وظائف في Regional Training في جدة

تعليم عالي: درجة جامعية في مجال ذي صلة. مهارات تواصل ممتازة. القدرة على التوجيه وتوجيه المشاركين. القدرة على التخطيط والتنظيم. المرونة للسفر والعمل في مناطق متعددة. المزيد...

المؤهلات التعليمية: درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، إدارة سلسلة الإمداد، اللوجستيات، أو أي مجال ذي صلة. المهارات الشخصية: مهارات تحليلية قوية وقدرة على التنبؤ بالاحتياجات. مهارات تواصل جيدة وقدرة على العمل ضمن فريق. القدرة على اتخاذ قرارات مستنيرة بناءً على البيان المزيد...

المؤهل العلمي: درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، النقل، اللوجستيات، أو أي مجال ذي صلة. المهارات التقنية: معرفة جيدة بأنظمة إدارة الأسطول وتقنيات التتبع. القدرة على تحليل البيانات وإعداد التقارير لإدارة العمليات اللوجستية. فهم جيد لقوانين النقل والسلامة. المزيد...

معرفة قوية بعمليات الشركة ونظامها التشغيلي. القدرة على تحليل البيانات وتقديم التقارير لتحسين العمليات. مهارات تواصل ممتازة للتعامل مع فرق العمل في مختلف المناطق. القدرة على تنظيم التدريب والدعم الفني لفرق العمل في المناطق. مهارات حل المشكلات واتخاذ القرارات بفعالية. المزيد...

المهارات التوجيهية: القدرة على تحديد احتياجات العميل ووضع أهداف تطوير شخصي ملائمة. الخبرة في التحليل: القدرة على تقييم القدرات ونقاط الضعف للعميل وتحديد الخطط المناسبة للتدريب. مهارات التواصل: القدرة على التواصل بفعالية مع العملاء وتوجيههم بشكل واضح وداعم. المعرفة الشاملة: فهم عم المزيد...

درجة البكالوريوس في مجال ذي صلة. مهارات تنظيمية وتنفيذية ممتازة. القدرة على تنسيق وتنظيم البرامج التدريبية. معرفة بأساليب تقييم الأداء وتقارير التقييم. مهارات التواصل الجيدة والقدرة على العمل ضمن فريق. المزيد...

BMC is currently seeking a skilled and motivated Training Center Manager to lead our team and drive the success of our training center. As the Training Center Manager you will be responsible for overseeing the daily operations of the center and you will lead a team of dedicated profes المزيد...

إدارة المخاطر: القدرة على تطوير وتنفيذ استراتيجيات لمنع الخسائر وتقليل المخاطر في المنطقة. تحليل البيانات: القدرة على تحليل البيانات المتعلقة بالخسائر لتحديد الأنماط وتقديم توصيات. إدارة الفرق: القدرة على قيادة وتوجيه فرق منع الخسائر في مختلف المواقع الإقليمية. التواصل الفعّال: ا المزيد...

درجة بكالوريوس في التعليم، الموارد البشرية، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة. خبرة في تطوير وتنفيذ برامج التدريب والتعليم داخل المؤسسة. معرفة عميقة بمنهجيات التعلم والتطوير المهني. القدرة على تقييم احتياجات التدريب وتصميم البرامج المناسبة لتلبية هذه الاحتياجات. المزيد...

ذكاء الأعمال والتحليل: الشراكة مع ذكاء الأعمال وتكنولوجيا المعلومات للمساعدة في الطلبات المخصصة لدعم طلبات المعلومات الإدارية. التقارير الرقابية: دعم البيانات المقدمة إلى الهيئات التنظيمية وشركاء الصناعة الخارجيين من خلال مراجعة المخرجات وتحليلها. قيادة تقارير RBS. إدارة البيانات وال المزيد...

الخبرة في التدريب: القدرة على تصميم وتنفيذ برامج تدريبية جماعية بناءة تستهدف تحسين أداء الفرق. مهارات التواصل: القدرة على التواصل بفعالية مع أعضاء الفريق وتوجيههم بشكل واضح وملهم. المعرفة بالمواضيع ذات الصلة: فهم عميق للمواضيع المتعلقة بالتطوير الشخصي والمهني وتحسين الأداء الجماعي المزيد...

شهادة معترف بها في التدريب الرياضي أو اللياقة البدنية. معرفة متعمقة بمبادئ اللياقة البدنية والتمارين الرياضية والتغذية السليمة. القدرة على تصميم برامج تمرين ملائمة لاحتياجات الأفراد المختلفة ومستويات لياقتهم. مهارات تواصل ممتازة للتفاعل مع الأفراد وتحفيزهم وتوجيههم نحو تحقيق أهدا المزيد...

المؤهلات الأكاديمية: لا يتطلب عادةً درجة أكاديمية محددة، ولكن قد تكون دورات في التدريب التقني أو التجاري مفيدة. المهارات التعليمية والتوجيهية: القدرة على تقديم التدريبات وورش العمل للموظفين في المتجر. مهارات التواصل الفعال والقدرة على نقل المعرفة والمهارات بشكل المزيد...

شهادة معتمدة في التدريب الرياضي أو مجال ذي صلة. معرفة بالتمارين والتقنيات الرياضية المختلفة. مهارات تواصل وتعامل ممتازة. القدرة على تطوير برامج تدريبية فعّالة. القدرة على تحفيز وإلهام الأفراد لتحقيق أهدافهم الرياضية. الالتزام بمعايير السلامة والإسعافات الأولية. المزيد...

المؤهلات الأكاديمية: درجة بكالوريوس في التعليم، تطوير الموارد البشرية، أو مجال ذي صلة. قد تكون درجة الماجستير في بعض الأحيان مفضلة. المهارات التعليمية والتوجيهية: القدرة على تصميم وتقديم برامج تدريبية فعّالة. مهارات التواصل الفعّال والقدرة على تحفيز وتحفيز المتد المزيد...

مهارات تنظيمية: القدرة على تنظيم وتنفيذ البرامج التدريبية بفعالية. مهارات الاتصال: القدرة على التواصل بوضوح مع المتدربين والزملاء. مهارات الحاسوب: القدرة على استخدام برامج الحاسوب الأساسية مثل Microsoft Office وأدوات التعلم الإلكتروني. الاهتمام بالتفاصيل: الدقة في العمل وإعداد ال المزيد...

Position: HR Manager (Jeddah KSA) Job Brief Role: HR Manager.Work location: Jeddah Saudi ArabiaJob Purpose: Lead the HR Department in the KSA Region and implement the HR policies procedures and systems of the company with regards to Recruitment HR Operations Training & Development المزيد...

SUMMARY OF THE ROLE As a Senior Interior Designer you are responsible to manage and develop Jotuns retail concept by implementing initiatives towards customers in line with regional priorities and direction to support and enhance Jotuns brand and products presence in the marketplace المزيد...

WHS Experience/or WHS qualificationsExperience using Microsoft Word and Excel in a professional capacityBachelors degree in safety environmental ergonomics or a related field required.NEBOSH & IOSH certified.Ability to adapt well to fastpaced environments with changing circumstanc المزيد...

تعاون مع شركائنا لزيادة المبيعات عبر مجموعتنا التقنية الواسعة تطوير خطط المبيعات والمعلومات التنافسية وقصص النجاح الإقليمية التقِ مع جهات اتصال كبار العملاء لبناء علاقات دائمة استخدم خبرتك التقنية لتصبح مستشارًا موثوقًا لعملائنا قم بإبرام الصفقات، وصياغة المقترحات وحملات الذهاب إلى ا المزيد...