وظائف في إعداد تقارير الموارد البشرية في تبوك

مسؤول أمام المدير التنفيذي لمكتب إدارة المشاريع تطوير وتنفيذ استراتيجية شاملة للأتمتة وإعداد التقارير لمشروع NEOM THE LINE. العمل بشكل وثيق مع الإدارات وأصحاب المصلحة الآخرين لتحديد فرص الأتمتة وتحسين التقارير ووضع خطط لتنفيذ حلول مبتكرة. تطوير وإدارة خطط المشروع والجداول الزمن المزيد...

مسؤول عن تطوير وتنفيذ تقارير لوحة المعلومات الجديدة أو المتغيرة ودعم عناصر قاعدة البيانات كما هو مطلوب. مسؤول عن الإنتاج والصيانة المستمرة لمجموعة تقارير EPMO وتوزيع التقارير ولوحات المعلومات تحديد الأهداف ومؤشرات الأداء الرئيسية والغايات والإبلاغ عنها، وقياس/الإبلاغ عن أداء أقسا المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. إدارة الموارد البشرية دعم وظائف الموارد البشرية: المساعدة في إدارة برامج وسياسات الموارد البشرية المختلفة، بما في ذلك التوظيف، والتوجيه، وإدارة الأداء، وعلاقات الموظفين. الحفاظ على سجلات الموظفين: ضمان دقة وتحديث سجلات وقواعد بيانات الموظفين، بما في ذلك المعلو المزيد...

خبرة قوية في Power PI. خبرة مثبتة في التخطيط الاستراتيجي أو تطوير الأعمال أو دور مماثل. مهارة قوية في التحليل وحل المشاكل. مهارات ممتازة في إدارة المشاريع. القدرة على العمل بفعالية في بيئة فريق متعدد الوظائف. مهارات الاتصال والعرض قوية. يتقن استخدام Microsoft Office Suite المزيد...

درجة البكالوريوس في مجال ذي صلة مثل إدارة الموارد البشرية، إدارة الأعمال، أو علم النفس التنظيمي. معرفة عميقة بمفاهيم إدارة الموارد البشرية وعملياتها. مهارات تواصل ممتازة للتفاعل مع الموظفين وفرق العمل الأخرى. القدرة على التخطيط وتنفيذ عمليات التوظيف والتوجيه والتقييم. مهارات تحل المزيد...

درجة البكالوريوس في إدارة الموارد البشرية، علم النفس التنظيمي، أو مجال ذي صلة. معرفة أساسية بمفاهيم إدارة الموارد البشرية وعملياتها. قدرة على التواصل الجيد والتعامل بشكل فعال مع الموظفين والإدارة. مهارات تحليلية وقدرة على فهم وتحليل البيانات المتعلقة بالموارد البشرية. القدرة على المزيد...

درجة البكالوريوس في إدارة الموارد البشرية أو مجال ذي صلة، وتفضيلًا لدرجة الماجستير. معرفة واسعة وعميقة بإجراءات اكتساب المواهب وممارسات توظيف المواهب. القدرة على تطوير استراتيجيات اكتساب المواهب التي تدعم أهداف الشركة وتحقيق التميز التنافسي. مهارات تحليلية واستراتيجية قوية في تقي المزيد...

مهارات تواصل ممتازة وقدرة على التعامل مع العملاء بأسلوب احترافي. القدرة على حل المشكلات والاستجابة لاحتياجات الضيوف بفعالية. معرفة عميقة بمنشأة الضيافة وخدماتها. القدرة على التعامل مع المواقف الطارئة وإدارة الشكاوى. القدرة على العمل في بيئة متعددة الثقافات. المظهر اللائق والسلو المزيد...

مهارات قيادية قوية: القدرة على إدارة وتوجيه فرق الموارد البشرية بكفاءة. المعرفة بقوانين العمل: فهم عميق لقوانين وتشريعات العمل المحلية والدولية. التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية: القدرة على تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية لتحقيق أهداف المنظمة. مهارات التواصل الفعّال: المزيد...

