وظائف في العلاقات الإنسانية في الخبر
وظائف في العلاقات الإنسانية في الخبر
نتائج أقل تتطابق مع بحثك
حاول إزالة بعض المرشحات للحصول على المزيد من النتائج
لا نتائج مطابقة لبحثك!
حاول إزالة بعض المرشحات للحصول على المزيد من النتائج
درجة البكالوريوس في إدارة الموارد البشرية أو مجال ذي صلة. مهارات تواصل ممتازة وقدرة على بناء علاقات جيدة مع الموظفين. معرفة بأنظمة إدارة الموارد البشرية وإجراءات التوظيف والتدريب. القدرة على تنظيم الفعاليات الداخلية وإدارة التغيير في المؤسسة. الالتزام بالقوانين والأنظمة المحلية المزيد...
الشهادة الأكاديمية: درجة بكالوريوس في إدارة الأعمال، أو الموارد البشرية، أو مجال ذي صلة. المهارات الاجتماعية: قدرة على بناء علاقات إيجابية والتواصل الفعال مع الموظفين. المعرفة التنظيمية: فهم لسياسات وإجراءات العمل وقوانين العمل. المهارات التحليلية: قدرة على تحليل وحل مشكلات الموظ المزيد...
مدير مجموعة الموارد البشرية
التعليم: شهادة البكالوريوس في إدارة الموارد البشرية، إدارة الأعمال، علم النفس التنظيمي، أو مجال ذي صلة. قد يكون الماجستير في إدارة الموارد البشرية أو إدارة الأعمال مفيدًا في بعض الحالات. المهارات اللغوية: إجادة اللغة المحلية، وقد تكون هناك حاجة لإجادة لغة إنجليزية لفهم التقار المزيد...
خبرة في مجال إدارة الموارد البشرية أو مجال ذي صلة. مهارات قيادية ممتازة وقدرة على إدارة الفرق. معرفة عميقة بسياسات وإجراءات إدارة الموارد البشرية. القدرة على التخطيط وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية. مهارات تواصل ممتازة وقدرة على بناء علاقات مع الموظفين وإدارتها بفعالية. المزيد...
درجة البكالوريوس في إدارة الموارد البشرية أو مجال ذي صلة. معرفة عميقة بسياسات إدارة الموارد البشرية وإجراءاتها. مهارات الاتصال والتواصل القوية. القدرة على التخطيط والتنظيم. القدرة على التعامل مع القضايا البشرية بسرعة وفعالية. المزيد...
مهارات قيادية استثنائية وقدرة على توجيه وتحفيز فريق الموارد البشرية. خبرة واسعة في جميع جوانب إدارة الموارد البشرية، بما في ذلك التوظيف والتدريب والتقييم. معرفة عميقة بالقوانين العملية واللوائح الحكومية ذات الصلة. القدرة على تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية لتحقيق أهداف ا المزيد...
استراتيجيات الموارد البشرية: تطوير وتنفيذ استراتيجيات لإدارة المواهب وتعزيز الثقافة المؤسسية. إدارة الأداء: القدرة على إدارة ومتابعة أداء الموظفين وتقديم التوجيه والدعم. التخطيط والتطوير: تصميم برامج تدريب وتطوير لتلبية احتياجات الموظفين وتعزيز مهاراتهم. التواصل الفعّال: مهارات ت المزيد...
الشهادة الأكاديمية: درجة بكالوريوس في إدارة الأعمال، أو علم النفس، أو مجال ذي صلة. المهارات الاستقطابية: قدرة على تطوير وتنفيذ استراتيجيات استقطاب المواهب. التواصل الفعال: مهارات تواصل ممتازة للتفاعل مع المرشحين المحتملين. تحليل البيانات: قدرة على تحليل البيانات لتحديد احتياجات ا المزيد...
مساعد مدير المواهب والثقافة الموارد البشرية
مهارات تنظيمية وإدارية قوية لدعم إدارة المواهب وتطوير الثقافة المؤسسية. قدرة على تطوير وتنفيذ برامج تطوير الموظفين والمبادرات الثقافية. مهارات تواصل ممتازة للتفاعل مع الموظفين وإدارات مختلفة. فهم جيد لممارسات الموارد البشرية واستراتيجيات تطوير المواهب. القدرة على تحليل بيانات ال المزيد...
فهم القوانين والسياسات: معرفة القوانين المتعلقة بالعمل والامتثال للسياسات الداخلية. إدارة التوظيف: مهارة في جذب واستقطاب وتوظيف الموظفين المناسبين. إدارة الأداء: القدرة على متابعة وتقييم أداء الموظفين وتقديم التوجيه. حل النزاعات: مهارة في التعامل مع النزاعات وحل المشكلات بين المو المزيد...
