وظائف تدريب المستخدم في السعودية
وظائف تدريب المستخدم في السعودية
نتائج أقل تتطابق مع بحثك
حاول إزالة بعض المرشحات للحصول على المزيد من النتائج
لا نتائج مطابقة لبحثك!
حاول إزالة بعض المرشحات للحصول على المزيد من النتائج
مساعد مدير خدمات دعم التدريب في مجال الصحة والسلامة المهنية...
تطوير البرامج التدريبية: المساعدة في تطوير برامج تدريبية شاملة للصحة والسلامة المهنية مصممة خصيصًا لتلبية احتياجات قسم التصميم والتطوير. تعاون مع الخبراء المتخصصين للتأكد من أن محتوى التدريب دقيق وملائم ومحدث لمعايير ولوائح الصناعة. تقديم التدريب وتيسيره: دعم تقديم الدورات التدريبية المزيد...
أخصائي واجهة وأصحاب مصلحة – سكك حديدية
المعرفة بالأنظمة والبنية التحتية للسكك الحديدية: فهم شامل لمبادئ وأنظمة السكك الحديدية بما في ذلك تصميم وتشغيل وصيانة الشبكات والبنية التحتية. مهارات إدارة أصحاب المصلحة: القدرة على التواصل بفعالية مع مختلف أصحاب المصلحة، بما في ذلك الجهات الحكومية، العملاء، والمقاولين لضمان المزيد...
أخصائي واجهة وأصحاب مصلحة – سكك حديدية
درجة بكالوريوس في الهندسة، إدارة الأعمال، أو تخصص ذي صلة: شهادة أكاديمية مناسبة. فهم شامل للسكك الحديدية: معرفة بأنظمة السكك الحديدية والمشاريع المرتبطة بها. مهارات تواصل قوية: القدرة على التعامل مع أصحاب المصلحة وتوضيح المتطلبات والمعلومات. إدارة العلاقات: مهارات في بناء وإدارة المزيد...
Roles and responsibilities Legal and Requirements Analysis A thorough examination of legal requirements and their impact on customer systems, specifically focusing on SAP IS-U and business-to-business integration platforms (B2BbP), is crucial. This analysis ensures that all necessary المزيد...
مهندس مبيعات - حلول التدريب/التعلم الإلكتروني للسيارات
هذا دور بدوام كامل في الموقع يقع في الرياض. باعتبارك مهندس مبيعات، ستكون مسؤولاً عن المهام اليومية المتعلقة ببيع حلول التعلم الإلكتروني والتدريب الخاصة بنا في مجال السيارات، وتحديد فرص عمل جديدة، وبناء العلاقات مع أصحاب المصلحة الرئيسيين والحفاظ عليها، ودفع النمو في قسم التدريب على ا المزيد...
Roles and responsibilities Candidate should have been part 2+ SAP EHS implementation. Responsible for Risk Assessments, EHS Audit, Product Safety and Dangerous Goods. Functional consulting and process knowledge in these areas is required. Worked as a SME in E2E software global deve المزيد...
المؤهلات الأكاديمية: شهادة بكالوريوس في التعليم، إدارة الأعمال، الموارد البشرية، أو مجال ذي صلة. المهارات الشخصية: مهارات اتصال قوية، شفوية وكتابية. مهارات تنظيم وإدارة الوقت. قدرة على التعامل مع الطلاب أو الموظفين بصبر واحترافية. القدرة على استخدام الأدوات ال المزيد...
أخصائي واجهة وأصحاب مصلحة – سكك حديدية
درجة بكالوريوس في الهندسة، إدارة الأعمال، أو تخصص ذي صلة: شهادة أكاديمية مناسبة. فهم شامل للسكك الحديدية: معرفة بأنظمة السكك الحديدية والمشاريع المرتبطة بها. مهارات تواصل قوية: القدرة على التعامل مع أصحاب المصلحة وتوضيح المتطلبات والمعلومات. إدارة العلاقات: مهارات في بناء وإدارة المزيد...
أخصائي واجهة وأصحاب مصلحة – سكك حديدية
درجة بكالوريوس في الهندسة، إدارة الأعمال، أو تخصص ذي صلة: شهادة أكاديمية مناسبة. فهم شامل للسكك الحديدية: معرفة بأنظمة السكك الحديدية والمشاريع المرتبطة بها. مهارات تواصل قوية: القدرة على التعامل مع أصحاب المصلحة وتوضيح المتطلبات والمعلومات. إدارة العلاقات: مهارات في بناء وإدارة المزيد...
أخصائي واجهة وأصحاب مصلحة – سكك حديدية
المعرفة بالأنظمة والبنية التحتية للسكك الحديدية: فهم شامل لمبادئ وأنظمة السكك الحديدية بما في ذلك تصميم وتشغيل وصيانة الشبكات والبنية التحتية. مهارات إدارة أصحاب المصلحة: القدرة على التواصل بفعالية مع مختلف أصحاب المصلحة، بما في ذلك الجهات الحكومية، العملاء، والمقاولين لضمان المزيد...