المؤهل العلمي: درجة البكالوريوس في إدارة الموارد البشرية، علم النفس التنظيمي، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة. المهارات الفنية: معرفة عميقة بعمليات التوظيف واختيار الموظفين. القدرة على تطوير استراتيجيات التوظيف وتنفيذها. خبرة في استخدام أنظمة إدارة الموارد البشر المزيد...

درجة البكالوريوس في إدارة الموارد البشرية أو مجال ذي صلة. معرفة عميقة بسياسات إدارة الموارد البشرية وإجراءاتها. مهارات الاتصال والتواصل القوية. القدرة على التخطيط والتنظيم. القدرة على التعامل مع القضايا البشرية بسرعة وفعالية. المزيد...

درجة البكالوريوس في إدارة الموارد البشرية أو مجال ذي صلة. مهارات تواصل ممتازة وقدرة على بناء علاقات جيدة مع الموظفين. معرفة بأنظمة إدارة الموارد البشرية وإجراءات التوظيف والتدريب. القدرة على تنظيم الفعاليات الداخلية وإدارة التغيير في المؤسسة. الالتزام بالقوانين والأنظمة المحلية المزيد...

التعليم: درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، الموارد البشرية، علم النفس التنظيمي، أو مجال ذي صلة. درجة الماجستير تعتبر إضافة إيجابية. المهارات الإدارية: القدرة على إدارة برامج إدارة المواهب بما في ذلك التوظيف، والتدريب، وتقييم الأداء، وتطوير المهارات. استراتيجية الموارد ا المزيد...

سيعمل هذا المنصب تحت إشراف مدير مشروع النقل البري وسيدعمه في التنفيذ الشامل لنشاط التنقل الرئيسي. ستكون الوظائف الإدارية مثل دعم الموارد البشرية ورفاهية الموظفين والتدريب وإدارة العقود وإدارة المرافق والاتصالات ودعم تكنولوجيا المعلومات وغيرها تحت مظلة هذا الدور. المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. حفظ السجلات المالية تسجيل المعاملات: الاحتفاظ بسجلات دقيقة لجميع المعاملات المالية، بما في ذلك المشتريات والمبيعات والإيصالات والمدفوعات. إدارة دفتر الأستاذ العام: إدارة دفتر الأستاذ العام، والتأكد من مطابقة جميع الحسابات ودقتها. 2. إعداد التقارير المالية إعداد المزيد...

التعليم: درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر، نظم المعلومات الإدارية، علوم البيانات، أو مجال ذي صلة. المعرفة التقنية: خبرة في إدارة قواعد البيانات وتصميمها، واستخدام أنظمة إدارة قواعد البيانات مثل Oracle، SQL Server، MySQL، أو أنظمة أخرى. التحليل والتقرير: القدرة على استخ المزيد...

تأكد من أن فريق التدبير المنزلي يفهم استراتيجية الفندق وينسق عمله وفقًا لذلك. تعاون مع الموارد البشرية في مختلف المهام المتعلقة بالموظفين بما في ذلك المقابلات والتوظيف والتوجيه ومراجعات الأداء والتدريب والتوجيه وإنهاء الخدمة لضمان مستويات كافية للموظفين وتعزيز الإنتاجية. إدارة الروات المزيد...

درجة علمية: شهادة بكالوريوس في الهندسة (مدنية، ميكانيكية، كهربائية، أو تخصص ذي صلة) من جامعة معترف بها. فهم شامل لإدارة المشاريع: معرفة بمبادئ وأساليب إدارة المشاريع بما في ذلك التخطيط، والتنفيذ، والتنسيق. إعداد خطط المشروع: القدرة على تطوير خطط مشروع متكاملة تشمل الجداو المزيد...

Cash Management: Manage the university's cash flow and investments related to student accounts, optimizing returns while ensuring liquidity. Monitor banking relationships and negotiate favorable terms for student-related financial transactions. Implement strategies to minim المزيد...

Roles and responsibilities assist in ensuring that all the project developments are aligned with the RSG’s overall strategy and will support the establishment, development and success of the strategic direction. Participating in the preparation of Project Delivery Division acti المزيد...