وظائف تعلم الآلة في السعودية

بصفتك مدير ورشة الآلات، ستكون مسؤولاً عن الإشراف على عمليات ورشة الآلات، مما يضمن الإنتاج الفعال والكفء للمكونات المُشكَّلة لعمليات التزوير والصب لعملائنا. ستقود فريقًا من الفنيين وتدير الموارد وتضمن تلبية أعلى معايير السلامة والجودة والإنتاجية. المزيد...

خبرة في صيانة وإصلاح ماكينات اللحام. مهارات تقنية ممتازة في التعامل مع مختلف أنواع ماكينات اللحام. القدرة على قراءة الرسومات الفنية وفهمها. معرفة بأساليب اللحام والمواد المستخدمة في عملية اللحام. الدقة والانتباه إلى التفاصيل. الالتزام بالمعايير الأمنية والصحية في مكان العمل. المزيد...

خبرة في صيانة وإصلاح ماكينات اللحام. مهارات تقنية ممتازة في التعامل مع مختلف أنواع ماكينات اللحام. القدرة على قراءة الرسومات الفنية وفهمها. معرفة بأساليب اللحام والمواد المستخدمة في عملية اللحام. الدقة والانتباه إلى التفاصيل. الالتزام بالمعايير الأمنية والصحية في مكان العمل. المزيد...

Work closely with the Director Talent & Culture to develop and implement training strategies and programs for all levels of staff within the property.Collaborate with department heads to identify training needs and design customized learning solutions.Creation of training material المزيد...

الأدوار والمسؤوليات بصفتك عضوًا رئيسيًا في فريقنا للأفراد والمنظمات، ستتولى مسؤولية مبادرات الثقافة والتطوير في جميع أنحاء منطقة الشرق الأوسط. تحت إشراف مدير الثقافة والتطوير، ستعمل بالتعاون الوثيق مع الزملاء في بلدان متعددة، مما يساهم في رحلة التحول في سيمنز. ستكون مهمتك هي دعم موظ المزيد...

Acts as a technical expert on complex and specialist subject(s). Supports management with the ysis, interpretation and application of complex information, contributing to the achievement of divisional and corporate goals. Supports or leads projects by applying area of expertise. ytic المزيد...

Assist in the creation implementation and facilitation of the Hotel Training Plan and budget that is aligned with the hotels goals and strategic planConduct annual training needs analysis and coordinate with department managers to help identify training opportunities for their team me المزيد...

درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو التعليم أو الأعمال أو المجال ذي الصلة. [3 سنوات] من الخبرة في مجال التدريب والتطوير وإدارة المواهب. - الكفاءة في منصات وممارسات التعلم الإلكتروني. مهارات تنظيمية واتصالات وقيادية قوية. عرض ممتاز وقدرات التحدث أمام الجمهور. سجل حافل من مبادرات تن المزيد...

Reporting to the Talent and Culture Manager responsibilities and essential job functions include but are not limited to the following:Support the Talent & Culture Manager in managing the Talent & Culture operation including the functional areas of Recruitment Benefits Activiti المزيد...

Networking and building relationships with managers trainers and colleagues within the Hotel to better understand and respond to different needs.Ensure clear timely and influential L&D communication is carried out across the hotel.Representing Fairmont T&C department on variou المزيد...

Demonstrate a commitment to the safety and security of children and young people (child protection). Providing one-to-one and small group support to students who require additional help in their learning. Collaborating with classroom teachers to develop and implement individual ed المزيد...

Manage training calendars and schedules.Coordinate logistics for training events (e.g. venue booking catering and equipment).Process trainingrelated paperwork (e.g. registrations attendance records).Maintain training records and databases.Assist with the development and distribution o المزيد...

What you get to do in this role:ServiceNow University is empowering individuals in the ServiceNow ecosystem to develop the skills for an AIdriven world. The role of a ServiceNow University (SNU) Skills Consultant oversee customerskilling programs and ensure effective learning outcomes المزيد...

درجة علمية في مجال ذي صلة مثل التعليم، تطوير الموارد البشرية، علم النفس التنظيمي، أو أي مجال ذي صلة. معرفة عميقة بمبادئ وأساليب التعلم والتطوير. مهارات تواصل ممتازة وقدرة على التفاعل مع فئات مختلفة من الموظفين. القدرة على تطوير برامج تدريبية متنوعة وفعالة لتحسين أداء الموظفين. المزيد...

درجة علمية في مجال ذي صلة مثل التعليم، تطوير الموارد البشرية، علم النفس التنظيمي، أو أي مجال ذي صلة. معرفة عميقة بمبادئ وأساليب التعلم والتطوير. مهارات تواصل ممتازة وقدرة على التفاعل مع فئات مختلفة من الموظفين. القدرة على تطوير برامج تدريبية متنوعة وفعالة لتحسين أداء الموظفين. المزيد...

درجة علمية في مجال ذي صلة مثل التعليم، تطوير الموارد البشرية، علم النفس التنظيمي، أو أي مجال ذي صلة. معرفة عميقة بمبادئ وأساليب التعلم والتطوير. مهارات تواصل ممتازة وقدرة على التفاعل مع فئات مختلفة من الموظفين. القدرة على تطوير برامج تدريبية متنوعة وفعالة لتحسين أداء الموظفين. المزيد...

المهام الوظيفية: تصميم وتنفيذ استراتيجيات برامج التعلم والتطوير وفقًا لاحتياجات المنظمة. تقييم فعالية برامج التدريب والتطوير وتقديم التوصيات للتحسين. إدارة وتنسيق الأنشطة التدريبية، بما في ذلك تطوير المحتوى واختيار المدربين. التعاون مع فرق الإدارة لتحديد احتياجات التدري المزيد...

المهام الوظيفية: تصميم وتنفيذ استراتيجيات برامج التعلم والتطوير وفقًا لاحتياجات المنظمة. تقييم فعالية برامج التدريب والتطوير وتقديم التوصيات للتحسين. إدارة وتنسيق الأنشطة التدريبية، بما في ذلك تطوير المحتوى واختيار المدربين. التعاون مع فرق الإدارة لتحديد احتياجات التدري المزيد...

تصميم وتطوير البرامج التدريبية لتلبية احتياجات الموظفين على جميع مستويات المنظمة تنسيق وتقديم الدورات التدريبية وورش العمل والندوات تقييم الاحتياجات التدريبية من خلال الدراسات الاستقصائية، وردود الفعل، وتقييمات الأداء تعاون مع الخبراء في الموضوع لضمان دقة المواد التدريبية وتحديثها تق المزيد...

المهام الوظيفية: تصميم وتنفيذ استراتيجيات برامج التعلم والتطوير وفقًا لاحتياجات المنظمة. تقييم فعالية برامج التدريب والتطوير وتقديم التوصيات للتحسين. إدارة وتنسيق الأنشطة التدريبية، بما في ذلك تطوير المحتوى واختيار المدربين. التعاون مع فرق الإدارة لتحديد احتياجات التدري المزيد...