por la adecuada presentaci n y entrega oportuna de los reportes e informes exigidos por la gerencia y los clientes.
  • Dar seguimiento al registro y control de los documentos de los clientes.
  • Verificar el cumplimiento por parte de las personas a su cargo de las asignaciones contables ligadas a n mina contabilidad general e igualas.
  • Atender y tener a disposici n de los asesores y diferentes organismos de control la informaci n contable requerida para sus trabajos as como colaborarles en lo que requieran en materia contable.
  • Establecer y aplicar m todos pol ticas y principios contables adecuados.
  • Manejar la contabilidad general de algunos clientes: estados financieros incluyendo estados de resultados balance general y de comprobaci n reportes financieros manejo de n mina y otras funciones ligadas al rol.


Requirements

  • Graduado de Lic. en Contabilidad o Finanzas.
  • Vasta experiencia en manejo de n mina.
  • Poseer experiencia liderando personal contable.
  • Experiencia probada y reciente en manejo de sistemas contables.
  • Habilidad para responder correos en ingl s no es necesario hablar fluido.
  • Ser CPA (deseable).
  • Ingl s intermedio (altamente deseable).
  • Horario de lunes a viernes de 8:30 AM 5:30 PM.


Benefits

A conversar en entrevista.

Dirigir, planificar, organizar y controlar el Departamento de Contabilidad y Gesti n Contable, garantizando el cumplimiento de los objetivos establecidos. Emitir estados financieros mensuales, incluyendo estados de resultados, balance general y de comprobaci n, para proporcionar una visi n clara de la situaci n financiera de la empresa. Realizar conciliaciones bancarias para asegurar la precisi n de los registros financieros y garantizar el cuadre entre el banco y el sistema contable. Administrar y custodiar la caja chica, llevando un registro preciso de los pagos y solicitando su reposici n seg n sea necesario. Obtener y revisar los estados de cuenta bancarios mensuales para realizar conciliaciones bancarias y alimentar los estados financieros mensuales. Elaborar y revisar registros contables para mantener actualizada la informaci n sobre flujos de efectivo, cuentas por pagar y cuentas por cobrar. Preparar y presentar los formularios fiscales requeridos, como los formatos 606 y 607, as como los formularios IR-17, IR-3 y IT-1, a la DGII de manera mensual. Procesar la n mina de empleados quincenalmente, calculando horas extras y retenciones correspondientes, y realizando el pago digital de manera individual. Preparar la autodeterminaci n mensual para fines de pago a la TSS & otras instituciones, reflejando los pagos mensuales de los empleados. Gestionar las cuentas por pagar, asegurando que se cumplan los compromisos contractuales con los proveedores de materiales y servicios. Supervisar y gestionar los cobros a clientes internos y externos de la empresa, llevando un registro detallado de los pagos recibidos. Coordinar el dep sito de los fondos recibidos en el banco y registrarlos en el sistema correspondiente. Supervisar las compras de material gastable y de limpieza, asegurando la disponibilidad de suministros necesarios para el funcionamiento del centro.

Employment Type

Full Time

Company Industry

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