Adjoint·e technique maintenance multitechnique

Company :

Oléa Services, en phase de croissance rapide, est spécialisée dans les interventions d’urgence en maintenance multi-technique et multi-service, à destination de clients multi-sites dans de nombreux secteurs d'activités, depuis 2015.

Mission :

Rattaché(e) à la Responsable de secteur, Sandra, et en relation quotidienne avec les Techniciens de maintenance multitechnique et multiservice sur l’Ile de France, vous pilotez avec le/la chargé(e) de planification l’ensemble de la production de nos interventions multitechniques : qualification des demandes, commande du matériel, planification des interventions, contrôle des bons d’interventions, réalisation des devis, et management des techniciens.

Vous accompagnez votre responsable dans la constitution des dossiers techniques d’appel d’offre et dans l’organisation globale de l’agence afin de répondre à nos engagements en termes de qualité de services et au développement de l’agence.

Vous animez des réunions avec le personnel d'exécution et représentez l'entreprise auprès de nos clients multi-sites locaux (secteurs retail, tertiaire, intérim, bancaire, etc).

Dans le cadre de vos fonctions, vous pourrez être amené(e) à vous déplacer ponctuellement au niveau national.

Profile :

De formation technique dans le domaine de la maintenance bâtiment, vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire.

Une bonne maîtrise des outils informatiques est recommandée.

Rigueur, relationnel aisé, autonomie et sens des responsabilités sont vos atouts principaux pour mener à bien vos activités.

Vous souhaitez participer au développement d’Oléa services et vous investir durablement au sein d’une équipe à taille humaine ? Rejoignez-nous !

Dynamisme, proximité, esprit familial et convivial… sont des valeurs qui nous représentent.

Chez Oléa services, bénéficiez de plusieurs avantages :

-          Un CDI à temps plein

-          Un salaire adapté à votre expérience

-          Une prime de congés payés et des jours de RTT

-          Une mutuelle attractive

-          Des tickets restaurant (avec participation employeur à hauteur de 60%)

-          Une prime de parrainage possible

-          Des avantages et services via Action logement (aides et prêts)

-          Un organisme de formation interne (Anvoli’academy)

-          Un parcours d’intégration sur mesure

-          Une carte privilège CEZAM (réductions sur les places de cinéma, parcs, sorties…)

-          Des évolutions professionnelles internes possibles

Alors, prêt(e) à postuler ?

Job Functional : Gestion de projet

Main Activity Area : BTP & second œuvre

Qualification : Agent de maîtrise