Information System Jobs in Chile
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Chequear nuestro CRM interno para detectar oportunidades abiertas para la planificacin del da. Contactar telefnicamente y mediante whatsapp a prospectos de venta en fro y en caliente a travs de distintas fuentes. Registrar mediante logs cada actividad realizada en CRM para g More...
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Seguimos creciendo y en esta oportunidad nos encontramos en bsqueda de un Coordinador de Contrato para la ciudad de Calama teniendo como misin: Administrar y coordinar de manera eficiente los recursos para la ejecucin del servicio controlando que la gestin y desemp More...
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Liderar el correcto funcionamiento de la tienda asegurando el cumplimiento de los procesos administrativos y operativos y la coordinacin de los correspondientes equipos de trabajo. Delivery de rdenes: Asegurar la eficiencia operativa de los pickers (repositor/armador de pedidos) arma More...
ABOUT RISK SOLUTION SERVICESThe mission of the Risk Solution Services (RSS) division is to be the unrivaled advisor for global payment fraud management and our vision is to be the most valuable partner in lasting client relationships. We are the consultative arm of Visas Risk & Id More...
Are you a proactive professional and safetyconscious individual who excels in technical and customer interactions As a Field Service Engineer youll take charge of delivering installing and maintaining our cuttingedge solutions with a strong focus on preventive maintenance and maximizi More...
ABOUT THE COMPANY Growth Era is a leading Sales Development as a Service and growth solutions company with a passion for generating highquality sales pipeline and funnel management for a wide range of organizations. Growth Eras unique business model provides a fullscale multichannel o More...
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Como People Relations ests a cargo de la implementacin de ejecuciones y proceso polticas y directrices globales. Garantizas que se capte y se tome en cuenta las leyes prcticas y necesidades locales.Facilitas la armonizacin entre las necesidades globales y locales a fin de lograr More...
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