Chef de Projet GTBGTC - HF

Notre mission chez Les Nouvelles Recrues Te recruter pour ce que tu es
et pas seulement ce que lon attend de toi et surtout taider trouver LE poste qui TE correspond.

Aujourdhui nous recrutons sur un poste de Chef de ProjetGTB/GTC H/Fpour notre client qui optimise la performance nergtique des btiments Paris 17.

Un mot sur lentreprise

Notre client est une entreprise pionnire et spcialise dans le pilotage nergtique des btiments professionnels distance (GTB). Sa mission Acclrer la transition nergtiquevia le dploiement de systmes de gestion intelligents et connects pour le compte de ses clients afin doptimiser et rduire les consommations dnergies lies aux btiments.

Quelques valeurs les concernant :

• Lenvironnement : Chaque projet auquel participe lentreprise contribue la diminution des kWh consomms chez ses clients.

• La technique : Intgre une entreprise prcurseuse qui a su dvelopper une technicit certaine dans son champ dapplication.

• Linnovation : Rejoins un environnement agile o les nouvelles technologies rendent service lenvironnement.

Les missions

En tant que Chef(fe) de projet GTB tu seras notamment en charge :

• de la gestion et du suivi de linstallation de nos systmes GTB chez nos clients
• de la planification des installations et du bon respect du planning gnral
• de la prparation technique et financire des installations et interventions de maintenance
• de la gestion globale du projet et de la bonne tenue du cahier des charges: garantir le succs complet de linstallation en tant le coordinateur entre les quipes installation le bureau dtudeset le client
• de la satisfaction client et de la rentabilit du chantier
• du support technique auprs des quipes dinstallateurs sur le terrain

Le profil idal

• Tu asune premire exprience russie dau moins un an dans la conduite de chantier ou dans linstallation de systmes GTB ou CVC.
• Tu sais mettre de lorganisation et de la rigueur dans ton travail
• Tu sais faire preuve dautonomie et temparer de manire exhaustive dun projet
• Tu apprciesla technique et la rsolution de problmes complexes.

• Tu aimesla polyvalence et le travail dquipe.

• Mention spciale si tu matrisesla programmatique notamment dans le langage LoRa.

Le process de recrutement

1. Un premier entretien avec un recruteurdu collectif Les Nouvelles Recrues
2. Un entretien oprationnel avec le manager ou le directeur gnral
3. Un entretien fit avec rencontre des quipes
   
   

Si ce que tu viensde lire correspond ce que tu cherchespour la suite alors nous avons hte de te rencontrer ! Nous rpondons ta candidature sous 24h ouvrs ! Parce que cest important !