درجة بكالوريوس في الهندسة، إدارة الأعمال، أو تخصص ذي صلة: شهادة أكاديمية مناسبة. فهم شامل للسكك الحديدية: معرفة بأنظمة السكك الحديدية والمشاريع المرتبطة بها. مهارات تواصل قوية: القدرة على التعامل مع أصحاب المصلحة وتوضيح المتطلبات والمعلومات. إدارة العلاقات: مهارات في بناء وإدارة المزيد...
أخصائي واجهة وأصحاب مصلحة – سكك حديدية
المعرفة بالأنظمة والبنية التحتية للسكك الحديدية: فهم شامل لمبادئ وأنظمة السكك الحديدية بما في ذلك تصميم وتشغيل وصيانة الشبكات والبنية التحتية. مهارات إدارة أصحاب المصلحة: القدرة على التواصل بفعالية مع مختلف أصحاب المصلحة، بما في ذلك الجهات الحكومية، العملاء، والمقاولين لضمان المزيد...
أخصائي واجهة وأصحاب مصلحة – سكك حديدية
المعرفة بالأنظمة والبنية التحتية للسكك الحديدية: فهم شامل لمبادئ وأنظمة السكك الحديدية بما في ذلك تصميم وتشغيل وصيانة الشبكات والبنية التحتية. مهارات إدارة أصحاب المصلحة: القدرة على التواصل بفعالية مع مختلف أصحاب المصلحة، بما في ذلك الجهات الحكومية، العملاء، والمقاولين لضمان المزيد...
الأدوار والمسؤوليات تنسيق وإدارة وثائق المشروع على Aconex صيانة متتبع المشروع إنشاء سير العمل \ تعيين الوثيقة ضمان الجودة ومراقبة الجودة لجميع الوثائق وفقًا لمعايير المتطلبات توفير التوجيه الفني للموظفين من المستوى الأدنى المعينين في قسم مراقبة الوثائق. تحديد الأولويات وتعيين ومراقبة المزيد...
تقديم ورش عمل مصممة مسبقًا للمستفيدين، مما يضمن المشاركة ونقل المعرفة. إدارة جدولة ورشة العمل وسجلات الحضور في نظام إدارة علاقات العملاء لدينا. تخصيص محتوى ورشة العمل لتلبية احتياجات المستفيدين المحددة. إجراء جلسات إعداد جماعية لمقابلات ما قبل التوظيف. تقييم الاستعداد الوظيفي وتقديم المزيد...
الأدوار والمسؤوليات 1. تدريب وتطوير الموظفين إجراء برامج التدريب: تصميم وتقديم جلسات تدريبية حول معرفة المنتج وخدمة العملاء وتقنيات المبيعات وإجراءات المتجر للموظفين الجدد والحاليين. إشراك الموظفين الجدد: المساعدة في إشراك الموظفين الجدد، والتأكد من فهمهم لأدوارهم ومسؤولياتهم وثقافة المزيد...
الأدوار والمسؤوليات 1. تدريب وتطوير الموظفين إجراء برامج التدريب: تصميم وتقديم جلسات تدريبية حول معرفة المنتج وخدمة العملاء وتقنيات المبيعات وإجراءات المتجر للموظفين الجدد والحاليين. إشراك الموظفين الجدد: المساعدة في إشراك الموظفين الجدد، والتأكد من فهمهم لأدوارهم ومسؤولياتهم وثقافة المزيد...
Roles and responsibilities In this dynamic position, you will play a vital role in managing the calendar and tracking systems in collaboration with our brand Educators. Your responsibilities will include coordinating with both Educators and the Trade Marketing Teams to organize local المزيد...
الأدوار والمسؤوليات تبحث شركة بارسونز عن مهندس أول ماهر ودقيق في إدارة المشاريع للانضمام إلى فريقنا. في هذا الدور، ستشرف على تطوير وتنفيذ وصيانة نظام إدارة المشاريع المتميز لدينا وتتعاون بشكل وثيق مع فرق من أقسام مختلفة لضمان جمع وإدارة وتحليل بيانات المشروع بكفاءة طوال دورة حياته. المزيد...
الأدوار والمسؤوليات 1. تدريب وتطوير الفريق توفير التدريب والدعم: تقديم التدريب المستمر والتدريب والتوجيه لقادة الفريق والموظفين عبر مواقع متعددة داخل المنطقة. تقييم أداء الفريق: مراقبة وتقييم أداء الفرد والفريق، وتحديد مجالات التحسين وتقديم ملاحظات قابلة للتنفيذ. تطوير القيادة: الترك المزيد...
جوب هي منصة إلكترونية تربط أصحاب العمل بالباحثين عن عمل من ذوي المهارات، مما يسهل عملية البحث عن فرص العمل وإيجاد أفضل المواهب. أنشئت في عام 2015. و برزت كبوابة الوظائف الرائدة في جميع دول العالم، حيث تجتذب الآلاف من الباحثين عن عمل يوميًا من جميع أنحاء العالم
تابع د.جوب
د.جوب منطقة حرة ذ.م.م. 2025 © جميع الحقوق محفوظة
باحث عن عمل