أخصائي أول إدارة معلومات الموارد البشرية
الشهادة الأكاديمية: درجة بكالوريوس في إدارة الأعمال، أو نظم المعلومات، أو الموارد البشرية، أو مجال ذي صلة. المهارات التقنية: إتقان استخدام أنظمة إدارة معلومات الموارد البشرية (HRIS) والبرامج ذات الصلة. تحليل البيانات: قدرة على تحليل وتفسير البيانات لإعداد التقارير واتخاذ القرارات. المزيد...
مهارات التواصل: القدرة على التواصل الفعّال مع المرشحين وأصحاب العمل. إدارة عمليات التوظيف: مهارة في تنظيم ومتابعة عملية التوظيف من البداية للنهاية. فهم المتطلبات: القدرة على فهم وتحليل احتياجات الوظائف ومتطلبات الشركات. التنظيم: مهارة في إدارة الجداول الزمنية والملفات وإجراءات ال المزيد...
مهارات تواصل قوية مع الضيوف لضمان تقديم خدمة ممتازة. قدرة على حل المشكلات واستيعاب شكاوى الضيوف بفعالية. الاهتمام بالتفاصيل لضمان رضا الضيوف وتجربة إيجابية. مهارات تنظيمية لإدارة المواعيد وتنسيق الطلبات. فهم جيد لمبادئ خدمة العملاء ومعايير الضيافة. القدرة على العمل تحت الضغط وف المزيد...
درجة علمية في المالية، المصرفية، أو مجال ذي صلة: بكالوريوس على الأقل. فهم قوي للمنتجات والخدمات المصرفية: قدرة على تقديم المشورة والخدمات المالية للعملاء. مهارات تواصل ممتازة: القدرة على بناء علاقات قوية مع العملاء وفهم احتياجاتهم. مهارات تحليلية: القدرة على تحليل البيانات المالي المزيد...
Strategic Communications Media Relations: Build and maintain relationships with journalists bloggers and influencers. Prepare and distribute press releases media kits and other communication materials. Respond to media inquiries and coordinate interviews wit المزيد...
مهارات تواصل ممتازة للتفاعل مع الضيوف وحل مشكلاتهم. قدرة على إدارة فريق وتوجيهه لضمان تقديم خدمة متميزة. فهم جيد لمبادئ خدمة العملاء ومعايير الضيافة. مهارات تنظيمية لإدارة المواعيد وتنسيق الأنشطة. القدرة على حل المشكلات والتعامل مع الشكاوى بسرعة وفعالية. الاهتمام بالتفاصيل لضما المزيد...
التعليم والمؤهلات: درجة البكالوريوس في إدارة الضيافة، التسويق، أو مجال ذي صلة. المهارات الفنية: معرفة بأساسيات إدارة الفنادق وخدمة الضيوف. القدرة على استخدام أنظمة إدارة العلاقات مع العملاء (CRM) بفعالية. المهارات الشخصية: مهارات تواصل ممتازة وقدرة ع المزيد...
To assist in the smooth and efficient running of the Personnel Department in the Human Resources Division, assisting the Human Resources Manager with implementing Hyatt's People Philosophy throughout the hotel. Qualifications University degree in HRM/HRD or hospitality/tourism m المزيد...
Asst Human Resources Manager - Marriott International Inc
Additional Information Job Number Job CategoryHuman Resources LocationMarriott Executive Apartments Al Khobar Building No 7791 Prince Hammoud Bin Abdul Aziz Street. Al Khobar Saudi Arabia Saudi Arabia ScheduleFull Time Located RemotelyN Position Type Management JOB SUMMARYAs a member المزيد...
مسئول علاقات الضيوف الخاصة بالأطعمة والمشروبات
شهادة في الضيافة أو مجال ذي صلة. مهارات تواصل وتعامل ممتازة. قدرة على التعامل بلطف واحترافية مع الضيوف. معرفة بقوائم الطعام والمشروبات. القدرة على تقديم توصيات وتوجيهات للضيوف بشكل فعّال. المزيد...
جوب هي منصة إلكترونية تربط أصحاب العمل بالباحثين عن عمل من ذوي المهارات، مما يسهل عملية البحث عن فرص العمل وإيجاد أفضل المواهب. أنشئت في عام 2015. و برزت كبوابة الوظائف الرائدة في جميع دول العالم، حيث تجتذب الآلاف من الباحثين عن عمل يوميًا من جميع أنحاء العالم
تابع د.جوب
د.جوب منطقة حرة ذ.م.م. 2025 © جميع الحقوق محفوظة
باحث عن عمل